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商品企画
- 勤務地
- 京都府京都市南区
- 休日
- 年間休日120日完全週休2日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
レディス・メンズ・チャイルド・インナー・インテリア・雑貨・食品の商品企画・バイヤー業務を担当します。商品企画立案、担当カテゴリーの運営、売上・在庫管理、取引先との商談、オリジナル商品の企画、販売促進企画などを行います。
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応募資格
歓迎
- マーケットに対する分析能力が高い方
- 入力・確認など、パソコン業務が苦手ではない方
求める人物像
- 自発的に考え、行動し、業務に取り組む方
- EC事業に興味がある方
応募について
- 学歴不問
- ※一部不足部分があったとしても苦手意識がなければOK
募集要項最終確認 10/19
- 職種
- 商品企画・MD
- 雇用形態
- ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態、条件に変更はありません。試用期間の長さ:3ヶ月雇用形態、給与は本採用時と同じです。
- 給与
- 371〜508.2万円/年
- 給与の詳細
- 月給 265,000円 ~ 363,000円 (※想定年収 3,710,000円 ~ 5,082,000円)上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。みなし残業代 38,697円 ~ 53,008円/月みなし残業時間 20時間/月(例)基準給33.6万円、職位手当5千円、地域住宅手当3万円の場合、年収約513万円※33.6万円の場合職手当5千円~手当あり※地域住宅手当対象の場合、2万円~3万円手当あり(規定による)※月給、想定年収は、スキル、ご経験による※20時間を超える残業は別途残業代を支給
- 手当
- 交通費上限30,000円単身赴任手当出張手当職位手当5千円地域住宅手当2万円~3万円
- 勤務地
- 京都府京都市南区西九条院町26番地京都市南区吉祥院這登中町17番地
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制フルフレックス標準労働時間:1日あたり7時間30分コアタイムなし標準労働時間:1日あたり7.5時間残業あり 月10~20時間
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制完全週休2日制土・日・祝日年末年始休暇年間休日120日以上産前産後休暇有給休暇慶弔休暇特別休暇夏季休暇創立記念日(4月)
- 福利厚生
- 服装自由育児、介護休業、看護介護休暇、特別休暇あり確定拠出年金制度社員購入割引あり
- 社会保険
- 社会保険制度あり(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
- 受動喫煙対策
- オフィスは禁煙
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- STEP1書類選考(履歴書・職務経歴書をお送りください)STEP2一次面接※事前アンケートにご協力をお願いします。STEP3最終面接STEP4内定
- 掲載日
- 2026/10/12 04:38(8日前)
- 最終確認
- 2026/10/19 15:00(1日前)
仕事内容
仕事内容
- 自分の「アイデア」が形になり、世の中に出る
- あなたのアイデアが、全国の「お気に入り」になる
- 若手からヒットを生み出す商品企画!
- 一番の快感は、自分の頭の中だけに存在していた「妄想」や「仮説」が、デザイナーや技術者の手を経て、実際に手に取れるリアルな商品・サービスとしてこの世に誕生する瞬間です
- 自分が企画した商品が、誰かの悩みを解決したり、新しいトレンドを作ったりする様子を間当りにできます
- 街中で自分が関わった商品を使っている人を見かけたとき
- SNSで「これ本当に便利!」「買ってよかった」という口コミを見たとき
- 売上データとして目に見える成果が出たとき
- このように、「自分の仕事が確かに社会に影響を与えている」という手応えをダイレクトに実感できます
- 「これ欲しかった!」をカタチにする、ニッセンの商品企画職を募集
仕事内容
- 商材:レディス・メンズ・チャイルド・インナー・インテリア・雑貨・食品
- 商品企画・バイヤー業務
- 商品企画立案、担当カテゴリーの運営、売上&在庫管理、取引先との商談、オリジナル商品の企画、販売促進企画など
一日の仕事(例)
- 売上・在庫の確認~商品企画立案~取引先との商談~ビジュアル担当との打ち合わせ~商品の納期管理~部内会議
- 出張(市場調査、商談、展示会)など
やりがい
- 市場の調査やお客様の声を聞き、自分が仕入れた商品を責任をもってお客様にお届けし、売り上げにつながるとともにお客様に喜んでいただける事が一番の魅力です
この求人は、株式会社ニッセンの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
職種と勤務地が似ている求人京都府の商品企画・MD
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応募は株式会社ニッセンの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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