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経営企画室・事業推進室・サステナビリティ推進室・経営管理部・人事総務部
給与
300〜360万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 124日
完全週休2日
仕事内容経営企画
ノーリツ鋼機の新卒採用で、経営企画室・事業推進室・サステナビリティ推進室・経営管理部・人事総務部のいずれかに配属される総合職です。グループ全体の予算管理や経営戦略立案、経理・人事など幅広い業務を担当します。
業務内容
- 経営企画室:グループ全体の予算の策定・管理、グループ会社の計数管理、経営陣への報告資料の作成、グループ横断のプロジェクト/CFO特命事項
- 事業推進室:グループ成長戦略・アライアンス戦略の立案・実行、広報
- サステナビリティ推進室:サステナビリティ推進に関する業務
- 経営管理部:経理・決算(単体/連結)業務、開示業務
- 人事総務部:人事・法務(契約・商事)・コンプライアンスに関する業務
求める人物像
- ものづくりの業界に強い関心をお持ちの方
- 成長意欲が高く、自発的に動ける方
- 論理的かつ冷静に考えられる方
- 円滑に誰とでもコミュニケーションがとれる方
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 300〜360万円/年
- 勤務地
- 東京都
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 124日
- 職種
- 経営企画
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 9/8
- 最終確認
- 9/10
応募資格(必須)
- ものづくりの業界に強い関心をお持ちの方
- 成長意欲が高く、自発的に動ける方
- 論理的かつ冷静に考えられる方
- 円滑に誰とでもコミュニケーションがとれる方
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- ホリデー手当制度
- 介護保険
- 国民の祝日
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 従業員持株会
- 慶弔休暇
- 産前産後休業
- 疾病休暇
- 社会保険完備
- 育児・介護休暇・短時間勤務制度等
この求人はノーリツ鋼機株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- 幹部候補生(総合職)
- Sr. Lead/Manager, Corporate Planning and Business
- 事業戦略推進
- データやAIを活用して経営に関わる意思決定に関与、全社最適・組織横断的な戦略を策定、業務改革を実現
- 資本政策
- 保険事業戦略企画・推進
募集元の採用ページから応募できます
応募はノーリツ鋼機株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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- 年収400万以上30,982
- 完全週休2日30,512
- 年間休日120日以上27,828
- フレックス19,265
- 未経験可8,598