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BPOコンサルティング営業
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 休日
- 年間休日129日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
建設・不動産・運輸業界の顧客課題をBPR視点で解決し、業務課題の可視化や改善提案を推進するポジションです。BPO受託可能な運用スキームや解決策の提案、案件の立ち上げ、業務プロセスの標準化、マニュアル等の構築と運用チームへの引き継ぎを担います。
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応募資格
必須
- 業務量調査・業務フロー・業務記述書作成等のASIS TOBE設計経験
- BPRに関連する業務への従事経験
歓迎
- BPR人材の育成経験
- 業界固有業務のアウトソーシング経験
- 営業部門や他部門との連携経験
- 業務改善ツールや関連ソフトウェアの活用経験
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員期間の定め:無見習期間 :有 (2ヶ月)
- 給与
- 600〜900万円/年
- 給与の詳細
- 年収 600万円〜900万円 月給制(月給\306,000~ 基本給\283,500~ 諸手当\22,500~を含む/月) ※ご経験・ご年齢を考慮し、弊社規定に沿って給与を決定します・想定年収 735万円~900万円(月給制)・月給\304,500~ 基本給\299,000~ 諸手当\22,500~を含む/月■賞与 :年2回
- 手当
- 都市手当ジョブチャレンジ手当家族手当20,000円/月(人数上限なし)
- 勤務地
- 162-0812 東京都新宿区西五軒町13-1
- 転勤
- 会社の定める場所(会社が定めるリモートワークを行う場所を含む)
- 働き方
- リモートワーク制度:有
- 勤務時間
- 9:00~18:00(所定労働時間 8時間、休憩60分) ※残業:有 残業手当:有(時間に応じて支給)スマートワーク制度:有(コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務)※営業・企画・開発部門において一定以上の等級のうち、労働時間について自己の裁量に委ねる部分が大きいと会社が認めた者は「企画or専門業務型裁量労働制)」が適用されます。・所定労働時間 8時間、休憩60分 (1所定労働日につき、8時間労働したものとみなす勤務方法)・残業手当 有 (午後10時以降の深夜労働および臨時出勤時)
- 年間休日
- 129日
- 休日・休暇
- 年間129日完全週休二日制土曜日曜祝日夏季4日年末年始6日その他(創立記念日)年次有給休暇は、14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与する。その後本採用時に4/1~9/30に入社した方は7日、10/1~1/31に入社した方は2日付与する。
- 福利厚生
- 財形貯蓄制度財形融資制度育児休業制度介護休業・介護勤務短縮制度持株制度(補助金制度による従業員持株制度)厚生施設(独身寮、保養所、診療所)など■退職金:有リモートワーク制度:有スマートワーク制度:有(コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務)■教育制度及び資格補助: ・TOPPANビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ)・海外トレーニー制度と海外留学制度(グローバル人財育成のための施策)
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所(会社が定めるリモートワークを行う場所を含む)
- 掲載日
- 2026/07/19 10:11(90日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 20:44(1日前)
仕事内容
職務内容
- 建設・不動産・運輸業界の顧客課題をBPR視点で解決し、業務可視化・改善提案を推進していただきます。属人化を解消し、組織として標準化・仕組み化を推進するため、推進リーダーとなる人材を募集します。
業務詳細
- ターゲット業界の顧客に対する業務課題のヒアリング・可視化
- BPO受託可能な運用スキームや解決策の具体化・提案
- 案件初期立ち上げと業務プロセスの標準化・型化推進
- マニュアル・ナレッジベースの構築と運用チームへの引き継ぎ
- アカウント部門や他部門との連携による案件推
本ポジションの魅力
- 成長市場である業界固有業務のアウトソーシング領域で、次世代の事業戦略をゼロから構築できる環境です。自身の経験を活かしながら、組織の中核人材として裁量を持って活躍できます。人材育成にも直接携わることで、事業成長に大きく貢献できるポジションです。
この求人は、TOPPAN株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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