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全社共通Web基盤/Webテクニカル推進(プレイング×マネジメント)
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
共通Webプラットフォーム・CMS等の設計、開発、運用を担います。技術選定やアーキテクチャ設計、パートナー企業との協業・進行管理、各部門への技術的支援・提案を行います。
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応募資格
必須
- Webアプリケーション開発プロジェクト経験(CMSやスクラッチ開発など)
- HTML/CSS/JavaScriptによるフロントエンド開発プロジェクト経験
- サーバーOS、ネットワークの基礎知識
- 英語でのコミュニケーションに抵抗がないこと
求める人物像
- 技術だけでなく「なぜやるか」を考えられる方
- 主体的に課題を見つけ、改善提案ができる方
- チームやプロジェクトを前向きにリードできる方
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- Webエンジニア(フルスタック)
- 雇用形態
- 正社員入社後3ヶ月間 給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。
- 給与
- 800〜1300万円/年
- 給与の詳細
- 年収 800万円〜1,300万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 昇給/賞与 昇給:年1回 / 賞与:年2回(6月・12月)
- 手当
- 裁量労働手当本給の14%外勤手当次世代育成手当
- 勤務地
- 東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館 浜松町大門サイト
- 働き方
- リモートワーク併用可能※コニカミノルタ全社として、最低週3回の出社を原則としています。尚、現時点での制度であり、会社方針や業務の内容に応じて変更になる可能性があります※リモートワーク制度あり
- 勤務時間
- ・丸の内JPタワー・浜松町大門サイト 9:15-17:40(休憩45分)所定労働時間:7時間40分※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定※リモートワーク制度あり
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 年間所定休日は125日(閏年は126日)完全週休2日制年末年始夏期休暇年次有給休暇結婚休暇育児休業制度介護休業制度 ほか
- 福利厚生
- カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)共済会制度副業制度 など独身寮体育館グラウンド など・キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む)、海外若手派遣制度、公募FA制度など・副業制度有・自己啓発支援制度 ビジネススクール・大学院へ通ったり、高度な資格取得に向けた講座受講など社外での自己研鑽の費用を会社が負担し、成長意欲を後押しする制度を用意。年間150万円を上限に3/4を会社が補助する制度確定拠出年金制度(401k)確定給付年金制度退職金前払い制度(選択制)※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能です
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など
- 学歴
- 大学卒業以上
- 選考の流れ
- 書類選考→WEB適性検査→1次面接→WEB英語能力テスト※→2次面接→内定※英語能力テストは合否に関係しません。※選考フローは変更となる場合がございます。
- 掲載日
- 2026/07/03 10:53(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/17 01:15(今日)
仕事内容
職務内容詳細
- 共通Webプラットフォーム・CMS等の設計、開発、運用
- 技術選定、アーキテクチャ設計
- パートナー企業との協業・進行管理
- 各部門への技術的支援・提案
部署紹介
- グループ全体のWeb体験価値と品質を支えるため、共通Web基盤・ツールの企画、設計、開発、運用を担う専門チームです。技術を通じて、企業のデジタル競争力向上を支援しています。
仕事の魅力/やりがい/将来のビジョン/期待する役割等
- 企業全体のWeb基盤を設計できる希少なポジション
- 手を動かしながら、技術戦略・優先順位決定にも関われる
- デジタルメディア領域で長期的なキャリア形成が可能
この求人は、コニカミノルタ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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