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東京都の法務の求人464件

社内弁護士

850〜1300万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の法務の求人の中央値(600万円)より250万円高い

勤務地
東京都江東区
休日
年間休日122日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

グループ銀行・会社や商品所管部、営業店からの法務相談に対応し、他社との連携・提携や法制度対応、コンプライアンスチェックなどを担当します。法務関連情報の収集・グループ内への還元や、顧問弁護士との窓口も担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与850〜1300万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 弁護士資格をお持ちの方
  • 以下のいずれかにつき5年以上の経験をお持ちの方(歓迎要件をお持ちの場合は3年以上)

    • 弁護士事務所における企業法務
    • 事業会社の社内弁護士
    • 検察官または裁判官

歓迎

  • 金融事業会社の企業法務経験
  • 金融事業会社の社内弁護士経験

応募について

  • 英語力は不問です。

募集要項最終確認 10/17

職種
法務
雇用形態
正社員期間の定め無あり(6ヶ月)
給与
850〜1300万円/年
給与の詳細
年収 850万円〜1,300万円 ・月給:402,100円〜790,700円 ・賃金形態:月給制 ・昇給有無:有 ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します(同行規定による提示) ※裁量労働制を選択した場合、裁量労働手当は職務の適用基準により職務給の20〜40%相当額を支給します。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※弁護士会費会社負担
手当
通勤手当家族手当住居手当弁護士会費
勤務地
135-0042 東京都江東区木場1丁目5番65号 深川ギャザリア W2棟大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号
転勤
◆変更の範囲:原則変更なし。ただし、本人の同意のある場合を除く
働き方
リモートワークを週3~4日活用でき、充実した福利厚生制度も整っているため、長期的に安定したキャリア形成が可能です。
勤務時間
勤務時間8:40〜17:25(休憩時間 60分) 所定労働時間 7時間45分 時間外労働 あり(業務状況により変動) ※1ヶ月単位の変形労働時間制(事前に特段の指示がない場合は上記就業時間での勤務) ※入社後、ポジションによっては事前の同意を得た上で企画業務型裁量労働制を適用する場合があります。その場合のみなし労働時間は7時間45分です。
年間休日
122日
休日・休暇
土曜日、日曜日、祝祭日年間122日有給休暇:入社初年度は入社月により1〜16日、2年目以降は20日付与年末年始休暇(12/31〜1/3)慶弔休暇産前・産後休暇:取得実績あり育児休暇:取得実績あり介護休暇
福利厚生
・寮社宅:厚生社宅制度を利用できる場合あり・企業年金制度:有(DC・DB)・退職金制度:有・定年制度:60歳〜65歳までの間で選択可能継続雇用制度:70歳まで・りそなビジネススクール(法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座、他)、社外派遣研修、等・資格取得報奨金(公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級等)・資格取得奨励金(宅地建物取引主任者、FP2級等)・キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度 他
社会保険
・社会保険:各種社会保険完備
業務の変更の範囲
◆原則変更なし。ただし、本人の同意のある場合を除く
就業場所の変更の範囲
◆変更の範囲:原則変更なし。ただし、本人の同意のある場合を除く
経験年数
5年以上
掲載日
2026/07/03 18:27(106日前)
最終確認
2026/10/17 01:59(今日)

仕事内容

概要

  • 法務の専門性を活かしながら、働きやすさも実現できるポジションです。
  • 国内案件を中心にご担当いただくため英語力は不問。
  • リモートワークを週3~4日活用でき、充実した福利厚生制度も整っているため、長期的に安定したキャリア形成が可能です。
  • また、法曹界で培った知見を活かし、新たな金融ビジネスの企画・推進に深く関与できる環境があります。法務として助言を行うだけでなく、自ら事業側と連携しながら意思決定やビジネス推進に関わることができるため、インハウスならではの醍醐味を実感いただけます。

業務内容

  • グループ銀行・会社からの法務相談
  • 商品所管部からの法務相談(施策検討段階からの法務面での関与、支援、外部専門家との窓口)
  • 他社(異業種)との連携・提携等に関する法的面での関与、支援
  • 法務関連情報収集、グループ内への還元
  • 法制度対応(民法改正、会社法改正等)
  • 顧問弁護士との窓口(専門家への橋渡し。レピュ、訴訟等対応)
  • 営業店からの法務相談(顧客対応等における法的な整理へのアドバイス等)
  • コンプライアンスチェック(稟議書、会議資料、契約書、広告等) 等

組織構成

  • コンプライアンス統括部 企業法務室:部長1名、室長1名、社内弁護士7名

勤務地について

  • 東京本社または大阪本社での採用を予定しています。
  • 現在、企業内弁護士は東京本社のみに在籍していますが、今後の法務体制強化に向け、大阪本社で新たに企業内弁護士を募集します。
  • 大阪本社での採用の場合、入社後半年~1年程度は東京本社にて勤務いただき、事業や法務業務への理解を深めていただきます。その後は大阪本社へ赴任し、関西拠点の法務機能を担う中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。

この求人は、株式会社りそなホールディングスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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