どんな仕事かAIによる生成

グローバル・コモンズの保全に貢献するプロジェクトにおいて、ゲノム多様性を活用した作物レジリエンス向上のための研究に従事します。植物や作物の環境ストレス耐性・貧栄養土壌下での生産性向上に関する分子育種研究、または植物ホルモンや新規生物活性分子の作用機構・シグナル伝達機構の解明に取り組みます。

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応募資格

必須

植物分⼦⽣理学、作物分子育種、農芸化学、植物ゲノム研究のいずれかの経験を有している事。
コムギの野外栽培シーズンにおいては横浜市立大学木原研究所や鳥取大学乾燥地研究センターの圃場に数日程度の出張があります。その際に野外作業が可能である方。
博士号取得後5年以内の者（もしくは、着任日までに学位取得可能な者）。

求める人物像

研究チームの研究テーマに興味を持って意欲的に取り組める⽅。
⾃ら積極的に学ぶ意欲を持っている⽅。
研究チーム内外の⼈と円滑なコミュニケーションができ、協調して仕事のできる⽅。

募集要項最終確認 11/8

職種: 基礎研究員
雇用形態: 1.単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から2029年3月31日を上限として契約更新可能。特別研究員の場合、上記雇⽤上限⽇以前に環境資源科学研究センターにおける特別研究員の最⻑任期である5ヶ年度（当研究所での特別研究員としての勤務経歴がある場合はその勤務期間も合算）を迎えた場合は、特別研究員としての任期が優先されます。原則として2ヶ月の試用期間有り。
給与: 36.8万円/月〜
給与の詳細: 給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。採用時の裁量労働手当月額及び年俸月額の合計は367,925円以上になります。
手当: 裁量労働手当通勤手当住居手当
勤務地: 神奈川県横浜市鶴見区末広町1-7-22
転勤: 業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。
働き方: 自宅等を就業場所とする在宅勤務制度があります。
勤務時間: 専門業務型裁量労働制適用で、1日7時間30分就業したものとみなされます。
休日・休暇: 土日、祝日、年末年始（12月29日-1月3日）、当研究所設立記念日。年次有給休暇（採用月に応じて最大年20日）特別有給休暇（子の看護、介護など）ワークライフバランス休暇（採用月に応じて最大年7日）産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。
福利厚生: 自宅等を就業場所とする在宅勤務制度があります。※科学研究費補助金の申請資格有り理研共済会（互助組織）に要入会。
社会保険: 社会保険の適用有り。
受動喫煙対策: 敷地内全面禁煙。
業務の変更の範囲: 上記職務内容の範囲で行います。
経験年数: 5年以上
学歴: 大学院修了以上
選考の流れ: 書類選考後、選考通過者のみ、面接選考を実施します。（リモートもしくは対面面接）※面接選考に際して発生する旅費・宿泊費等は応募者負担となります。本選考に関する採用決定（内定）の通知は、研究所からの雇用契約書の提示、または、内定通知書の提示によって行います。
掲載日: 2026/10/13 02:38（28日前）
最終確認: 2026/11/08 22:49（2日前）

仕事内容

募集職種、募集人数

特別研究員 1名

職務内容

グローバル・コモンズの保全に貢献するプラネタリー・レジリエンス科学のプロジェクトにおいてゲノム多様性の活用による作物レジリエンスの向上のための研究に従事する。植物や作物の環境ストレス耐性や貧栄養土壌下における生産性向上に関する分子育種研究。または、植物ホルモンや新規生物活性分子における分子レベルでの作用機構やシグナル伝達機構の解明。
契約期間中または契約更新時に業務変更がある場合は、上記職務内容の範囲で行います。
職種としての職務内容は以下の通りです。