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東京都の生産管理の求人85件

店頭セールスプロモーション領域の製造ディレクター

600〜900万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の生産管理の求人の中央値(480万円)より120万円高い

勤務地
東京都文京区
休日
年間休日129日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

店頭プロモーションツールの構造設計指針立案から、製造工程の進行管理・品質管理、最適な発注先選定までを担当します。企画・営業メンバーや得意先、協力会社と連携し、現場の製造ディレクションを担うポジションです。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与600〜900万円/年

募集元で応募するTOPPAN株式会社の採用ページへ
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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

  • デジタルサイネージ什器の製作経験
  • CADやベクターワークス等の製図ソフト使用経験
  • 協力会社ネットワークの構築・活用経験

求める人物像

  • 多様な素材や業界での店頭プロモーションツール製作経験を持ち、誰とでも率直にコミュニケーションが取れる方を求めます。現場での実務力とともに、組織の成長に貢献する意欲を重視します。

募集要項最終確認 10/30

職種
生産管理
雇用形態
正社員期間の定め:無 見習期間 :有 (2ヶ月) ※見習期間の変更点は下記の通りです。  ・都市手当、ジョブチャレンジ手当、家族手当は支給なし  ・年次有給休暇は、14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与する。その後本採用時に4/1〜9/30に入社した方は7日、10/1〜1/31に入社した方は2日付与する。
役職
次世代リーダー候補として
給与
600〜900万円/年
給与の詳細
年収 600万円〜900万円 月給制(月給\306,000~ 基本給\283,500~ 諸手当\22,500~を含む/月) ※ご経験・ご年齢を考慮し、弊社規定に沿って給与を決定します9:00~18:00(所定労働時間 8時間、休憩60分) ※残業:有  残業手当:有(時間に応じて支給)■賞与 :年2回・想定年収 735万円〜900万円(月給制)・月給\321,500〜 基本給\299,000〜 諸手当\22,500〜を含む/月・残業手当 有 (午後10時以降の深夜労働および臨時出勤時)
手当
都市手当ジョブチャレンジ手当家族手当20,000円/月
勤務地
東京都文京区水道1‐3‐3 (TOPPAN小石川本社ビル)
転勤
会社の定める場所(会社が定めるリモートワークを行う場所を含む)
働き方
リモートワーク制度:有
勤務時間
9:00~18:00(所定労働時間 8時間、休憩60分) ※残業:有  残業手当:有(時間に応じて支給)フレックスタイム制度:有(コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務)※営業・企画・開発部門において一定以上の等級のうち、   労働時間について自己の裁量に委ねる部分が大きいと会社が認めた者は   「企画or専門業務型裁量労働制」が適用されます。・所定労働時間 8時間、休憩60分(1所定労働日につき、8時間労働したものとみなす勤務方法)
年間休日
129日
休日・休暇
年間129日完全週休二日制土曜日曜祝日夏期4日年末年始6日その他(創立記念日)年次有給休暇:14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与する。その後本採用時に4月1日から9月30日に入社した方は7日、10月1日から1月31日に入社した方は2日付与する。最高付与日数20日
福利厚生
寮・社宅:有 ※独身寮有(在京のみ)退職金:有財形貯蓄制度/財形融資制度/直営保養所・契約保養所(全国に多数保有)/育児・介護休業制度 他退職金:有リモートワーク制度:有フレックスタイム制度:有(コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務)持株制度(補助金制度による従業員持株制度)厚生施設(独身寮、保養所、診療所)などTOPPANビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ)海外トレーニー制度と海外留学制度(グローバル人財育成のための施策)
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所(会社が定めるリモートワークを行う場所を含む)
掲載日
2026/10/30 21:10(1日前)
最終確認
2026/10/30 21:09(1日前)

仕事内容

仕事内容

  • 店頭プロモーションツールの構造設計指針立案から製造工程の進行管理と品質管理、最適な発注先選定まで一連の業務を担当いただきます。
  • 企画・営業メンバーや得意先と連携し、現場のもの作りをリードするポジションです。

職務詳細

  • 店頭プロモーションツールの基本構造検討および設計指針の立案
  • 企画・営業メンバーや得意先との打合せによるフィジビリティ担保
  • 最適な協力会社の選定および新規開拓
  • 生産開始から納品までの工程管理
  • 若手人材の指導やベテラン層の知見引き出し
  • 適正価格の精査と発注による利益管理

期待する役割

  • 即戦力として現場の製造ディレクションを担い、将来的には次世代リーダー候補として組織全体の成長に貢献いただくことを期待します。社内外の関係者と連携し、現場の推進役となる役割です。

職務の魅力

  • 多様な業界のクライアント案件に携わり、もの作りの現場で裁量を発揮できる環境です。
  • 新しい生産体制や協力会社ネットワークの構築など、次世代の現場づくりに主体的に関われます。

配属予定部署

  • 情報ソリューションBU マーケティングDX事業部 スペースプロダクション本部 第二部

この求人は、TOPPAN株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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