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仕事内容SRE
トヨタグループのSRE組織で、Central SREとEmbedded SREの両軸で活動し、信頼性・運用・開発生産性の向上を担うポジションです。Observability基盤の設計や運用自動化、SREプラクティスのグループ横断展開など、技術と組織の両面でリードします。必須要件としてAWSでの設計・構築・運用経験と生成AI(LLM)の活用経験が求められます。
業務内容
- ログ・メトリクス・トレースを統合したObservability基盤の設計・運用
- MTTRやパフォーマンス指標をもとにした改善サイクルの設計・推進
- インシデント発生時の影響範囲の可視化および迅速な意思決定支援
- サービスレベルに基づいた開発と運用のバランス最適化
- CI/CDおよびInfrastructure as Codeを活用した運用の自動化・標準化
- ChatOpsやツール開発によるトイル削減と運用効率化
- アラート設計・障害対応プロセスの再設計
- 属人化しやすい運用判断の明文化・プロセス化
- SLOやObservabilityを起点とした運用設計・ガイドラインの策定
- プラクティスの標準化・ドキュメント化・組織横断での展開
- Embedded SREとしてプロダクトチームへの伴走支援
- Central SREとして複数プロダクトに適用可能な仕組みの設計
- 各プロダクトの知見を抽象化し、再利用可能な形でパッケージング
- グループ全体で適用可能なSREソリューションの設計・展開
- トヨタグループにおける信頼性の標準を定義・牽引
- 他組織が自走できるようにするためのドキュメント・ガイドライン・導入支援
- 生成AIを活用したインシデント解析・運用支援の高度化
- トレースベースの解析ツールやSREに特化したAI Agent開発
- プロダクトコスト(インフラコスト+トイル+インシデント対応工数)の可視化と最適化
- プロアクティブなパフォーマンス改善を継続的に実行する仕組みづくり
このポジションについて
- Central SRE / Embedded SREの両軸で活動し、トヨタグループ全体へ価値を展開するSRE Platform / Enablingの役割を担う
- Central SREとして横断的に再利用可能な仕組みを設計し、Embedded SREとしてプロダクト固有の課題に深く入り込む
- 得られた知見やプラクティスを抽象化し、グループ全体へ展開可能な形に昇華する
- 組織・プロダクト横断での意思決定や仕組みづくりに関与し、トヨタグループにおける信頼性の標準を定義・牽引する
期待される役割
- 複数プロダクト・チームにまたがる課題を構造的に捉え、改善をリードする
- 属人化しない運用・判断プロセスを設計し、再現性のある仕組みとして展開する
- 技術的意思決定の基準を定義し、組織全体のエンジニアリング品質を向上させる
- SREプラクティスをグループ全体へ展開し、スケーラブルな信頼性基盤を構築する
- トヨタグループにおける信頼性の標準を定義・牽引する
技術スタックについて
- 特定の技術スタックに閉じず、プロダクトや課題に応じて最適な技術を選択・適用する
- クラウド、Observability、CI/CD、Infrastructure as Codeなどを中心に、プロダクトの信頼性向上に必要な技術を横断的に扱う
- 現在は主にAWS、New Relic、OpenTelemetry、Terraform、GitHub Actionsなどを活用している
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜1620万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 121日
- 職種
- SRE
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- AWSにおける設計・構築・運用経験
- Infrastructure as Codeの設計・運用経験
- CI/CDパイプラインの設計・運用経験
- 障害対応・インシデント対応の実務経験
- 生成AI(LLM)を活用した開発・運用経験
歓迎する経験
- SRE文化の推進・組織展開の経験
- 複数チーム・複数ステークホルダーと連携し、技術的な課題解決を推進した経験
- Observabilityツール(New Relic, Grafana等)の活用経験
- Webアプリケーションの開発または運用経験
- JVM / Spring Bootのパフォーマンスチューニング経験
- コンテナ環境でのサービス運用経験
- 運用自動化・ChatOps・内製ツール開発の経験
待遇・福利厚生
- 介護休暇
- 家族手当
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- 社会保険完備
- 職場積立NISA等
- 退職金制度
- 週休2日・祝日・年末年始休暇
求めるスキル・経験
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