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海外営業:海外電力会社向け発電システム関連の営業
- 勤務地
- 兵庫県神戸市
- 休日
- 年間休日124日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
海外の電力会社・発電事業者を担当し、発電設備・システムの新設およびアフターサービスの営業を行います。案件の受注前から受注後、アフターサービスまで幅広く担当し、海外拠点や商社、現地パートナーと連携します。見積・契約・輸出業務のほか、プロジェクト遂行中の商務事項の対応・交渉やリスク管理にも取り組みます。
この求人に応募
応募資格
必須
- メーカー、商社、エネルギー企業などでの海外市場向け営業経験
歓迎
求める人物像
- 発電プラント新設ビジネスやアフターサービスビジネス(お客様や商社含む現地代理店への営業)など事業成長に貢献いただけることを期待します。
- お客様に寄り添ったソリューション営業力を発揮する為に、自ら考えて動き、エンジニアや製造部など他部門を巻き込みながらチームで業務に取り組むことができる方であればご活躍いただけると考えています。
使用ツール
募集要項最終確認 10/27
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- ■雇用形態:正社員■試用期間:3ヶ月(試用期間中の労働条件変更無)
- 給与
- 450〜1200万円/年
- 給与の詳細
- ■賃金形態:月給制■月給:25万円〜■想定年収:450万円 〜 1,200万円(経験・役割等による)■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。)■賃金改定:年1回(4月)■賞与:年2回(6月・12月)
- 手当
- 通勤手当扶養手当家賃補助
- 勤務地
- 兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1-2
- 転勤
- 転勤可能性:有 事業拠点である神戸と営業の中心拠点である東京間(入社3~5年後※変動可能性あり)
- 働き方
- フレックス・リモートワーク可(利用頻度相談)リモートワーク:2回〜3回/週(個々の社員の状況に応じて相談可)
- 勤務時間
- フレックス・リモートワーク可(利用頻度相談)■就業時間:8:30〜17:00■所定労働時間:7時間45分(休憩45分)■フレックスタイム制:有残業時間:15-20時間前後/月(入札対応時など繁忙期は30時間超/月の場合有)
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- ■年間休日:124日(2024年度実績) ※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)■年次有給休暇:20日〜25日※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4〜20日)。チャージ休暇2〜4日(30歳、40歳、50歳到達年)産休・育休制度あり
- 福利厚生
- ■退職金:有寮社宅家賃補助制度財形貯蓄住宅融資社員持株会社員互助会保養所契約リゾート施設スポーツ施設資格取得支援フレックス・リモートワーク可(利用頻度相談)、オフィスでフリーアドレス適用など。
- 社会保険
- ■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所(※)(※)業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワーク を行う場所(自宅等)を含む。
- 掲載日
- 2026/07/03 21:20(116日前)
- 最終確認
- 2026/10/27 02:38(今日)
仕事内容
採用背景
- 世界各国における新設発電所建設の需要は依然として高く、新規商談件数も多い状況である一方で、設備納入済お客様に対するアフターサービス事業の拡大にも注力中。今後更に海外拠点、商社、現地パートナー(保守、工事会社等)と連携し、お客様の本社や発電所を訪問しながら密着したソリューション営業が求められます。グローバルビジネスへの取組に意欲的、且つ、そのフィールドで次期グループリーダーを目指してみたい方を増員募集することとなりました。
配属部門
- 三菱電機株式会社 電力システム製作所にて採用:入社後は三菱ジェネレーター株式会社営業統括部 海外営業第一部または海外営業第二部へ出向(保籍元は三菱電機株式会社)。
業務内容
- 数千万〜百億円規模の案件を、年単位の長いタームで受注前から受注後、アフターサービスまで幅広く担当して頂きます。担当顧客:全世界(米州、欧阿中東、アジア各国)の電力会社、発電事業者担当事業:発電設備・システムの新設及びアフターサービスの営業(海外顧客との直接折衝、国内外での営業活動や海外拠点からの情報収集、それら情報に基づく販売戦略の立案・推進、市場動向把握、市場戦略/機種戦略の立案、顧客への提案活動、見積、契約、輸出業務など)
具体的な業務内容
- 当社発電機システムの販売(含リハビリ工事、メンテナンスサービス)市場や顧客の動向・ニーズを把握し、提案活動等により顧客との信頼構築を行います。海外拠点、商社や現地パートナー等の社外組織とも連携しながら具体化した案件を受注に結び付ける活動をお任せします。
- 新設ビジネスでは三菱重工と連携し、ターゲット商談の受注に取り組みます。受注後も三菱重工と連携し、発電機の納期通りの出荷、現地工程の円滑な進捗をサポートし、契約納期(運転開始)の確保などプロジェクト遂行期間中の様々な商務事項の対応・交渉に取り組んでいただきます。サービスビジネスでは各市場における受注戦略の立案、パートナーとの連携強化、お客様への提案活動に取り組み、受注につなげていただきます。
- 海外ビジネス、海外商談における様々なステージに応じた商務(契約)交渉、各種工事保険活用などの様々な手段を講じてリスクミニマイズするよう取り組み、長期に及ぶ海外プロジェクトでリスク管理していくことも海外営業部の重要な業務の一つです。
- 1.入札発照、引合、入札、注文受領迄:市場、客先、他社情報の収集、商談取り組みフォーメーションの組成、引合スコープ、仕様、条件の確認、見積業務、応札書類の準備、契約条件、仕様の確認/協議、契約書/注文書ドラフトの作成(主にリハビリ、保守等のサービス案件)
- 2.受注から出荷迄:各種保険付保、輸送の手配(主に船による輸送)、出荷/輸出手続き等
- 3.代金回収
- 4.お客様トラブル、製品不具合対応、求償活動
- 5.リハビリ、アップグレード、保守メニュー提案、商談の具現化、受注に向けた各種活動
変更の範囲
- 会社の定める業務(※)(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
使用言語、環境、ツール、資格等
- 日本語、英語(TOEIC730点以上、或いは類似の資格が望ましい)、第二外国語スキルも歓迎
業務の魅力
- 我々営業部門はお客様・協業パートナーなど多種多様なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、世界各国の案件組成から契約交渉を経てプロジェクト受注すること、また、受注したプロジェクトの遂行、即ち、お客様を始めとした各ステークホルダーとの商務交渉、機器出荷・現地工事管理などにもプロジェクトチームとして深く関わり、お客様の大切な発電プラントを引き渡しする迄の業務も含めやりがいのある仕事を幅広く経験出来る部署となります。
- フレックス・リモートワーク可(利用頻度相談)、オフィスでフリーアドレス適用など。
業務を通じて得られる経験・スキル
- 貿易・保険知識や多言語(主に英語)でのプラント契約や税務・法務に関する知識
- 世界情勢の中での各国・地域のエネルギー事情や先端技術に関する知識・理解
職場環境
- 出張:有 担当マーケット、案件による(年数回〜 海外出張、また、東京-神戸の国内出張は定期的に有り)
- 転勤可能性:有 事業拠点である神戸と営業の中心拠点である東京間(入社3~5年後※変動可能性あり)
- 海外駐在可能性:有 アジア、米州、中東など
- リモートワーク:2回〜3回/週(個々の社員の状況に応じて相談可)
- 中途社員の割合:約40%
この求人は、三菱電機株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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