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研究パートタイマーⅡ

1,300〜1,550円/時

※ 募集要項に記載の額

勤務地
神奈川県横浜市鶴見区
休日
土日
雇用形態
アルバイト・パート

どんな仕事かAIによる生成

JST先端国際共同研究推進事業採択課題「植物のレジリエンスを強化する国際研究センター」に関する補助業務です。実験植物の育成、器具洗浄や滅菌作業、土や培地・試薬等の調製、データ取得などを担当します。能力や経験に応じて、実験用サンプルの採取・調製、クローニング、研究補助作業をお願いする場合があります。

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給与1,300〜1,550円/時

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応募資格

必須

  • 本募集は、自然科学分野における研究補助職・支援職として、当該業務に必要な専門知識・経験・資格等を有し、研究に関係する職に現に就いている方、または将来就くことを希望する方を対象とします。
  • 研究プロジェクト等を効果的に推進するために研究補助に従事する者で、かつ、次のいずれかに該当する者

    • イ)大学院修士課程又は大学院博士前期課程在籍者
    • ロ)特に優れた専門的な知識又は技術を有している者
  • 経験

    • 生物系の実験室において、実験補助または研究補助業務に従事した経験がある方。
    • 生命科学、農学、生物学、化学、またはこれらに関連する分野において、知識・能力を有する方。
    • 基本的なパソコン操作、メール、文書作成、表計算等ができる方。

歓迎

  • 実験植物の育成経験、分子生物学的実験または生化学的実験の経験がある方は歓迎します。

求める人物像

  • 研究室内外の協力者と円滑にコミュニケーションを図り、連携・協働して業務に従事できる方。

使用ツール

オートクレーブカメラ

募集要項最終確認 11/13

職種
基礎研究員
雇用形態
単年度契約のパートタイマーで、採用日から2027年3月31日を上限とする。
給与
1,300〜1,550円/時
給与の詳細
1,300円~1,550円(所内規定に基づき、経験・能力を考慮して決定します。)
手当
交通費
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区末広町1-7-22
転勤
更新時を含め、勤務地の変更はありません。
働き方
自宅等を就業場所とする在宅勤務制度はありますが、今回募集するポストは、勤務地への出勤を前提としています。このため、在宅勤務制度は原則として利用できません。詳細は採用担当者:shiori.ota@riken.jpまでお問い合わせください。
勤務時間
週3日程度(平日のみ)9時から17時20分までの間で1時間を単位とする時間で1日6時間程度 合計週18時間以内(応相談)。※曜日によって勤務時間を変えることは出来ません。
休日・休暇
土日祝日年末年始(12月29日-1月3日)当研究所設立記念日。年次有給休暇(週勤務日数及び週勤務時間数や採用月に応じて最大年20日)特別有給休暇(子の看護、介護など)ワークライフバランス休暇(採用月に応じて最大年7日)その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
福利厚生
その他、産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。横浜地区内には、託児施設「りけんキッズよこはま」を設置しています。
社会保険
労災保険適用。雇用条件により、社会保険・雇用保険の適用有り。
受動喫煙対策
敷地内全面禁煙。
業務の変更の範囲
上記職務内容の範囲
就業場所の変更の範囲
更新時を含め、勤務地の変更はありません。
選考の流れ
書類審査後、書類選考通過者のみ面接(対面面接またはリモート面接)
掲載日
2026/10/13 02:34(32日前)
最終確認
2026/11/13 22:49(1日前)

仕事内容

募集職種、募集人数

  • 研究パートタイマーⅡ 1名

職務内容

  • 国立研究開発法人科学技術振興機構(JST)先端国際共同研究推進事業採択課題「植物のレジリエンスを強化する国際研究センター」に関する補助業務です。JSTの「出産・子育て・介護支援制度」を利用した雇用であり、育児中の研究員の業務を補助していただきます。
  • 主な業務は、シロイヌナズナなど実験植物の育成、器具洗浄、オートクレーブを用いた滅菌作業、土や培地・試薬等の調製、ゴミの廃棄作業、カメラを用いたデータ取得などです。能力や経験に応じて、実験用サンプルの採取・調製、大腸菌を用いたクローニング、分子生物的・生化学的な研究補助作業をお願いする場合があります。
  • ※本制度の終了日 は、2027年3月31日 です。
  • 契約期間中または契約更新時に業務変更がある場合は、上記職務内容の範囲で行います。

着任時期

  • 2026年12月1日以降、出来るだけ早い時期(相談に応じます。)

この求人は、国立研究開発法人理化学研究所の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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