職種・勤務地・キーワードで探す
条件を変える
東京都のカスタマーサクセスの求人567件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
店舗経営コンサルタント
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 休日：週平均1日以上の休日を確保の上、土日祝を含め自由に設定可能
- 雇用形態
- 正社員・業務委託
どんな仕事かAIによる生成
担当店舗の売上や組織の数値から課題を見つけ、施策を決めて、オーナーや現場スタッフと改善に取り組む役割です。売上改善の施策設計・実行、オーナーとの経営面談、現場スタッフとの面談や組織づくりを担います。
この求人に応募
応募資格
必須
以下いずれかの経験において、定量的な成果を創出した経験がある方
- 営業（toC/toB不問） 例：売上目標の達成、新規獲得件数、契約率の改善
- 店舗の現場（飲食・美容・小売など） 例：店舗売上や客単価の向上、リピート率改善、スタッフ定着率の改善
歓迎
- 店長・エリアマネージャーなど、スタッフの育成やマネジメントの経験
- エステティシャン、アイリスト、美容師、ジムトレーナー、ピラティスインストラクターなどの現場経験
- ホットペッパービューティー等の集客媒体の運用経験
- フランチャイズ営業または投資商材の営業経験
- データをもとに施策を立案・実行した経験
求める人物像
- 「成り上がりたい」という強い成長意欲を持っている方
- 数字で課題を見つけ、施策を回して成果を出せる方
- オーナーやスタッフに踏み込み、言いにくいことも誠実に伝えて人を動かせる方
- 現場で働く人の気持ちを理解し、信頼関係を築ける方
- スピード感のある環境で、裁量と責任を持って成長したい方
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- カスタマーサクセス
- 雇用形態
- 正社員/業務委託なし
- 給与
- 396〜600万円/年
- 給与の詳細
- ・想定年収：3,960,000円〜6,000,000円・想定月収：330,000円〜500,000円（1）基本給：249,300円〜377,400円（固定残業代を除く額）（2）固定残業代（45時間分）：80,700円〜122,600円（3）45時間を超える時間外労働分については、割増賃金率1.25倍で別途支給・給与改定：年2回・残業時間：月平均20時間
- 手当
- 施術代補助毎月1万円スポーツジム会費補助毎月1万円交通費月上限3万円家賃補助
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷1丁目2番5号 MFPRビル 8階
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ・フルフレックス制：コアタイムなし・勤務時間：原則9:00〜22:00の間で自由に設定可能（月間の総労働時間は年間平均173時間を基準とし調整）・残業時間：月平均20時間
- 休日・休暇
- 休日：週平均1日以上の休日を確保の上、土日祝を含め自由に設定可能
- 福利厚生
- ・昇格審査：毎月実施・給与査定：四半期ごと・独立支援制度あり・新規事業提案制度あり・眉毛ワックス/パーマ/エクステ施術が毎月無料・エステ/眉毛研修のモデル参加可（業務時間内）・家賃補助・育休/産休制度・引越し支援制度（仲介手数料無料）・お子さま/愛犬の同伴出社OK・服装自由・個別ロッカー/PCモニター完備・格安自販機・GOALunch制度（昼食補助）・経営者講演会
- 掲載日
- 2026/06/29 20:21（110日前）
- 最終確認
- 2026/10/17 01:49（今日）
仕事内容
募集内容
- 現場の数値を分析して課題を読み解き、加盟店オーナーや自社店舗の運営コンサルティングを通じて売上の最大化を目指す役割です。
募集背景
- フランチャイズ事業の急拡大に伴い、新規店舗が急増しています。
- 店舗数が増えた今、次に取り組むべきは「1店舗あたりの売上の最大化」です。そのためには、集客などのマーケティングと、店舗を支えるスタッフの育成を、店舗ごとの課題に合わせて改善していく必要があります。数字を読むだけでなく、オーナーや現場スタッフに踏み込んで改善をやり切れる方を迎え、店舗支援体制を強化するための募集です。
業務内容
- 担当店舗の「売上」と「組織」の両方に責任を持っていただきます。数値から課題を見つけ、施策を決め、オーナーと現場を動かし、結果が出るまで伴走する、店舗経営の一連を一人で担う役割です。
1. 数値分析・課題特定
- 担当店舗の売上、客数、客単価、リピート率などを確認
- 「集客が弱いのか、単価が低いのか、再来店が少ないのか」を切り分け、優先して直す課題を決定
2. 売上改善の施策設計・実行
- 肌悩みに合わせた新メニューやコースの考案
- カウンセリングのトークスクリプト、販売フローの設計
- 施策実行後の数値を振り返り、次の打ち手に反映
3. オーナーとの経営面談
- 売上進捗の報告と、改善策の提案
- 追加出店や設備投資などの投資判断を議論
4. 現場スタッフとの面談・組織づくり
- スタッフのモチベーションや離職の兆候を把握
- 育成の進め方や目標設定をオーナーと一緒に設計
- うまくいった店舗の取り組みを他店舗へ展開（仕組み化）
ポジションの魅力
- 経営スキルの習得：オーナーと同じ目線で経営を学べる環境です
- 総合的な成長：営業力やコンサル力、事業設計力を磨けます
- 大きな裁量権：制度や仕組みを自ら作っていけるフェーズです
- 高い事業成長性：設立3年で200店舗を突破した事業に携われます
この求人は、株式会社Limeの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
同じ会社の求人42件
株式会社Limeの求人をすべて見る（42件）職種と勤務地が似ている求人東京都のカスタマーサクセス 567件
- Customer Success Management (Banking Solution)
- Customer Success Management Associate
- カスタマ―セールスネージャー
- カスタマーサクセス（マネージャー候補）
- カスタマーサクセス（Web / DX領域）
- エリアサポーター
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社Limeの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
応募資格の語から探す
- セールス10,651
- 店長1,450
- 美容師・エステティシャン・ネイリスト113
- インストラクター（フィットネス・ヨガ）459
この職種で探す
- カスタマーサクセス730
- 東京都のカスタマーサクセス567
- セールス10,651
- オンボーディング担当57