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エンジン生産工場の生産技術 企画・計画・推進
- 勤務地
- 愛知県碧南市
- 休日
- 年間休日121日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
主要動力部品(シリンダーブロック・ヘッド等)の加工工程における生産準備・工程設計を担当します。工程・設備の選定、国内外の自社工場への設備導入や立上げ、海外拠点への技術展開・指導、環境負荷やエネルギー効率に配慮した生産プロセスの構築を行います。
この求人に応募
応募資格
必須
- 工程設計、設備選定、ライン立ち上げ、改善業務等の生産技術の ご経験。
歓迎
- 図面・仕様書の理解力、および、社内外の関係者と円滑に調整ができる方。
- 金属加工(切削・研磨等)に関する専門知見。
- マシニングセンタのプログラミングや治具設計の経験。
- DX(デジタル技術、データ活用、AI・自動化等)を活用した業務 改 善への関心や知識
求める人物像
- 明るく、楽しく、元気よく仕事ができる方。
- 海外プロジェクトへの興味・関心(現時点の語学力は不問、意欲重視)。
応募について
- 現時点の語学力は不問、意欲重視
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- 生産技術
- 雇用形態
- 正社員期間の定め:無試用期間:有(3ヵ月) 試用期間中の勤務条件は変更無し
- 給与
- 580〜1120万円/年
- 給与の詳細
- 月給 290,000円〜480,000円 ■想定年収 580万円から1,120万円 ■月額(基本給) 290,000円から480,000円 昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(7月、12月) ■モデル年収 ・30歳:670万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず) ・34歳:830万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず) ・41歳(管理職):1350万円(賞与含む) ※あくまでも目安であり、能力・会社業績により変動
- 手当
- 通勤家族残業
- 勤務地
- 愛知県碧南市浜町3番地
- アクセス・通勤
- 電車/バス/車/バイク/自転車、好きな方法で通勤可能(※車/バイク用の会社駐車場は1人1台確保)
- 転勤
- 会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ■所定労働時間 8時間■休憩 60分・フレックスタイム制有(コアタイム:無、標準労働時間帯:8:00〜17:00)・業務の状況に応じて指示する場合有
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- ■年間休日 121日・完全週休2日制 (土曜日・日曜日。祝日はGW・夏季・年末年始連休に振り替えあり)・GW・夏季・年末年始休暇等の長期休暇あり(但し、案件により変動あり)・試用期間(3カ月)満了後10日付与(以降毎年9月に次回日数を付与)・その他特別休暇など
- 福利厚生
- 社内預金制度、職場積立NISA、住宅積立制度、住宅資金貸付制度、車両購入金貸付制度等独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、リゾート会員施設の利用権、社員クラブ(レストラン、多目的ホールなど)、グラウンド、テニスコート、社員食堂等キャリア入社者研修、階層別研修、仕事の仕方(問題解決)研修、役職者研修、 リーダー研修、各種専門研修など海外研修制度、自己啓発支援制度、社内副業制度、社内公募制度など教育研修センター、技術技能ラーニングセンター、グローバル研修センター(幡豆アカデミー)
- 社会保険
- 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
- 受動喫煙対策
- 原則、敷地内全面禁煙(屋内または屋外に空間分煙された喫煙所あり)
- 業務の変更の範囲
- 業務都合により、会社の定める業務に変更する場合がある。なお、在籍出向を命じる場合があり、その場合の業務内容は、出向先が定める業務とする。
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/07/03 21:45(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/17 00:21(今日)
仕事内容
募集背景
- 世界的に脱炭素化が進む中、産業車両や新興国市場では依然として高効率なエンジンの需要が根強く、当社は「環境負荷を最小限に抑えた革新的なエンジン生産」を使命としています。2026年1月、主力製品の増産および海外拠点への生産技術移管を加速させるため、専門組織を新設。30代を中心とした活気あるチームにおいて、次世代の生産ライン構築をリードする方を増員募集します。
業務内容
- 主要動力部品(シリンダーブロック・ヘッド等)の加工工程における生産準備・工程設計をお任せいたします。
具体的には
- 工程設計・設備選定: 新製品図面に基づき、最適な加工順序の策定および工作機械(マシニングセンタ等)の仕様選定・発注。
- 設備導入・立上げ: 国内外の自社工場への設備導入、トライアル加工、精度追い込み、タクトタイム短縮。
- 海外移管・技術指導: 国内工場で確立したマザーラインの技術を海外拠点へ展開。現地でのライン立ち上げおよび技術指導(3ヶ月程度の出張ベース)。
- 環境対応: 消費電力削減やエネルギー効率を最適化した最新鋭の生産プロセスの構築。
- (変更の範囲)業務都合により、会社の定める業務に変更する場合がある。
- なお、在籍出向を命じる場合があり、その場合の業務内容は、出向先が定める業務とする。
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