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条件をクリア
神奈川県の研究職(応用研究員)の求人205件

先端製造技術開発エンジニア(航空・宇宙・防衛)

680〜930万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は神奈川県の研究職(応用研究員)の求人の中央値(600万円)より80万円高い

勤務地
神奈川県川崎市
休日
記載なし
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

航空宇宙・防衛分野のハードウェアに対し、製品/製造技術の革新を通じて、品質・性能に優れた製品の実現と将来の競争力を創出します。新規製品開発案件の技術課題の抽出・技術方針策定、各種製造技術の研究開発、技術検証・試作・評価、量産・生産工程への展開などを担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与680〜930万円/年

募集元で応募する日本電気株式会社の採用ページへ
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応募資格

必須

  • いずれかのご経験をお持ちの方

    • 熱設計、製造技術、機械設計、材料、半導体などのいずれかに関する実務経験
    • 製品または部品の開発から試作・評価、生産工程への展開までのいずれかに関わった経験

歓迎

  • 半導体パッケージング技術(実装、接合、封止など)や機械加工技術に関する経験
  • 電子機器・精密機器の冷却構造、熱流体解析、熱設計に関する経験
  • 金属・樹脂・複合材料などの機能材料、材料評価、接合技術に関する経験

求める人物像

  • 製品/製造技術の開発に興味がある人
  • メンバだけでなく関係統括部と円滑にコミュニケーションを行うと共に、抱えている課題を明らかにし解決する業務を前向きに行える人
  • 自分の考えを積極的に提案できる人

募集要項最終確認 11/3

職種
研究職(応用研究員)
雇用形態
正社員を想定
役職
主任レベルを想定
給与
680〜930万円/年
給与の詳細
年収680万〜930万円程度月給44万〜61万円程度(月額基本給35万〜49万円程度を含む)※前職年収を考慮、当社規定による
勤務地
神奈川県川崎市(玉川事業場)
転勤
会社の定める場所(該当する場合はテレワークを行う場所を含む)
働き方
実験やF2Fのミーティングがなく集中して報告書を作成したい日などは、在宅勤務にすることもできます(数日/月程度)リモートワーク:週1程度可能
勤務時間
フレックスタイム制を活用しており、業務状況に応じ遅出・早退・中抜けなど、柔軟に勤務時間を調整することができます。
業務の変更の範囲
会社の定める職務
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所(該当する場合はテレワークを行う場所を含む)
掲載日
2026/11/02 19:07(2日前)
最終確認
2026/11/03 21:50(1日前)

仕事内容

職務内容

  • 社会インフラを支える航空宇宙・防衛分野のハードウェアに対し、製品/製造技術の革新を通じて、品質・性能に優れた製品の実現と将来の競争力を創出します。
  • 新規製品開発案件における製品/製造技術課題の抽出・技術方針の策定
  • 半導体後工程技術、機械加工技術、機器の冷却構造技術、機能材料技術などの研究開発
  • 製品設計部門や生産部門などと連携した技術検証・試作・評価
  • 開発技術の量産・生産工程への展開
  • 組織横断プロジェクトにおける技術課題の推進・関係者調整
  • 将来の競争力あるハードウェア創出に向けた先端製品/製造技術の企画・開発

具体的な技術テーマ例

  • 暗視センサや水中音響センサなどにおける高精度センサモジュールの製造技術開発
  • 光・無線通信機器の高速・大容量通信モジュールの製造技術開発
  • 人工衛星や無人機に搭載の高発熱部品に対する高効率な冷却構造の開発

スキル・経験・キャリア

  • 研究開発だけで終わらず、「技術探索→開発→試作・評価→生産展開」まで、技術が実際のモノになる一連のプロセスを経験できます。
  • 航空宇宙・防衛など、一般的な民生製品以上に高い性能・品質・信頼性が求められる製品に携わり、技術者として高度な製品・製造技術を磨くことができます。
  • 半導体後工程、機械加工、熱・冷却、材料など、自身の専門性を軸にしながら隣接する技術領域へ知識・経験を広げられる環境です。
  • 製品設計、生産、研究開発など多様な専門家と連携し、一つの部門では解決できない技術課題を横断的に解決する経験を積めます。
  • 既存製品の改善だけではなく、将来の製品競争力を左右する新技術の企画・テーマ設定段階から関わる機会があります。
  • 将来的には、自身の専門領域を深める技術スペシャリストのほか、複数の技術テーマやプロジェクトをリードする役割など、専門性を軸にキャリアを広げることができます。

この求人は、日本電気株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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