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管理職：NTTグループ向けハイブリッドクラウド基盤構築マネージャー
- 勤務地
- 東京都品川区
- 休日
- 年間休日123日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
ドコモ情報システム向けの大規模ITインフラの戦略・実行計画策定、構築、提案を担当します。AI技術を活用したインフラ構築・運用プロセスの高度化や、新規案件受注に向けた技術支援・顧客折衝も担います。管理監督業務として部下の育成や委託先の進捗・品質管理を行います。
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応募資格
必須
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募集要項最終確認 10/16
- 職種
- クラウドエンジニア
- 雇用形態
- 正社員試用期間4カ月※試用期間中、待遇に変動はありません※試用期間(4か月間)の待遇に差異はありません。
- 役職
- 管理職マネージャー部下3-6名程度
- 給与
- 892〜1004万円/年
- 給与の詳細
- 892万〜1,004万 月給（基本給）\489,000〜\549,000※上記年収は全社平均残業20時間の残業代を含む想定金額です。※20時間分の残業手当を含むモデル月給は\572,000〜\642,000※ご経験、スキル、能力等を考慮の上、同社基準に従って決定します。※時間外手当は全額支給■昇給年1回■賞与年2回（6月、12月）
- 手当
- 交通費全額支給子育て手当住宅手当社宅・家賃補助40,200円〜52,000円（月額換算）
- 勤務地
- 東京都品川区 五反田ブリックビル
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8:30〜17:00（実働7時間30分）※配属先により、若干異なります※上記年収は全社平均残業20時間の残業代を含む想定金額です。
- 年間休日
- 123日
- 休日・休暇
- 年間休日123日完全週休2日制（土日）祝日有給休暇夏季休暇（5日）年末年始休暇（6日）特別休暇（結婚、育児時間、出産など）ライフプラン休暇産休制度育児休職介護休職
- 福利厚生
- 財形貯蓄NTT社員持株会共済・各種貸付福利厚生施設PMP 資格支援制度 TOEIC(R) 補助 他
- 社会保険
- 社会保険完備
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/19 00:28（90日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 22:46（1日前）
仕事内容
概要
- ドコモのITインフラ（基盤）において、情報システムのインフラの安定運用、AIドリブンによる構築・運用高度化施策の企画・具現化・推進、案件受注活動を担う
担当業務
- ドコモ情報システム向け大規模ITインフラ(基盤)の戦略・具現化・実行計画策定と、構築
- ドコモ情報システム向けITインフラ(基盤)の提案（提案資料作成、プレゼンテーション、折衝や調整）
- AI技術を活用したインフラ構築・運用プロセスの高度化の企画・実行
- 新規案件受注のための技術支援、提案資料作成、顧客折衝、社内外調整を含む上流業務
- 管理監督業務として、人員配置・コスト管理・部下育成、委託・外注先の進捗管理や品質管理（部下3-6名程度）
- パートナー企業の統括、進捗管理、品質管理及びコスト調整
- 社内関連部署や取引先との会議への参加・折衝
オンボーディングプラン、入社後のスキルアップのイメージ
- 最新クラウドサービス（AWS、OCI、Azure等）やAI技術の実務経験・資格取得
- 大規模通信事業者の情報システムインフラの設計・運用スキル習得
- マネジメント力、プロジェクト推進力の強化
- AIドリブンなインフラ構築・運用高度化やゼロタッチプロビジョニングの実現経験
この求人は、NTTドコモソリューションズ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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