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知財渉外業務
- 勤務地
- 大阪府門真市
- 休日
- 年間休日126日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
パナソニック エレクトリックワークス（株）の保有する知的財産に関する係争対応、ライセンス交渉、協業提携交渉などを担当します。日本国内外の知財係争や他社との交渉に対応し、知的財産権のライセンスアウト・ライセンスインに関する戦略立案と実行を行います。
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応募資格
必須
- 知財係争・渉外業務の経験（知財係争対応、特許ライセンス、他社交渉等 3年以上。知財契約業務の経験も歓迎）
- 産業財産権、著作権に関する法律知識を有すること（弁護士又は弁理士資格を歓迎）
- 英語のビジネス使用経験があること（TOEIC700点以上）
求める人物像
- 能動的、主体的に活動し、困難があっても粘り強く最後までやり遂げる意思をお持ちの方
- 社内外の利害関係者とのコミュニケーションが得意な方
- 異なる意見を聞いて尊重しながらチームで活動が出来る方
- 新しい考え方や知識の吸収に興味がある方
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- 知財・特許
- 雇用形態
- 正社員試用期間あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。
- 給与
- 600〜800万円/年
- 給与の詳細
- 年収 600万円〜800万円 ［年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定【想定月給】27.3～43.4万円
- 手当
- 住宅費補助
- 勤務地
- 大阪府門真市門真東京都港区汐留
- 転勤
- 勤務地の変更の範囲：会社の定める事業場
- 働き方
- オフィスとリモートを組み合わせたハイブリッドワーク制度 （出社頻度は役割・仕事に応じて決定）出社による対話やコミュニケーションを重視しながらも、ライフワークバランスを実現する在宅勤務も組み合わせることで、メリハリのある働き方を進めています。
- 勤務時間
- 【勤務時間】 8:45‐17:15 （ノンコア・フレックス、標準労働時間/1日7時間45分） 【勤務形態】 オフィスとリモートを組み合わせたハイブリッドワーク制度 （出社頻度は役割・仕事に応じて決定） 海外出張あり
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制祝日年末年始休暇夏季休暇慶弔休暇節目休暇ファミリーサポート休暇年間休日（毎年126日程度）年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）※事業所・部署によって異なる場合があります。
- 福利厚生
- 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等社内公募制度、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、社内複業制度、社外留職制度、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務 等
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（屋内や屋外に喫煙可能場所あり）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業場
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/01 06:31（108日前）
- 最終確認
- 2026/10/17 00:38（今日）
仕事内容
知的財産センターのミッション
- 知的財産センターは「知財で繋ぐ事業価値」をスローガンとして掲げ、パナソニック エレクトリックワークス（株）の知的財産を保護し社会課題の解決に役立てるために、事業の将来像を描き、事業の将来リスクを低減しながら、事業にも顧客にも社会にも価値ある施策・アイディアを創出し、中長期の知財戦略を策定・実行しています。
ライセンス知財部のミッション
- パナソニック エレクトリックワークス（株）の事業・研究開発を支援・加速するための知財戦略の提言を行います。
- また、保有する知的財産権を保護・活用することで、事業における知的財産関連リスクを低減し、他社との共創関係構築やソリューション事業の拡大に貢献します。
募集背景
- 事業環境の変化とともに知的財産部門への期待や知的財産部門が果たす役割の重要性は一層高まっています。
- 具体的には、事業部門とともに事業の将来像を描き、事業の将来リスクを考えながら、当社事業や顧客、共創先パートナーに価値ある知財戦略を提言し、事業成長に向けて積極的に知的財産を活用するために周囲を巻き込み推進することが求められています。また、ソリューション事業へのシフトに向けては、従来の知的財産権の適切な保護や活用だけではなく、ブランド、データ利活用、著作権やコンテンツ等、強みの源泉となる知的資産を特定し、活用することにより、グローバル事業活動の優位性を確保し、事業を成長させる戦略と実行が求められています。
活用渉外業務
- パナソニック エレクトリックワークス（株）の保有する知的財産の係争対応、ライセンス交渉、協業提携交渉等
- 社知的財産による当社リスクへの対応
活用渉外業務
- 日本国内外の知財係争への対応
- 日本国内外の他社との交渉
- 知的財産権のライセンスアウト及びライセンスインに関する戦略立案と実行
この仕事を通じて得られること
- グローバルでの知的財産活用、リスク低減、知財契約検討、他社交渉等、高度知財専門人材としての経験・スキルを獲得できる
- データ利活用、コンテンツ・著作権等、ソリューション事業において、法律的知識を駆使した知財課題の解決を通じて事業の成長に貢献できる
- 事業の企画・設計段階から関わることで、新しい事業・商品の創出に貢献できる
キャリアパス
- パナソニック エレクトリックワークス（株）は多様な事業領域・商品・サービスを多様な国に展開しているため、常に新たな領域での業務経験を積むことが可能です。
- また、知財渉外業務だけでなく、知財契約等の知財法務業務、アイディア創出や権利取得、市場・技術・知財情報分析に基づく戦略提案などの業務を経験し、企業知財部門におけるマルチ人材を目指すキャリアデザインも可能です。
この求人は、パナソニック ホールディングス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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