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法務・コンプライアンス・リスクマネジメント担当
給与
1200〜1400万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
仕事内容コンプライアンス
NTTデータグループのグローバル本社として、法務・コンプライアンス・リスクマネジメント領域の戦略立案・マネジメントを担うポジション。ご経験・適性に応じて担当領域を決定し、CROや経営層と連携しながら国内外グループ全体のガバナンス強化をリードする。英語での戦略協議や多文化マネジメント、インシデント再発防止策の策定など、グローバルな視点での業務を推進する。リモートワークと出社勤務の併用が可能。
職務内容
- NTTデータグループのグローバル本社として、法務・コンプライアンス・リスクマネジメント領域の戦略立案・マネジメントを担い、国内外グループ全体のガバナンス強化と組織変革をリードする
- ご経験・適性に応じて主担当領域を決定し、CROや経営層と連携しながら業務を推進する
- 国内外グループ会社との英語での戦略協議・交渉
- グローバル全体を見据えた施策の策定・優先順位付け・展開
- 経営層への戦略的提言・意思決定支援
- 多文化マネジメント戦略の設計・現地責任者との関係構築
- インシデント発生時の全社的な再発防止策の策定・定着に向けた運用・体制構築
- 各種研修・啓発活動のグローバルカリキュラム設計・推進、後任育成・チームマネジメント
- リスクマネジメント：グループ全体のリスクマネジメント統括・推進、重要リスクの選定・分析・モニタリングと経営人への報告・提言、フレームワーク見直し、地政学リスクのモニタリング・分析
- 法務：新規ビジネス領域の法規制リスク予測・全社対応策策定、契約・取引方針策定、訴訟賠償案件管理、グループ会社法務体制統括、内部通報制度運用・見直し、株主総会・取締役会運営、経営陣へのアドバイス
- コンプライアンス：グローバルコンプライアンス基準・倫理綱領の策定・推進、国内外グループ会社向け体制設計・展開、多国籍対応の教育カリキュラム開発・導入、企業倫理委員会運営、経営層への戦略提言
アピールポイント
- グローバルプロフェッショナルとしての専門性を深化できる：経営層への直接報告・提言による意思決定支援力、海外グループ会社との英語での協働による国際調整能力、各種職種に応じたリスク対応の専門性
- 戦略的推進力を養成できる：経営方針をグローバル戦術に落とし込む企画立案力、多様なステークホルダーとの高度な調整力、新規プログラム立ち上げにおけるゼロベースからの構築力
- リモートワークと出社勤務の併用が可能
- グローバルガバナンスの最前線で新たな仕組み創りへの挑戦、経営の意思決定プロセスのサポート、多文化マネジメント経験の獲得ができる
メッセージ
- NTTデータグループは「情報技術で、新しい「しくみ」や「価値」を創造し、より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献する」をMissionに掲げている
- 法務・コンプライアンス・リスクマネジメントの専門家集団として、All NTTデータの経営戦略・事業戦略の実行をガバナンス、リスクマネジメント、コンプライアンス、法務の面から推進し、「脅威に強い企業基盤」の構築に取り組む
募集要項最終確認 9/15
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 1200〜1400万円/年
- 勤務地
- 東京都
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- コンプライアンス
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 7/24
- 最終確認
- 9/15
応募資格（必須）
- グローバルに事業展開する企業にて、上記職務に関する業務に携わった経験を5年以上有する方（複数領域の経験がある場合は尚可）
- 自律的実行力・経営視点で未顕在リスクを予見し、自ら情報収集・分析する能力（外部弁護士に依存せず、自ら法的リスクシナリオを構築できる）
- 前例のない課題に対し、解決策を企画・実行できる力
- 複雑なリスク情報を論理的に整理し、経営判断を促す資料作成・説明力
- 海外グループ会社の経営層を含む多様なステークホルダーと信頼関係を構築し、合意形成できる能力
- 法務/ERM/コンプラの壁を越えた課題解決を主導できる調整力
- 現場スタッフの専門性向上を図る指導・教育設計力
歓迎する経験
- グループ会社マネジメント
- BCP設計・実装
- 他、財務・人事・監査等のコーポレート業務
- 海外グループ会社との会議ファシリテーションや、留学時の多文化コミュニケーション経験
- 英文契約書レビュー／コンプライアンス文書作成経験
- TOEIC800点以上または、それ相当の語学力
この求人は株式会社NTTデータの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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