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保険金・給付金支払査定担当
給与
500〜850万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容その他職種
契約サービス部東京保険金グループにて、保険金・給付金請求に関する書類確認や支払査定、医的判断、承認業務を担当します。事務フロー改善、規程整備、システム開発の要件定義・UAT、関連部門とのプロジェクト推進にも携わります。
配属部署について
- 契約サービス部は、お客さまの契約を管理する保全グループと、保険金・給付金をお支払いする東京保険金グループ・福岡保険金グループの3グループで構成されています。
- 本ポジションは、東京保険金グループでの募集となります。
仕事内容
- 保険金・給付金請求に関する書類確認・支払査定・医的判断・承認業務を担当します。
- 事務フローの改善・高度化に向けた企画および施策推進を行います。
- 各種事務マニュアルおよび社内規程の作成・改定を行います。
- 新商品導入や制度改定に伴うシステム開発の要件定義およびユーザー受入テスト(UAT)等を実施します。
- 営業、システム、法務等の関連部門と連携し、課題解決およびプロジェクト推進を行います。
職場環境
- 配属部署は契約サービス部 東京保険金グループで、メンバーは8名(正社員)です。
- 自由に言い合いフランクに話せる雰囲気で、みんなで目標に向かって助け合いながら頑張っています。
募集要項最終確認 9/13
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜850万円/年
- 勤務地
- 東京都品川区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 9/9
- 最終確認
- 9/13
応募資格(必須)
- 生命保険会社における保険金・給付金支払査定業務経験
- 約款、関連法令(保険法、個人情報保護法等)に関する知識
歓迎する経験
- 高度・複雑案件の支払査定経験
- 支払査定基準の策定経験
- 業務フロー改善やBPR(業務改革)の企画・推進経験
- 業務課題の分析および改善施策立案経験
- 業務マニュアルや社内規程の作成・改定経験
- システム開発における要件定義・ユーザー受入テスト(UAT)の実務経験
- システム部門やベンダーとの要件調整経験
待遇・福利厚生
- ベネフィット・ステーション
- 休暇制度
- 健診休暇
- 国民の祝日
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- 産前産後休業
- 疾病休暇
- 通勤費(上限あり)
求めるスキル・経験
この求人はニッセイ・ウェルス生命保険株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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