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安全衛生管理スタッフ
- 勤務地
- 神奈川県相模原市中央区
- 休日
- 年間休日121日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
安全管理室の安全衛生管理スタッフとして、安全に関する啓発・教育研修活動、職場巡視・診断、規定類の整備、グループ安全会議の運営などを担当します。安全管理室は相模原事業所をセンターに、国内外のグループ会社から情報を収集・発信しています。
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応募資格
必須
- 【必須】工場などで安全衛生に関する業務経験を有する方
歓迎
- 【歓迎】安全衛生に関する下記資格を保有される方を歓迎 例)第一種衛生管理者、RST(一般)、KYTトレーナー、ISO45001内部監査員など
応募について
- 業界未経験歓迎
募集要項最終確認 11/8
- 職種
- 安全衛生・環境管理
- 雇用形態
- 正社員期間の定め:無試用期間あり 試用期間3ヶ月。試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
- 給与
- 750〜900万円/年
- 給与の詳細
- 月給:38万円以上想定年収 750万円~900万円月給:380,000円~ 基本給:380,000円~を含む/月■賞与実績:6カ月上記想定年収には20時間程度の残業代を含む。諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)
- 手当
- 通勤手当会社規定に基づき支給残業手当残業時間に応じて別途支給家族手当扶養者1人20,900円/2人26,200円/3人以上30,900円住宅手当家賃の50% ※独身者月3万円/既婚者月5万円上限
- 勤務地
- 神奈川県 相模原市中央区 南橋本 4-1-1
- 転勤
- 変更の範囲:当社拠点全般転勤:当面無将来的には本社、各事業所への異動の可能性有
- 働き方
- リモートワーク可 (一部従業員利用可)リモートワーク可(月稼働日数の半分迄が上限)例:稼働20日→リモートワーク10日迄
- 勤務時間
- フレックスタイム制度(1日あたり所定労働時間07時間45分)フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00)休憩:60分残業:有標準労働時間:8:15~17:00平均残業時間は20時間程度
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- 土曜日曜その他(※事業所によりカレンダーが異なります。)有給休暇:有(~15日)(入社時期により付与日数変更(5日~15日))
- 福利厚生
- リモートワーク可 (一部従業員利用可)退職金:有■診療所■保養所■社員持株制度■テレワーク
- 社会保険
- 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 将来的には当社業務全般に変更の可能性有
- 就業場所の変更の範囲
- 変更の範囲:当社拠点全般
- 学歴
- 大学卒業以上
- 選考の流れ
- 面接回数:2回程度(目安)筆記試験:有
- 掲載日
- 2026/11/08 14:41(2日前)
- 最終確認
- 2026/11/08 14:41(2日前)
仕事内容
仕事の内容
- 安全管理室にはものづくりトレーニングセンターと称する研修施設を有し、従業員の教育・研修を担うとともに、「ゼロ災」を目標とするさまざまな啓発活動や行動方針を企画し、グループ各社へ展開しています。
詳細
- 室長を除く構成員は、SWCCの各事業拠点や主要グループ会社の安全担当の兼務者で構成されていますが、部署はSWCC相模原事業所をセンターとし、国内外のグループ会社からの情報収集と発信を行っています。
- 安全に関する啓発および教育研修活動
- 安全に関する職場巡視および診断
- 安全に関する規定類の整備
- グループ安全会議の運営 等
配属先情報
- 室長1名 スタッフ4名 ※本人数に含みませんが、三重事業所、仙台事業所、愛知工場にも分室を設けています
仕事に関するPR
- 安全管理室にはものづくりトレーニングセンターと称する研修施設を有し、従業員の教育・研修を担うとともに、「ゼロ災」を目標とするさまざまな啓発活動や行動方針を企画し、グループ各社へ展開しています。
この求人は、SWCC株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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