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外為事務企画・外為AML/CFTモニタリング業務担当

株式会社りそなホールディングス

コーポレート 東京都江東区 企業サイト 掲載 7/3

給与

550〜1000万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都江東区
雇用形態
正社員
働き方
ハイブリッド勤務
年間休日
122日

仕事内容リスクマネジメント

りそな銀行の国際事業部にて、外為事務企画および外為AML/CFTモニタリング業務を担当するポジションです。営業店へのモニタリングや指導・教育を通じ、AML/CFT態勢の強化を推進します。金融機関での法人営業・融資・審査経験が必須で、外為業務経験は歓迎されます。

りそなグループについて

  1. りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行、みなと銀行からなるグループ銀行で、国内の5大銀行グループの一角を占めています。
  2. 法人/個人への多様な信託機能を備えた国内唯一の商業銀行として、銀行業務に加え、相続・不動産業務、事業承継、年金信託といった信託機能を通じたサポートや、SX・DX支援、ベンチャー支援、人財ソリューション等お客さまのこまりごと起点の多様なビジネスを展開しています。
  3. ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。

募集背景

  1. 金融庁マネー・ローンダリングのガイドライン対応が求められる中、AML/CFTは銀行業にとって重要課題であり、特に外為業務はリスクが高く管理態勢の高度化・強化が継続して求められています。
  2. これまで整備した規定や枠組みを営業現場で円滑に機能させ、営業店モニタリングを強化し継続的に運用検証を行うことで、ボトルネックや弱点、解決策を検討することが重要課題です。
  3. AMLや金融犯罪対策に係る社内外の要請は年々強くなっており、国際業務や外国為替を担当する当部においても一層の態勢強化を企図し、企画・運営を担える人材を必要としています。

配属されるグループ

  1. 国際事業部 国際業務管理室 外為事務管理グループ(9名)に配属されます。
  2. 部署の平均年齢は40代後半とベテラン社員が活躍する部門です。

お任せしたい職務内容

  1. 外為業務、AML/CFTの運用検証に関する営業部署とのコミュニケーションや指導、教育、研修対応を行います。
  2. 営業店やセンターの外為事務手続きや、AML/CFT関連業務の運用状況についてオンサイトまたはオフサイトでのモニタリングを実施します(検証・評価、情報提供、情報収集等含む)。
  3. 全国の外為事務を行う営業店へ訪問し、直接モニタリング業務を行うことがあります(直行直帰での就業もあり)。
  4. 営業店等からの照会・相談への対応、資料作成・加工・保存、書類整理を行います。
  5. 関連法規制や当局対応等を通じた社内規定/手続きの制定・見直しを行います。
  6. グループ各行への横断的な管理統制・施策の推進支援を行います。
  7. その他外為事務管理に関する業務全般を担当します。

当部で働く魅力

  1. これまでの営業店(法人営業や融資業務)で培ってきたスキルを活かして、外為分野における企画業務やAML領域に挑戦できます。
  2. 当部に在籍する社員の多くは外為業務を長年経験しているため、外為業務を専門に経験がない方でも知識面でのサポート体制が整っており、比較的スムーズに業務に入ることが可能です。
  3. 取引先の進出が多いアジアを軸に海外ネットワークをもっています。
  4. りそな銀行を含むりそなグループは国際ビジネスを強化していきたいと考えており、りそなの国際戦略を一緒に新しく創り上げていくことができます。
年間休日120日以上

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
550〜1000万円/年
勤務地
東京都江東区
働き方
ハイブリッド勤務
年間休日
122日
職種
リスクマネジメント
経験年数
不問
掲載日
7/3
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • 金融機関にて法人営業または融資業務、審査業務のいずれかのご経験

歓迎する経験

  • 金融機関での外為業務に関する知識・ご経験

待遇・福利厚生

  • 定年制度:60歳〜65歳までの間で選択可能
  • 次世代育児支援手当
  • 継続雇用制度:70歳まで

求めるスキル・経験

審査法人営業経験貸付

この求人は株式会社りそなホールディングス採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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