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要約求人票をもとにAIがまとめたものです
グループ法務・知的財産部において、株主総会、取締役会、株式業務などの商事法務領域を担当します。招集通知等の作成、議決権行使・委任状関連業務、株主総会の運営、取締役会資料の確認や議事録作成などを行います。将来的にはグループガバナンスやM&A案件など、経営に近い領域及びグローバルな業務へ担当範囲を広げることが期待されています。
応募資格
必須
- 上場企業の法務部門又は法律事務所において、商事法務業務（特に株主総会、取締役会の事務局運営）の実務経験を3年以上有していること
- 英語でのコミュニケーション（メールでのやり取りなど）に抵抗が無いこと
- プロジェクト又は関係部門をリードし、複数のステークホルダーを巻き込みながら業務を推進した経験
歓迎
- 日本又は海外における法曹資格
- エンターテインメント業界での経験
- 海外留学、海外在住又は海外居住の経験
- 財務、会計の知識
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- 法務
- 雇用形態
- 正社員契約期間の定めなし（試用期間6ヶ月 60歳定年、定年後再雇用制度あり）
- 役職
- マネージャー候補
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談 経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇します 入社後さらに、能力・実績に応じてその都度加味していきます
- 手当
- 交通費
- 勤務地
- 東京都渋谷区桜丘町1番1号渋谷サクラステージSHIBUYAタワー
- 転勤
- 会社の定める事業所又は会社が認めた場合は自宅若しくはこれに準ずる場所
- 働き方
- （雇入れ時） 上記勤務地又は会社が認めた場合は自宅若しくはこれに準ずる場所 ※在宅勤務制度有
- 勤務時間
- 固定9:30～18:00 ※休憩時間は午後０時から午後５時の間に交替で１時間 ※弊社規定により、上記と異なる勤務形態が適用される場合もあります
- 休日・休暇
- 土曜日日曜日国民の祝日国民の休日年末年始年次有給休暇 （入社時より付与、尚、入社月により変動あり）慶弔休暇など
- 福利厚生
- 健保組合保養所健康診断
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
- 受動喫煙対策
- 屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業所又は会社が認めた場合は自宅若しくはこれに準ずる場所
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/09/02 18:02（27日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 15:12（4日前）
仕事内容
業務内容
グループ法務・知的財産部は、グループ全体を俯瞰し、ガバナンス、コンプライアンス、リスクマネジメント及び知的財産戦略を横断的に推進し、グループ全体の持続的な成長を支援する役割を担っています。
株主総会・取締役会等の商事法務業務及び株式業務
コーポレートガバナンス体制の整備・運営
コンプライアンス施策の企画・推進
M&A・投資案件の法務支援
個人情報保護、人権、AI規制、サイバーセキュリティ等の新たな法規制対応
経営陣への法的・リスク面からの助言
海外子会社を含むグループ会社管理及びグループポリシーの策定・運用
グローバルなリスクマネジメント体制の構築
グループ横断の知的財産戦略の企画・推進
入社後にまずお任せしたい業務
株主総会関連：招集通知及び有価証券報告書（法務パート）の作成、議決権行使・委任状関連の業務（行使状況確認、分析等も含む）、株主総会事務局当日運営（議長支援）、各種関係者との日程調整など
取締役会関連：各回議題の確認・調整、付議部署と連携した資料確認、議事録作成、コーポレートガバナンスコード改訂対応など
株式業務関連：譲渡制限付株式やストックオプションの発行、管理、行使対応など
まずは商事法務領域の中核メンバーとして参画いただくことを想定していますが、将来的にはグループガバナンスやM&A案件など、経営に近い領域及びグローバルな業務へ幅を広げていただくことを期待しています。
この仕事の面白み
グループ法務・知的財産部は、世界に展開するエンタテインメント企業グループのガバナンス・リスクマネジメントの仕組みそのものを設計し、運営します。
株主総会、取締役会、投資案件、M&A、重要リスク対応など、単に法的な可否を判断するだけではなく、経営陣に近い立場で事業目的や経営方針を踏まえた現実的な選択肢を提示し、推進する役割を担います。
海外子会社や海外の外部弁護士と連携しながら、グローバルで生じる法務課題に対応します。
ファイナルファンタジー、ドラゴンクエストをはじめとする世界的なIPの価値向上を、グループ横断・グローバルな視点から支援します。
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