中小法人営業条件を変える閉じる
仕事内容中小法人営業
埼玉りそな銀行の法人営業ポジション。中堅・中小企業を中心に、経営戦略、M&A、事業承継、海外進出等の幅広いニーズに対し、成長段階に応じた提案・サービス提供を行う。未経験歓迎で、社会人経験1年以上の方を対象とし、第二新卒向けの募集。配属は埼玉県内の支店が中心で、本拠エリア制度により関東エリア内での異動が基本。
業務内容
- 主に中堅・中小企業の経営戦略、M&A、事業承継、海外進出等の幅広いニーズに対し、成長段階に応じた提案・サービス提供を行う
- 年商10～100億のお客さまを担当することが多く、経営者と話す機会が多い
- 拠点によっては大企業を担当し、大規模案件やダイナミックなソリューション提供の機会もある
- ソリューションプロダクツとして、コーポレートソリューション、信託関連、決済関連、国際関連、DX/SDGs支援などを提供
- 入社後は人財サービス部育成室にて数か月の研修プランを用意
- 居住地に応じて東京または大阪で研修を受講、研修期間中に東京の方は大阪で数日研修の可能性
- 支店配属後は融資業務を経験の上、法人営業に従事する可能性
- 将来的には本部への異動含めたキャリアパスの可能性
当社で働く魅力
- 50万社の法人顧客基盤があり、様々な業種・エリアのお客さまを支援でき幅広い経験を積める
- パーパスを掲げ、既存のやり方にとらわれずチャレンジしやすい環境
- 信託併営のため、担当者が主体となってワンストップでフルラインの信託機能を提供可能
- DX化を推進し、DX銘柄2020、2021、2023に選出、SFA導入や渉外タブレット活用などで営業活動を高度化
- 新卒・キャリア採用の垣根がなくフラットな環境、20代で支店長になったキャリア採用社員もいる
- 法人営業・審査業務に関わる女性が増加、キャリアデザイン研修や出産育児を経て活躍する女性も多い
配属について
- 埼玉りそな銀行本支店（主に埼玉県内にある支店のいずれか）に配属
- 配属拠点はお住まい・ご希望・適性などを考慮して決定
- 本拠エリア制度を導入し、本拠エリア内での異動・配属を基本とする
- 隔地転勤はキャリア形成のため期間（原則最長4年）限定で可能性あり、家庭の事情等を考慮
入社時期の注意事項
- 入社日は1月・7月の各1日と決まっており、選考の進捗状況により入社時期が異なる
- 採用月の前々月末日までに内定し退職日が決定できない場合は次の入社日となる
- 1次面接後には最終選考→オファー面談（条件明示）→入社意思確認の日程が必要
- 採用状況により求人が終了となる場合がある
- 入社後の導入研修を経て配属拠点で勤務
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 520〜950万円/年
- 勤務地
- 埼玉県
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 122日
- 職種
- 中小法人営業
- 経験年数
- 1年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 社会人経験1年以上お持ちの方で、銀行における法人営業、融資業務にチャレンジしたい方
- 普通運転免許証（AT可）をお持ちの方
歓迎する経験
- 銀行や信託銀行、信用金庫等で法人・個人営業 or 融資業務の経験2年以上
- 証券会社にて法人・個人営業の経験2年以上
- 保険会社にて、代理店営業 or 法人営業の経験2年以上
- リース会社にて、法人営業の経験2年以上
待遇・福利厚生
- 定年制度：60歳〜65歳までの間で選択可能
- 次世代育児支援手当
- 継続雇用制度：70歳まで
求めるスキル・経験
この求人は株式会社りそなホールディングスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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