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知的財産(知財)/特許担当

500〜800万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国の知財・特許の求人の中央値(550万円)より50万円低い

勤務地
京都府京田辺市
休日
年間休日124日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

つばきグループ内の各事業を対象に、機械部品・搬送装置を中心とした知財業務を担当します。事業部・開発部門と連携し、特許調査、出願、OA対応、調査・分析、社内調整などを行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与500〜800万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 製造業の知財部門または、特許事務所での特許調査・出願・権利化いずれかの経験

歓迎

  • 機械・電気・制御・情報いずれかの技術領域における知財実務経験
  • 事業戦略や技術戦略と連動した知財分析の実務
  • 英語力(文書読解が可能なレベル)

使用ツール

Shareresearch

募集要項最終確認 10/16

職種
知財・特許
雇用形態
正社員無期雇用有 6か月(本採用時と待遇変更なし)
給与
500〜800万円/年
給与の詳細
年収 500万円〜800万円 【賞与】業績、評価によって6月・12月支給 【昇給】年1回
勤務地
京都府京田辺市甘南備台1丁目1-3
アクセス・通勤
マイカー通勤可
転勤
当社全事業所 および必要に応じて従業員の自宅
働き方
在宅勤務(一部従業員利用可)
勤務時間
京田辺工場:9:00-17:30 ※一部フレックス制あり(コアタイム11:00〜14:00)
年間休日
124日
休日・休暇
年間 124日(一斉休暇取得日3日含む)土曜・日曜・祝日(工場カレンダーによる)
福利厚生
【借上社宅】 有 ※会社規定による 借上社宅が適用される場合の自己負担額は約2割程度。(家賃上限、適用年限あり)退職金企業型確定拠出年金財形貯蓄制度(一般・住宅・年金)従業員持株会各種貸付金(住宅・病気・マイカーなど)慶弔・保険/慶弔見舞金制度ファミリーライフサポート保険災害補償各種損害保険社員食堂・食事補助クラブ活動各種健康診断 等階層別教育テクノスクール(技術者養成)社内技能オリンピック国内大学留学制度各種資格補助制度(ライセンスボーナス)通信教育補助中途入社者研修海外語学研修海外トレーニー留学 等技術専門職制度出産・育児・介護支援制度(休職、短時間勤務)ストック休暇制度《満35歳以上》(傷病治療に備えた有休積立、最大90日間)在宅勤務(一部従業員利用可)継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
敷地内に屋外喫煙場所あり
業務の変更の範囲
製造技能職業務を除く当社業務全般
就業場所の変更の範囲
当社全事業所 および必要に応じて従業員の自宅
学歴
短大・高専卒業以上
掲載日
2026/07/04 21:44(105日前)
最終確認
2026/10/16 23:45(1日前)

仕事内容

仕事内容

  • 知財戦略部は、当社グループの中長期的な事業戦略と連動した知的財産戦略の立案・推進を担う部門です。事業部や開発部門と密接に連携し、特許・意匠・商標などの知的財産を、単なる権利取得にとどまることなく、競争優位性の確立・事業リスクの低減・将来的な事業価値向上につなげることをミッションとしています。今回配属予定の知財業務課では、既存・新規事業の発展に向けて、事業戦略と一体となり、先の展開を見越した知財活動を推進したく、組織強化のため仲間を募集します。
  • つばきグループ内の各事業を対象として、機械部品・搬送装置を中心に、機械・制御・情報・材料いずれかの技術領域における知財業務(調査・出願・権利化など)をご担当いただきます。
  • 事業部・開発部門と連携した知財案件対応(特許調査、出願、OA対応)
  • 特許を含む、広い意味での知財戦略の検討補助
  • 調査・分析業務および社内調整業務
  • 海外子会社との連携強化の補助

対象製品

  • パワートランスミッション製品、搬送装置、モビリティ製品などいずれか

使用ツール

  • Shareresearch、他

関係部署

  • 事業部・関連会社、開発部門、法務部、海外拠点

業務イメージ

  • 事業部・開発部門からの相談に基づき、方針検討を行い、関係部署との調整の上で回答します。
  • チームでの連携を基本としつつ、習熟度に合わせて、担当領域については一定の裁量を持って業務を進めていただきます。

キャリアパス

  • 入社後は担当補助(まず特許調査から)として従事し、適性に応じて担当事業部門を設定。特許分析から調査・出願・権利化まで一気通貫で担っていただきます。将来的には、担当事業領域の知財戦略の検討・提案、事業部連携の強化、知財戦略全体統括などリーダー的ポジションへのステップアップも想定しています。

やりがい・魅力

  • 事業部門の状況に応じて、知財活動をより良くするために何が必要か考え、事業部に提案していただき、実行に移すことで、その成果を実感することができます。
  • 事業部門を担当いただく形となるため、開発初期の調査依頼から権利化まで、広範な知財業務を担当していただきます。(基本的な方針として、調査のみ、出願のみ、OAのみといった、業務別の割り振りは行っていません)
  • 適性に応じて、社内知財体制の整備や知財戦略の立案と遂行、知財契約など、難易度の高い業務も担当いただき、スキルの幅を広げていただきます。

この求人は、株式会社椿本チエインの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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