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採用担当
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
SBCメディカルグループの採用部門で、湘南美容クリニックの採用業務を担当します。採用計画の立案や母集団形成、面接・選考対応、内定者フォロー、採用イベントの企画・運営などを行います。採用部は約30名体制で、職種ごとに分担しながら一気通貫で採用に対応しています。
この求人に応募
応募資格
必須
- 大学卒業以上
- 事業会社における採用担当としてのご経験
歓迎
- 数値をもとに業務の課題点や改善点を導き出せる方
- スピード感を持って業務に取り組める方
- PDCAを回しながら業務に取り組める方
募集要項最終確認 10/20
- 職種
- 採用担当
- 雇用形態
- 正社員（常勤）試用期間3～6ヶ月
- 採用区分
- 中途募集要項
- 給与
- 400〜550万円/年
- 給与の詳細
- 月給29.1～39.9万円※経験・スキルに応じて支給します【初年度 年収イメージ】年収400～550万円昇給査定年1回、賞与年2回（7月、12月）
- 手当
- 交通費上限3.5万円
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 10:00～19:00 （休憩1H、繁忙期残業あり）
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間公休120日週休2日（月9～11日休み）有給休暇10日（入職半年後付与）産休/育児休暇あり
- 福利厚生
- 産休/育児休暇ありジョブローテーション制度あり／人事領域全体へのキャリア展開も支援
- 社会保険
- 社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災、雇用保険）
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/10/12 05:03（9日前）
- 最終確認
- 2026/10/20 17:36（1日前）
仕事内容
業務内容
- 急成長を続けるSBCメディカルグループの採用部門にて、湘南美容クリニックの採用に関する業務をお任せします。
仕事内容
- 採用計画の立案（採用単価・経路分析）
- 母集団形成（求人媒体／自社サイト／DR／リファラルなど）
- 面接、選考対応、内定者フォロー
- 会社説明会や採用イベントの企画・運営
- 採用手法の検討／効果測定
- 媒体社・エージェントとの折衝 など
実際の声
- 成長フェーズのため、どんどん新しい職種の採用が始まるためやりがいがある！
- 規模の大きい組織ではあるものの、スピード感が抜群！
- ゼロからの企画体験（採用フロー・面接基準の見直し／採用状況の分析等）ができる！
組織構成
- 採用部は約30名体制。新卒採用16名・中途採用11名・採用広報3名で構成され、職種ごとに分担しながら一気通貫で対応しています。
ポジションの魅力
- 採用戦略の立案から応募者対応まで一気通貫で経験可能
- 多職種採用により事業理解が深まり、事業責任者との連携も可能
- ジョブローテーション制度あり／人事領域全体へのキャリア展開も支援
この求人は、医療法人湘美会の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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