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スーパーバイザー（障害のある社員のマネジメント業務）

コーポレート　東京都港区　企業サイト　掲載 7/18

給与

443〜516万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

仕事内容組織開発・人材開発

パーソルダイバースの特例子会社として、障害のある社員のマネジメント業務を担当するスーパーバイザーを募集しています。業務構築やフロー作成、メンバーマネジメントを主に担当し、顧客対応や各種管理ツールの作成も行います。障害者雇用領域への想いとマネジメント経験が必須です。

当社受託事業にてはたらく障害者の方のマネジメント・フォローをいただくことをメインミッションとして、業務構築やフロー作成、メンバーマネジメント等を主に担当いただきます。
業務構築、フローの再設計、マニュアル作成・メンテナンス
メンバーマネジメント（業務管理・健康管理等）※在宅勤務者の管理含む
顧客対応（グループ会社担当者との折衝、報告資料の作成など）
各種管理ツールの作成（業務進捗管理表・納期管理ツール等）
入社後メンバーと同様の業務を習得の上、徐々にメンバーマネジメントに移っていただきます。
ミッション①新たな職域を開発し、これまで世の中になり新たな働き方や雇用の事例を作り出すこと
ミッション②障害者含むメンバーをサポートし、顧客への提供価値であるSLA（サービスレベルアグリーメント）を遵守した業務遂行を管理すること

定例ミーティングや1on1があるため、適宜マネージャーやチームリーダーとコミュニケーションを取りながら仕事を進めていくことができ、困ったらすぐに相談できる体制があります。
組織構成：マネジャー1名、チームリーダー1名、サブリーダー2名、メンバー40名
メンバーの方が取り組まれている業務：派遣求人票の更新や文言チェックなど

年間休日120日以上フレックス

カスタマーサポートスーパーバイザーファッション・アパレル業界知識

この求人はパーソルダイバース株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

応募はパーソルダイバース株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。