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採用リーダー
- 年収
- 420〜540万円/年
- 勤務地
- フルリモート(国内)
- 雇用形態
- 契約社員・正社員
- 職種
- その他職種
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 経験1年以上
採用支援サービスにおいて、クライアントの採用成功を支援するリーダーを募集します。入社後は採用実務から始め、1年を目安に採用プロジェクトの推進やメンバー育成を担うリーダーへの昇格を目指します。営業やカスタマーサクセスなどの顧客折衝経験を活かして、採用領域に挑戦できるポジションです。
53,201件の求人8791〜8820件を表示
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採用支援サービスにおいて、クライアントの採用成功を支援するリーダーを募集します。入社後は採用実務から始め、1年を目安に採用プロジェクトの推進やメンバー育成を担うリーダーへの昇格を目指します。営業やカスタマーサクセスなどの顧客折衝経験を活かして、採用領域に挑戦できるポジションです。
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当社が管理する分譲マンションの管理業務全般を担当し、組合運営、管理員、維持管理、地域自治体との交流支援を行います。担当案件は一人当たり6~12棟程度で、管理組合や修繕業者など多くの関係者と調整しながら業務を進めます。
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自社分譲マンションなどの仕入開発から、エリア単位の都市開発まで幅広い不動産開発を担当する求人です。用地の情報収集や現地調査、事業計画立案、市場分析、工程管理などを行います。
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関西エリア(主に大阪市内)でS造賃貸マンションの専任監理技術者として現場管理全般を担当する求人。図面が標準化されており、品質・安全管理に注力できる環境で、立ち上げ期の組織づくりにも携わる。管理職候補としての採用。
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企画から制作、効果検証、改善まで、デザイン戦略を牽引するリードデザイナーの募集です。WebサイトやLP、広告・SNSバナー、資料、ブランドデザインなど幅広い制作に携わり、データをもとに改善提案を行います。マーケターやエンジニアと連携し、要件整理から進行管理まで担います。
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マーケティングコンサルタントとして、クライアントのマーケティング戦略設計から広告運用、分析・効果検証まで幅広く支援します。広告、SNS、コンテンツを横断した施策の提案・実行を通じて、マーケティングの全体設計力や課題発見力を身につけられる求人です。
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企画から制作、効果検証、改善までをチームで回しながら、デザインで成果を出す考え方と実務を身につけるデザイナー職です。WebサイトやLP、広告、SNS、資料など幅広い制作に携わり、反応データをもとに改善を行います。
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自社プロダクトの成長を担うジュニアPdMとして、既存プロダクトの改善や運用を中心に担当します。先輩メンバーのサポートのもと、将来的には新機能企画からグロースまで携わります。
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ECの「サイズ不安」を解消するサービス「unisize」など、自社プロダクトを開発・提供するファッションテック企業です。プロダクト企画・事業推進担当として、新機能の企画から効果検証、サービスグロース、開発ディレクションまで携わります。
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営業組織のKGI・KPI達成や生産性向上に向け、課題の特定から施策の企画・実行・効果検証・定着までを担うポジションです。営業課題の分析、業務改善、営業活動支援、育成支援、ナレッジマネジメントなど、経験や組織課題に応じたテーマを担当します。
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生活者データを活用し、クライアントのマーケティング課題に対する分析・提案から、新たなデータプロダクトの企画・開発まで担当します。まずはデータ分析やクライアントへの提案業務から始め、経験・スキルに応じてプロダクト企画やプロジェクト推進へ担当領域を広げます。
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子会社の経理実務を主担当として完遂しながら、グループ全体のシェアードサービス標準化モデルを設計・構築するポジションです。業務プロセスの集約・標準化や新規子会社の移管、関係者との折衝を主導します。ピープルマネジメントを持たず、実務と業務設計に集中できます。
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大手企業からスタートアップまで、さまざまな企業のビジネス・ブランド課題に対し、顧客起点マーケティングを基軸としたソリューション提案を行うポジションです。顧客のマーケティング戦略の実行支援に加え、営業手法の型化やパートナー連携、サービス・事業戦略へのフィードバックも担います。
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定性調査における調査対象者のリクルーティングから実査運営、インタビューデータ納品までをディレクションする仕事です。クライアントや社内外の関係者と調整しながら、個別プロジェクトの運用を進めます。業界未経験からマーケティングリサーチの専門性を磨けます。
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モニターの募集から案内、Web画面の確認、期間中のフォローまで、人に向き合う案件運用実務全般を担当します。ヘルスケア領域の臨床試験に関する専門知識は不要で、相手の立場に立った工夫や丁寧な進行管理が活かせる仕事です。
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M&Aコンサルタントとして、企業と企業をつなぎ、日本の産業を支える仕事です。入社後は段階的にM&A業務を担当し、案件創出から成約まで一貫して関わります。若手のうちから経営者と直接対話しながら成果を出す経験を積むことができます。
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M&Aコンサルタントとして、企業と企業をつなぎ、案件の創出から成約まで一貫して担当する仕事です。入社後は段階的に業務を学び、若手のうちから経営者と直接対話しながら成果を出す経験を積めます。カバレッジグループに所属し、M&A戦略の立案から実行まで幅広く携わります。
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上場・大手企業の成長戦略や中堅・中小企業の事業承継ニーズに対し、M&Aアドバイザーとしてソーシングからクロージングまで一貫して担当する新卒採用です。初年度想定年収は約712万円+インセンティブで、最低保証年収564万円が設定されています。
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エムスリーの人事グループで、新卒採用の戦略立案から実行、入社後の育成プログラムまでを一貫してリードするポジションです。経営陣を巻き込みながら、大きな裁量を持って採用業務を推進します。
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エムスリーの人事グループで、新卒採用戦略の策定から実行、入社後の育成プログラム開発まで一貫してリードするポジションです。経営陣と近い距離で、若手戦力の醸成に裁量を持って取り組みます。
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LINEヤフーの法務・政策企画部門で、インターネット分野の法的課題に挑戦するポジション。事業部門と連携し、契約審査やM&A、紛争対応、ガバナンス、政策提言など幅広い法務業務を担当する。第78期・第79期司法修習生を対象とし、選考過程で担当領域が決定する。
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事務アシスタントとして、工事関連・営業関連・庶務業務を担当します。専門的な知識や経験は必要なく、先輩社員に確認しながら業務を進められる環境です。
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2027年卒新卒採用。不動産再生事業を展開する株式会社LOOPLACEで、経験・希望・適性に応じて不動産企画、不動産管理、施工管理、デザイン設計、コーポレートの5職種から選考に進む。正社員、月給26万円、賞与年2回。勤務地は東京都千代田区神田神保町で転勤なし。時差出勤・リモート勤務あり。
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電力小売事業、再生可能エネルギー事業、スマートホーム事業を展開するLooopの総合職新卒採用です。新卒社員は複数の候補から配属先を自ら選び、社長へのプレゼンを経て決定します。エネルギーとテクノロジーを通じて、エネルギーフリー社会の実現を目指します。
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株式会社Live2Dの新卒採用向けLive2Dデザイナー求人。ゲーム・アプリ向け制作、アニメーション制作、Live2D JUKU、研究開発業務に携わる。必須要件はLive2D制作への興味、基本的な画力、Photoshop等デジタルツールの使用経験。選考は書類選考、制作課題、一次面接、インターンシップ、二次面接を経て合否が決まる。
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プロジェクトマネージャーアシスタントとして、Live2Dを使ったプロジェクトの進行管理を担当する新卒採用の求人です。ゲーム・アニメーション制作の知識を活かし、スケジュール管理や外注管理などを行います。リモートワークも可能で、完全週休2日制の環境です。
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自社で開発・運営するマーケット「nizima」を始めとする各種Webサービスの設計・開発・運用に携わるWebエンジニアを募集しています。企画から一緒に考えたい方におすすめで、経験や適性に応じて設計・開発・テスト・運用保守を担当します。リモートワークの選択も可能です。
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株式会社Live2Dのプログラマ求人。Live2D用エディタやSDK、関連ツールの開発を担当し、経験・適性に応じて業務を分担します。必須要件は何らかのプログラミング経験で、各種言語やツールの経験は歓迎要件です。勤務地は東京都新宿区で、リモートワークの選択も可能です。
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福祉事業所・教育委員会・自治体に向けた業務支援や人材支援をおこなう新卒向けポジション。将来的に新規プロダクト開発や事業推進のリーダー層を目指し、初期配属では営業・企画・マーケティング等を担当する。配属先は複数プロダクトがあり、顧客理解を深めながらキャリアを積む。
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