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特別研究員
40万円/月〜
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 埼玉県和光市
- 休日
- 土日
- 雇用形態
- 契約社員
どんな仕事かAIによる生成
トポロジカル相、強相関電子系、開放量子系などの理論研究を行います。募集部署の量子物性理論研究グループでは、量子多体系に創発する物理現象を理論的に探究し、量子相の物性や開放量子多体系のダイナミクスなどの理論研究を進めています。
この求人に応募
応募資格
必須
- 原則、博士号取得5年未満の方を特別研究員として採用します。
- 物性物理学分野の理論研究によって博士号を取得した方、もしくは採用日までに博士号取得見込みの方
募集要項最終確認 10/23
- 職種
- 基礎研究員
- 雇用形態
- 特別研究員 若干名原則、博士号取得5年未満の方を特別研究員として採用します。1.単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から3年を上限として契約更新可能。原則として2ヶ月の試用期間有り。
- 給与
- 40万円/月〜
- 給与の詳細
- 給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。裁量労働手当、通勤手当、住居手当の支給有り。採用時の裁量労働手当月額及び年俸月額の合計は400,000円以上になります。
- 手当
- 裁量労働手当通勤手当住居手当
- 勤務地
- 埼玉県和光市広沢2-1
- 転勤
- 業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。
- 働き方
- 自宅等を就業場所とする在宅勤務制度はありますが、今回募集するポストは、勤務地への出勤を前提としています。このため、在宅勤務制度は原則として利用できません。
- 勤務時間
- 専門業務型裁量労働制適用で、1日7時間30分就業したものとみなされます。
- 休日・休暇
- 土日祝日年末年始（12月29日-1月3日）当研究所設立記念日年次有給休暇（採用月に応じて最大年20日）特別有給休暇（子の看護、介護など）ワークライフバランス休暇（採用月に応じて最大年7日）産前産後休業育児休業介護休業制度等
- 福利厚生
- その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。科学研究費助成事業（科研費）の申請資格有り理研共済会（互助組織）に要入会。和光地区内には、託児施設「りけんキッズわこう」を設置しています。詳細については、厚生担当 kids@riken.jp までお問い合わせください。
- 社会保険
- 社会保険の適用有り。
- 受動喫煙対策
- 敷地内全面禁煙。
- 業務の変更の範囲
- 上記職務内容の範囲
- 就業場所の変更の範囲
- 業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。
- 学歴
- 大学院修了以上
- 選考の流れ
- 書類審査後、選考通過者のみ面接を実施します。
- 掲載日
- 2026/10/16 22:49（8日前）
- 最終確認
- 2026/10/23 22:49（1日前）
仕事内容
部署の概要
- 当研究室は、量子多体系に創発する物理現象を理論的に探究します。
- 強相関電子系における磁性や超伝導などの量子秩序相、トポロジカル絶縁体やトポロジカル超伝導体などのトポロジカル相、あるいは無秩序な量子スピン液体相などの量子相の物性を明らかにします。
- また、冷却原子系などの開放量子多体系のダイナミクスや、量子情報と多体系の物理の境界領域の理論研究を進めます。
職務内容
- トポロジカル相、強相関電子系、開放量子系などの理論研究
この求人は、国立研究開発法人理化学研究所の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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