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開発PM（自社ECプラットフォーム開発 / システムリプレイス推進）
給与
記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 週3日 出社
- 年間休日
- 記載なし
在宅勤務あり
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
自社ファッションECサービス「GILT」「GLADD」やファミリーセールのデジタライゼーションを提供する「WHITE LABEL」など、自社開発サービスのユーザー体験最適化に向けた要件定義・仕様策定を行います。開発案件の整理やエンジニアとの進捗確認、分析データを活用したプロジェクトマネジメントを担います。
応募資格
必須
- WebサービスのPdMないしPMの経験３年以上
- エンジニア、デザイナーとの折衝および仕様書作成経験
- SIerでのPdMないしPMの経験３年以上
歓迎
- プロダクトオーナーの経験
- ECやスマホアプリに関する最新技術トレンド動向などの理解
- SaaS導入の開発PM経験
- SQLの使用経験
求める人物像
- 漠然とした課題に対して本質を捉えた仮説立て、調査、分析、改善提案ができるロジカルな思考力をお持ちの方
- エンジニア/非エンジニア双方への説明能力が高い方、分かりやすいドキュメント作成ができる方
- コミュニケーション能力に長け、チームや仲間を尊重できる方
- 常に自己変革、成長の意識で業務に取り組める方
- サービスに愛着を持ち、ユーザー視点で開発やプロダクト成長に向き合える方
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 雇用形態
- 正社員試用期間3か月（条件変更なし）
- 役職
- 開発PM
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 非公開 ※経験・スキルにより優遇（上限なし） ※月額給与は年俸額の12ヶ月割で支給 ※等級P2以下は内に30時間のみなし残業手当含む ※管理監督者で採用の場合は残業手当の支給なし
- 勤務地
- 東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル 5F
- 働き方
- 全社的に週3日出社、2日リモートの体制を取り、分散出社をおこなっています。
- 勤務時間
- 標準労働時間10時～19時 フレックス制度あり コアタイム：11時～16時（実働8時間勤務）Tech組織の残業時間月平均は5～10時間台です。
- 休日・休暇
- 土日祝日年末年始年次有給休暇（入社初日から付与、最大25日）産前/産後/生理休暇産後パパ育休育児・介護休暇慶弔休暇裁判員休暇リフレッシュ休暇（年4日間を付与、連続取得を推奨）
- 福利厚生
- 育児休業：３歳の誕生日まで取得可能育児時短：中学校就学前まで延長申請可能社内割引：最大30%OFF社内販売会結婚出産お祝い金制度教育研修フリードリンクチームランチ／ディナー補助副業可能健康診断小児科・産婦人科の24時間オンライン相談サービス
- 社会保険
- 社会保険完備健康保険/厚生年金保険雇用保険/介護保険/労働災害保険
- 受動喫煙対策
- 【本社】 第二種施設 屋内原則禁煙（喫煙室あり） ※ビル専用の喫煙室が設けられています※
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- 書類選考→適正検査→面接２回→内定
- 掲載日
- 2026/09/02 17:35（27日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 19:53（4日前）
仕事内容
職務内容
事業戦略をもとに、自社ファッションECサービス【GILT】【GLADD】、オンライン・オフラインでのファミリーセールのデジタライゼーションを提供する【WHITE LABEL】をはじめとするBtoB、BtoCの自社開発サービスのユーザー体験最適化を実現させる為の要件定義、仕様策定
開発案件の整理、仕様書作成、エンジニアとの折衝・進捗確認
社内外のステークホルダーを巻き込み、分析データを活用したプロジェクトマネジメント、優先順位仕分け、効果測定
採用背景
当社サービスは既に業界シェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う新規開発にも関わることができるため、スキルアップできる環境です。
ミッション、やりがい
サービスや社内システムの運用に対して新規開発/改善要望の集約、課題のヒアリング・ボトルネック分析を行った上で、業務フロー改善策の提案や各種ツールの導入支援のプロジェクト立ち上げ・進行管理がミッションとなります。
関係各所とのハブ役となりプロジェクト進行のリーダーとして、各部門の業務特性などの把握、正確なコミュニケーション（伝達能力、説明能力）が求められます。
新しい技術の取入れや機能追加・改善に前向きであり、成熟したサービスとして満足せず常によりよい形に変えて行くことを大事にしている社風です。
累計600万人規模のユーザーを持つ自社サービスにて、事業戦略を基に多様なステークホルダーと関わりながら、会社の軸となるサービスの成長を促す重要な役割を担っていただきます。
このポジションが候補者様に提供できる事
日本最大級のフラッシュセールサイトにて自身のアイデア、企画を反映できる
1からシステムを作り込み、企画立ち上げ～運用改善まで網羅的にプロダクトに向き合える
新しい企画、機能の開発プロジェクトが常に動いており、モダンな技術を取り入れたトレンド性の高い開発プロジェクトへの関与ができる
データドリブンな意思決定をおこない、Tech技術での課題解決を大事にする社風がある
金額、人数規模の大きな、会社の核となるプロダクト開発を経験できる
募集部署名
TS＆I部 プロダクトグループ
チーム構成
ディレクター…1名
PM/PdMチーム…9名（業務委託メンバー含む）
UI/UXチーム…2名（業務委託メンバー含む）
QAチーム…8名（業務委託メンバー含む）
この求人はla belle vie株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募はla belle vie株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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