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マーケティング室 インサイドセールス（第2新卒枠）
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日120日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
SDR型インサイドセールス組織の一員として、求職者の意向上げを担当します。マーケティングチームが獲得するリードに対し、求職者のサービスへの興味関心を高め、フィールドセールスへ繋げます。新規登録ユーザーとのネクストアクション設定、アクションデータの分析・改善、休眠ユーザーへのフォローアップを行います。
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応募資格
必須
- 営業経験（ToC・ToB領域問わず1年以上）
- ※新規営業経験であれば尚良し！
- ※ヒアリング力、コミュニケーション能力を重視します！
- ※目標達成に向けて、困難を乗り越えた経験のある方歓迎です！
求める人物像
- 数字に向き合い、改善に挑戦し続けられる方
- 向上心高く、様々な施策に対して積極的に取り組める方
- 自ら定めた目標は必ず達成させるというマインドを持っている方
- ※スキルは問いません。必要なのは実行力（やりきり力）と継続力です。
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- インサイドセールス
- 雇用形態
- 正社員
- 採用区分
- 第2新卒枠
- 給与
- 348〜420万円/年
- 給与の詳細
- 月給 290,000円〜350,000円 ■理論年収：348万円～420万円 ■給与内訳 ・基本給 ：203,000円～245,000円 ・職務手当 ：12,000円～15,000円 ・定額残業代：75,000円～90,000円（法定時間外労働45時間分） ※45時間超過分の時間外勤務手当は別途支給
- 手当
- 交通費家賃補助職務手当12,000円～15,000円
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷2‐22‐3 渋谷東口ビル6F
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 10:00～19:00（休憩1時間）
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日完全週休2日制祝日年末年始休暇
- 福利厚生
- 副業・兼業制度従業員持株会制度申告制人事異動制度慶弔制度勤続表彰制度クラブ活動支援制度リファラル制度インフルエンザ予防接種支援ベビーシッター育児支援割引券育児休業・産後パパ育休制度
- 社会保険
- 健康保険（関東ITS健康保険組）雇用保険労災保険厚生年金
- 受動喫煙対策
- 喫煙室設置（執務室外に設置されています）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業所
- 経験年数
- 1年以上
- 掲載日
- 2026/06/29 20:09（110日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 15:02（1日前）
仕事内容
事業成長を後押しする雇用機会の創出
- SDR型インサイドセールス組織の一員として、求職者の意向上げをお任せします！
- 弊社売り上げの約8割を担う基幹サービス『Midworks』をご利用いただくユーザーのCX（顧客体験）最大化を実現するにあたり、最重要ポジションのひとつと位置付けております。
- ※SDR（sales development representative）
- マーケティング部門から引き継いだリードを商談化してフィールドセールスへ引き継ぐ役割
The Model型の運営体制の中で、ユーザーのサービス活用意欲引き上げをお任せ
- マーケティングチームが獲得するリードに対し、求職者のサービスへの興味関心を最大化し、フィールドセールスへ繋げるまでと幅広いサービス運営プロセスに携わることが出来るポジションです。
- 新規登録ユーザーとのネクストアクション設定
- web広告運用チーム・フィールドセールスチームと連携し、SDRリードの雇用機会獲得までを担当いただきます。
- 見込み顧客と適切なタイミングで適切なコミュニケーションを取り、雇用機会の創出をお任せいたします。
- アクションデータの分析･改善
- 日次や週次単位で個人の結果やチームの結果を分析し､雇用機会の最大化へ向け改善施策の立案や実行をご担当いただきます。
- 休眠ユーザーに対するフォローアップ
- 長期検討となっているユーザーへの追加情報の提供などを行い、再面談獲得までを担当いただきます。
- 求職者が抱えている課題を仮説立てし、コンテンツの企画やコミュニケーションプランの設計を担い、雇用機会の創出を行います。
パフォーマンスに応じて業務領域を拡大
- 短期
- 新規登録ユーザーのスキルチェックやキャリアビジョンヒアリング
- 休眠ユーザーに対する再アプローチ施策の検討や実行
- リードのパイプライン管理
- アクションデータの分析や改善 など
- 中長期
- サービスの運営方針に併せたチーム方針とチーム/個人KPI設計と進捗管理
- インサイドセールスのオペレーションの設計や生産性向上に向けた改善業務
- メンバーへの業務レクチャーや1on1などを通じたメンバーのパフォーマンス管理
- SFAやMAツールを活用した成果分析と改善施策の検討・実行
- Web広告運用チームと連携したマーケティング施策立案 など
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