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開発エンジニア・リーダー
給与
613〜892万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 千葉県千葉市
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 123日
完全週休2日
仕事内容バックエンドエンジニア
NTTグループのAI/LLM基盤システムおよびエージェント開発における開発エンジニア・リーダー募集。LLM基盤システムや業務支援システムの開発業務に携わり、将来的にはチームリーダーとしての役割も期待される。クラウドサービスやアジャイル開発の経験を活かし、AIエージェント開発に取り組む。
職務内容
- LLM利用環境を提供するシステムやAIエージェント開発プロジェクトのメンバーとして、システム設計、開発、構築等の各種開発業務に対応する。
- LLM基盤システム開発では、要求事項の具体化検討、システム構成検討、リソース設計、ドキュメント作成、クラウドサービス構築、アプリケーション設定、各種試験対応、故障問合せ解析、運用作業の検討、手順書作成、検証等を行う。
- 業務支援システム開発では、顧客業務の分析、課題抽出、解決策立案の企画提案、要件定義、設計、実装、試験（pythonやローコードツール、クラウドサービスを用いたAIエージェント開発やRAG開発を含む）を行う。
- 将来的にはチームリーダーとして業務の実行管理や推進役を担うことが期待される。
- 担当業務は経験や希望を踏まえて決定され、アサイン時期や要員状況により希望に沿えない場合がある。
- オンボーディングでは既存メンバーのサポートから参画し、スキルトランスファーを行いながら業務の幅を広げる。
- AWS/Azureやアジャイルの研修受講機会があり、業務時間内で受講可能。
- 月1回程度の定期的な面談でキャリアビジョンを意見交換し、今後の業務をアサインする。
- システム開発プロジェクトのPL、PMを目指すキャリアパスが示されている。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 613〜892万円/年
- 勤務地
- 千葉県千葉市
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 123日
- 職種
- バックエンドエンジニア
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- AWS/Azure/GCP等のクラウドサービスを用いたシステム設計、構築スキル※業務、技術習得目的等の機会は問わない。もし未経験でも習得意欲があれば可。
- アジャイル開発基礎知識（SM、Dev）※アジャイル開発経験は必須ではない
- 顧客との調整や折衝を通じた業務遂行の経験
歓迎する経験
- AWS/Azureの構築、運用経験
- AWS/Azureのサポート活用経験
- AWS/Azureの公式ドキュメント活用経験（英語の原文読解能力があるとより望ましい）
- AWS Bedrock、Azure OpenAIの活用したAIエージェントの開発、構築経験
- CopilotStudio、Dify等のローコードツールを活用したAIエージェントの開発、構築経験
- LangChain、LangGraph等のフレームワークの活用したAIエージェントの開発、構築経験
- MiroやJiraといった開発効率化、情報共有ツール活用経験
- API連携に関わる実装、テストおよび対向システムとの調整経験
- アジャイル開発経験（SM、PO、Devロール問わず）
- アジャイル開発を対象にした開発管理、品質評価経験
- リーダーやリーダー補佐として動いた経験（規模問わず）
- セキュリティに関する知識
待遇・福利厚生
- ベネフィット・ステーション
- ライフプラン休暇
- 住宅手当・家賃補助
- 共済・各種貸付
- 国民の祝日
- 子育て手当
- 年次有給休暇
- 特別休暇（婚姻・出産・忌引き等）
- 社会保険完備
- 財形貯蓄制度
求めるスキル・経験
この求人はNTTドコモソリューションズ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
千葉県のバックエンドエンジニアの求人
募集元の採用ページから応募できます
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- 年収600万以上13,681
- 年収700万以上7,493
- 未経験可8,485
- 完全週休2日31,016
- 年間休日120日以上27,659