システム開発維持運用エンジニア

職務内容

1. 1NTTグループ向けシステムの開発・維持・運用のリーダ業務
2. 2システム開発業務：要件定義〜テスト工程等の一連の開発工程全般、品質管理、外注管理、進捗管理等の開発管理、開発完了後の商用システムへの適用（リリース作業）
3. 3システム維持業務：各種業務（定常作業、メンテナンス作業等）に対するスケジュール調整、要員計画の立案・遂行、不具合事象発生時の原因究明（解析）、不具合箇所の特定、顧客への報告資料作成・報告、不具合事象の改修・試験実施・リリース作業手順書の作成・検証、商用システムへの適用（リリース作業）
4. 4リーダクラスに求めるもの：突発的なオーダ/案件も含めて自ら計画を立て行動し、プロジェクトメンバを率いて行動できること、顧客や社内関連組織、協力会社等との各種調整を自ら考え行動できること、業務遂行上は本来どうあるべきなのか効率的に業務遂行するにはどうしたら良いかなど常に考え改善していくこと
5. 5開発・維持業務は基本的に協力会社と連携して行う
6. 6現在はウォーターフォールでの開発、将来的にはアジャイルでの開発やPKGソフトを利用した開発を行う場合もある
7. 7状況により保守運用業務、ヘルプデスク業務に従事する場合もある
8. 8開発・維持運用以外に社内クラウド環境やNW関連の業務も実施しており、適性によってはそちらを担当する場合もある
9. 9オンボーディングプラン：入社後数週間は大阪拠点での習熟、その後金沢のプロジェクトにアサイン予定
10. 10原則、OJT等による数か月間の習熟期間を設け、その後各プロジェクトの開発業務に従事
11. 11勤務形態については出社・リモート勤務について入社直後には孤立することないよう上長と相談しながら、かつワークライフも柔軟かつ充実できるよう進める
12. 12テクニカルや共通スキルアップを図る研修メニューを用意しており、業務時間内で必要に応じて受講
13. 13スキルアップについてはまず開発等からスタートし、経験に応じて管理業務やプロジェクトリーダを経験しPMにキャリアアップするイメージ、さらに複数案件のPMを束ねてマネージメントするキャリアアップも推奨

応募資格

1. 1必須：中規模以上のシステムの開発経験1年以上
2. 2必須：コンセプチュアルスキルとして特にチームワークで作業ができる事およびリーダシップ力、行動力、課題解決力
3. 3必須：IT系の一般知識(サーバ、NW、セキュリティ等)
4. 4必須：office製品（主にExcel,PowerPoint）が使用できること
5. 5望ましい：プロジェクトリーダまたはプロジェクトマネージャの経験1年以上あり、開発管理、開発品質管理の経験
6. 6望ましい：システムトラブル時にログ解析等による原因特定および対処実施の経験
7. 7望ましい：チームリーダとしてのチームマネジメント経験、部下指導育成の経験
8. 8望ましい：DBMS、APサーバ等ミドルウェアに関する知識やIPNWに関する知識
9. 9望ましい：高いプレッシャーの中でも安定的に遂行する能力
10. 10望ましい：お客様等、ステークホルダと良好な関係を築ける能力
11. 11望ましい：IPAのプロジェクトマネージャ試験(PM)やPMP資格相当

待遇

1. 1勤務時間：8:30〜17:00（実働7時間30分）※配属先により、若干異なります
2. 2雇用形態：正社員
3. 3試用期間：4カ月※試用期間中、待遇に変動はありません
4. 4給与：589万〜835万 月給（基本給）\317,000円〜\448,000 ※上記年収は全社平均残業20時間の残業代を含む想定金額です。※20時間分の残業手当を含むモデル月給は\371,000〜\524,000 ※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。※時間外手当は全額支給 ※子育て手当、住宅手当等の各種手当あり ※試用期間(4か月間)の待遇に差異はありません。
5. 5昇給：年1回
6. 6賞与：年2回（6月、12月）
7. 7待遇・福利厚生：交通費全額支給、社会保険完備、子育て手当、住宅手当、財形貯蓄、NTT社員持株会、共済・各種貸付、福利厚生施設、社宅・住宅補助（36,000円〜47,800円(月額換算) ※支給額は年齢・家族構成による。）、PMP 資格支援制度 TOEIC(R) 補助 他
8. 8休日・休暇：年間休日123日 ※2025年度、完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、特別休暇（結婚、育児時間、出産など）、ライフプラン休暇、産休制度、育児休職、介護休職

勤務地

1. 1石川県金沢市 NTT西念ビル
2. 2大阪支店（NTTドコモソリューションズ弁天ビル）で数週間の研修あり
3. 3西日本支店内（大阪・広島・松山）での異動の可能性あり

応募資格（必須）

• 中規模以上のシステムの開発経験1年以上ある事が望ましい
• コンセプチュアルスキルとして特にチームワークで作業ができる事およびリーダシップ力、行動力、課題解決力
• IT系の一般知識(サーバ、NW、セキュリティ等)
• office製品（主にExcel,PowerPoint）が使用できること

歓迎する経験

• 開発・維持・運用チームのリーダ経験があると尚良い
• 必須ではないがJavaによるシステム開発、試験経験が望ましい
• プロジェクトリーダまたはプロジェクトマネージャの経験1年以上あり、開発管理、開発品質管理の経験がある事が望ましい
• システムトラブル時にログ解析等による原因特定および対処実施の経験がある事が望ましい
• チームリーダとしてのチームマネジメント経験、部下指導育成の経験
• DBMS、APサーバ等ミドルウェアに関する知識やIPNWに関する知識があるのが望ましい
• 高いプレッシャーの中でも安定的に遂行する能力
• お客様等、ステークホルダと良好な関係を築ける能力
• 必須ではないがIPAのプロジェクトマネージャ試験(PM)やPMP資格相当があると望ましい

待遇・福利厚生

• ベネフィット・ステーション
• ライフプラン休暇
• 住宅手当・家賃補助
• 共済・各種貸付
• 国民の祝日
• 子育て手当
• 年次有給休暇
• 特別休暇（婚姻・出産・忌引き等）
• 社会保険完備
• 財形貯蓄制度

求めるスキル・経験