障がい者採用（一般事務）

応募資格

募集要項最終確認 10/16

職種

一般事務・事務

雇用形態

契約社員・原則3カ月 ・契約更新の可能性あり ・契約期間の上限3年（正社員登用可能性あり） ・更新の条件：勤務態度、成績、会社の経営状況、その他特別な事情により判断 ・試用期間：15日間（労働条件に変更なし）

採用区分

障がい者採用（一般事務）障がい者採用（仙台）

給与

21.5〜25.5万円/月

給与の詳細

応相談 ・月例給：21.5万円～25.5万円（基本給＋リタイアメントプランニング手当） ※固定給制、残業代は別途支給 ※リタイアメントプランニング手当は、当社規程によりリタイアメントプランニング掛金とすることも可 ※経験・能力を考慮の上当社規程により優遇 ・賞与実績：年4回（合計2カ月分※昨年度実績） ・通勤手当：会社規程に基づき支給（月額5万円まで）

手当

通勤手当月額5万円まで社食利用補助

勤務地

宮城県仙台市泉区紫山2-1-5

アクセス・通勤

最寄り駅（泉中央駅）より無料シャトルバス運行

転勤

雇い入れ直後の勤務地と同じ

働き方

記載なし

勤務時間

9:00～17:30（実働7.5時間）

休日・休暇

完全週休２日制年次有給休暇傷病休暇特別休暇（慶弔、永年勤続）育児・介護休業制度ボランティア休暇ドナー休暇バースディ休暇

福利厚生

契約保養所利用育児・介護休業制度無料シャトルバス運行マッサージ室利用可

社会保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

執務エリア内は全域禁煙、隔離された喫煙室を設置

業務の変更の範囲

会社の定める業務

就業場所の変更の範囲

雇い入れ直後の勤務地と同じ

学歴

高校卒業以上

選考の流れ

書類選考→一次面接→部門面接→条件面談→内定 ※一次面接実施時に、会社説明、職場見学をご案内いたします

掲載日

2026/06/29 11:27（110日前）

最終確認

2026/10/16 21:39（1日前）

仕事内容