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プロジェクトマネジメント（行政経営：自治体システム構築）
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
全国の中〜大規模自治体向けに、行政経営系パッケージシステムの導入・保守を行います。管理チームのプロジェクトマネージャー又はリーダーとして、要件定義から構築、運用の管理やプロジェクト管理全般を担います。スケジュール・品質・リスク・課題の管理、お客様や社内関連部門、グループ会社、ビジネスパートナー会社との調整を行います。
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応募資格
必須
- 5年程度の業務システムに携わった経験（業種は問いません）
- お客様やビジネスパートナー会社と協力して業務を行った経験
- システム導入プロジェクトでプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーのいずれか経験
- 5年程度の業務システムに携わった経験（業種は問いません）
- お客様やビジネスパートナー会社と協力して業務を行った経験
- システム導入プロジェクトでチームリーダー、プロジェクトリーダーのいずれか経験
歓迎
- 情報処理技術者資格（応用情報処理技術者、プロジェクトマネージャー相当であればなお可）
- PMP資格
- コミュニケーション能力
- 情報処理技術者資格（応用情報処理技術者、プロジェクトマネージャー相当であればなお可）
- PMP資格
- コミュニケーション能力
求める人物像
- 新しい業務や技術への興味関心と学習意欲
- 問題が発生したときに調査、関係者を巻き込みながら主体的に解決する能力
- 分析力、ロジカルシンキング
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- 正社員を想定
- 役職
- プロジェクトマネージャー又はリーダーとしてプロフェッショナル（課長相当） 〜 主任 レベルを想定
- 給与
- 930〜1200万円/年
- 給与の詳細
- 年収930万〜1200万円程度月給58万〜80万円程度（月額基本給58万〜80万円程度を含む）※前職年収を考慮、当社規定による年収680万〜930万円程度月給44万〜61万円程度（月額基本給35万〜49万円程度を含む）※前職年収を考慮、当社規定による
- 勤務地
- 東京都港区（本社ビル）
- 働き方
- リモートワーク：週半分以上可能配属先グループによる。フルリモートは原則なし。週1回程度の出社あり。
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める職務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 2026/07/24 18:38（85日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 22:38（1日前）
仕事内容
本ポジションの魅力
- NECは自治体向けSIプロジェクトにおいて、規模・シェア共に国内トップクラスを誇っています。
- また同様の役割を担っている社員が多くおり、ノウハウを吸収しやすい環境が整っています。
- 本システムの利用者は主に自治体の職員様（都道府県、中核市、政令市等大規模が多い）です。
業務内容
- プロジェクトマネジメントとして下記の業務をお任せいたします。
- 全国の中〜大規模自治体向けにシステム導入・保守を行います。
- 行政経営系のパッケージシステム導入プロジェクトにおいて、管理チームのプロジェクトマネージャー又はリーダーとして、業務（要件定義〜構築〜運用の管理、プロジェクト管理全般）を遂行していただきます。
- システム導入プロジェクトの運営（スケジュール管理、品質管理、リスク管理、課題管理等）
- お客様（自治体職員様）、社内関連部門、グループ会社やビジネスパートナー会社との各種調整
システム・製品・サービスと各フェーズでの業務詳細・割合
- ＜管理（提案〜要件定義〜稼働〜稼働後保守）：100％＞
- 業務Gを取りまとめる形の管理を行います
- 各業務内の管理を直接するのではなく、各チームを統括的・統合的にマネジメントし、顧客とのコミュニケーションにおけるマネジメント、リスク管理、課題解決推進など、プロジェクト全体に責任を持ってマネジメント推進していただきます
お任せするプロジェクト規模
- 平均2~30人程度（最大50人程度）
プロジェクトのやりがい
- 中〜大規模自治体向けのシステム導入を通じ、社会基盤を支える重要なプロジェクトに携わります。
- 自治体職員様の業務効率化や自治体財政への貢献を直接実感でき、お客様からの信頼と感謝を得られる機会が多くあります。
仕事の魅力
- 全国の自治体様のシステム導入プロジェクトをマネジメントするため、出張・旅行が好きな方にも適した環境です。
- 調整能力や課題解決力を活かし、自身の判断がプロジェクトを前に進める実感を得られます。
- 安定した基盤の上でAI活用や新たな連携などに挑戦できる環境です。
成長機会
- 関係者との調整や課題解決を通じて、プロジェクトマネジメントスキルを段階的に高められます。
- 自治体向けの業務で求められる高い信頼性を担うことで、専門性を高めることが可能です。
職場環境
- リモートワーク：週半分以上可能
- 配属先グループによる。フルリモートは原則なし。週1回程度の出社あり。
この求人は、日本電気株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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