AI Builder

必須

• AIエージェント（Claude Code、Cursor、Devin等のCoding Agent含む）を日常的に活用し、自身の業務の大部分をAIに置き換えた経験、もしくはそれに準ずるレベルでAIを使い倒し自身の業務や生産性に「劇的な変化」を起こした実績があること
• ソフトウェア開発の基礎的な理解があること（コードを読む・書く・レビューできるレベル。言語不問）
• 「作れるかどうか」ではなく「アウトカムにつながるか」「経済合理性があるか」という視点で技術活用を判断・推進できること
• 不確実な状況下で、完璧を待たずにまず動き、素早くフィードバックを得て改善するスタイルで仕事ができること
• High Agency（高い主体性）を体現していること。
• 当事者意識(Ownership) — 他人の問題ではなく「自分の問題」として扱う
• 制約を疑う(Defy defaults) — 「できない」「前例がない」を起点にしない
• 即行動・高速学習(Bias to action) — 考えるより先に小さく試し、結果から学ぶ
• 結果への執着(Outcome-obsession) — 努力量ではなく、アウトカムにコミット
• リソースフルネス(Resourcefulness) — 手元の道具・人脈・AIを創造的に組み合わせて突破する

歓迎

• AIエージェントやLLMアプリケーションの開発経験（プロンプトエンジニアリング、RAG、エージェント設計、ハーネス設計等）
• 長時間実行されるAgentタスクの設計・運用経験（ドリフト対策、Human in the loop、評価基盤の構築等）
• 事業サイドの経験（セールス、CS、BizDev等）とエンジニアリングの両方を持つ越境的なキャリア
• 週末や個人プロジェクトでAIエージェントを使った何かを作り続けている（サイドプロジェクト、OSSコントリビューション等）

使用ツール

募集背景

• 「Bet AI」――AIと共に、すべての経済活動を、再設計する。
• LayerXは2025年4月、行動指針を「Bet Technology」から「Bet AI」へとアップデートしました。これは単なるスローガンの変更ではなく、プロダクト、業務プロセス、そして組織文化のすべてをAI中心に再設計するという、私たちの強い決意の表れです。
• AIを単なる業務効率化の道具として使うのではなく、顧客提供価値そのものや、社内の業務プロセスそのものを作り変える段階に入っています。そのため私たちは、従来の「エンジニア」「PdM」「ビジネス」といった役割の境界を越え、課題を見つけ、AIを使って形にし、現場実装までやり切る「AI Builder」を募集しています。
• このポジションで重要なのは、High Agency（高い主体性）です。制約や前例を所与のものとして受け取るのではなく、自ら課題を引き受け、まず試し、学び、必要な道や仕組みを自分で作る姿勢を重視しています。AIによって個人の実行力が10倍、100倍に拡張される時代だからこそ、この差がそのまま事業成果の差になると考えています。
• 私たちは、"Find a way, or make one." を行動原則として体現できる方と、一緒にAI時代の事業づくりを進めたいと考えています。AIという新しい力で、誰もが「本当に価値のある仕事」に集中できる社会を、私たちと一緒に実装しませんか。

業務内容

• AI Builderのミッションは、AIを使い倒して「顧客と自分たちの負（ペイン）」を解消し、新しい価値を届けることです。

AIによる事業機会の探究とプロトタイピング

• 顧客のバックオフィス業務や社内のビジネスプロセスに入り込み、AIで解決可能な課題を特定します。戦略資料やスキーム図を描くだけではなく、「Claude CodeやDify、Cursor等（必要な手段は問いません。必要なAIツール/製品を利活用してください）」を使って実際に動くプロトタイプを構築し、現場のフィードバックを受けながら、提供価値を高速に磨き上げます。

「Agentic Nervous System」の構築

• 営業、採用、経理など、組織のあらゆる領域でAIエージェントによる業務の再設計を推進します。たとえば、経営の意思決定が即座にAgentに反映され、組織全体が滑らかに連動する。そんな「AIが組織の神経系（Nervous System）として機能する」状態を、現場のメンバーと協働しながら実装します。

エージェントハーネスの設計と「業務の完成品」づくり

• AIエージェントの価値は、その安定性と信頼性にあります。タスクの品質劣化（ドリフト）を防ぐためのハーネス（制御基盤）の設計や、ナレッジが自己改善し続けるループの構築など、顧客が「安心して任せられる」レベルの「業務の完成品」として、AI活用を昇華させます。

AIの社会実装における最前線の構想を、自らの手で形にできる

• 「Agentic Nervous System」はまだ構想段階から実装へ移行するフェーズにあります。経営が描くビジョンと現場の実装が直結する距離感の中で、AI時代の組織と事業のあり方そのものを設計する経験が得られます。

「Agent Native」を体現する組織で、自らもAgent Nativeの最前線を走り続けられる

• 月間数千億トークンを社内消費する環境で、あらゆる職種のメンバーがAgentを使い倒しています。Shepherd、Salesportalといった社内ツール群、蓄積されたノウハウ、そしてAI活用に対する経営の圧倒的な後押しがあります。

役割の境界を越えて、事業インパクトに直接向き合える

• このポジションでは、要件整理だけ、実装だけ、運用だけを担当するのではなく、課題設定から価値検証、実装、改善までを一気通貫で担います。AIを使う側ではなく、AIで事業を前に進める側として働けることが、この役割の大きな魅力です。

使用ツール（共通）

• コミュニケーション・コラボレーション
• Google Meet, Zoom, Slack, Miro, Notion
• ドキュメント・ワーク環境
• Google Workspace
• AIツール
• Gemini、Claude Code、Cursor、Devin等