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東京都のWebエンジニア(フルスタック)の求人751件

キマルーム 更新管理 のフルスタックエンジニア

500〜700万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のWebエンジニア(フルスタック)の求人の中央値(600万円)より100万円低い

勤務地
東京都千代田区
休日
年間休日125日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

不動産管理会社向けのSaaS「キマルーム更新管理」の機能開発・改善を、フロントエンド・バックエンドの両方に関わりながら一貫して担当します。PdMやデザイナー、他エンジニアと連携し、管理会社の契約更新業務を効率化・自動化するプロダクトを進化させていく役割です。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与500〜700万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • ReactまたはReactベースのフレームワークを用いた開発実務経験3年以上
  • Function Component や Custom Hook の開発経験
  • TypeScriptの開発経験
  • PHPフレームワークを用いた開発実務経験4年以上
  • PHPUnitなどのテストの経験
  • Laravelの開発経験
  • DB(MySQL/PostgreSQL等)での開発経験
  • Gitを用いたチーム開発経験
  • コードレビューの経験

歓迎

  • コードベースのテスト(Jest, Vitest)の経験
  • FigmaやXDを使用した経験
  • CI/CD環境の構築
  • Dockerを用いた開発経験
  • 静的型付け言語での開発経験

求める人物像

  • 一人称で積極的にタスクを消化出来る方
  • 周りとコミュニケ―ションを取りながら能動的に仕事ができる方(仕事に対して受け身ではない方)
  • セルフマネジメントができる方
  • 概要資料やデザイン、ソースコードから仕様をある程度理解できる方
  • 新しい技術の習得に積極的な方(より良い方法があれば新技術の導入もお任せすることも可)
  • コーディングルールや開発ルールなどチームの決め事を守れる方

募集要項最終確認 10/17

職種
Webエンジニア(フルスタック)
雇用形態
正社員
給与
500〜700万円/年
給与の詳細
年収 500万円〜700万円 月額:416,667円~583,333円 固定時間外手当(45時間分/月)を支給 ※管理監督者採用の場合は残業代支給なし、役職給を支給 ※月給(月額)は固定手当(役職給等)を含めた表記です。
手当
定期代・交通費出張手当住宅手当
勤務地
東京都千代田区麹町3丁目7−7
働き方
リモートワーク可(リモートワークを前提とした勤務)必要に応じて、東京本社または広島支社への出社が可能な方を対象としております。・東京本社または広島支社へ出社可能な範囲にお住まいの方・または、必要に応じて出社対応が可能な方※現時点で出社頻度は未定ですが、週に数回の出社を前提としたものではなく、基本的にはリモートワーク中心の勤務を想定しております。
勤務時間
勤務時間:9:00~18:00 ※フレックスタイム制あり
年間休日
125日
休日・休暇
年間休日125日完全週休2日制(土日祝)慶弔休暇年末年始休暇夏期休暇有給休暇
福利厚生
定期健康診断ピアボーナス制度PC貸与副業可
社会保険
各種社会保険完備
経験年数
3年以上
掲載日
2026/06/29 20:46(110日前)
最終確認
2026/10/17 00:28(今日)

仕事内容

仕事内容

  • 画面・業務ロジックの両方を理解し、実装まで一気通貫で担えるフルスタックエンジニアを新たに募集することにしました。単なる機能追加ではなく、「不動産管理会社の更新業務が本当に楽になるか」という視点で、PdMやデザイナーと協力しながらプロダクトを進化させていく仲間を求めています。
  • キマルーム更新管理は、不動産管理会社向けに「契約更新業務」を効率化・自動化するSaaSプロダクトです。紙・Excel・郵送・属人化が残る更新業務を、システムでシンプルに置き換え、現場の負担を大きく削減しています。
  • 本ポジションでは、フロントエンド・バックエンドの両方に関わりながら、キマルーム更新管理の機能開発・改善を一貫して担当していただきます。
  • PdMやデザイナー、他エンジニアと連携しながら、「実際に管理会社の業務が楽になるか」という視点を大切に、プロダクトを進化させていく役割です。

主な業務内容

  • 不動産管理会社向け更新管理システムの新機能開発・既存機能改善
  • React / Next.js を用いた管理画面・業務画面のフロントエンド開発
  • Laravel を用いたAPI・業務ロジック・データベース設計/実装
  • フロントエンドとバックエンドをまたいだ仕様理解・実装調整
  • PdM・デザイナーと連携した要件確認、仕様検討
  • 既存コードのリファクタリング・パフォーマンス改善
  • バグ修正・問い合わせ対応(仕様確認レベル含む)
  • テストコードの実装・品質向上への取り組み
  • GitHub を用いたコードレビュー・チーム開発

このポジションの特徴

  • フロント・バックを分断せず、一気通貫で開発できる
  • 画面だけ/APIだけではなく、「業務としてどう動くか」を理解した実装ができます。
  • 業務SaaSならではの実践的なドメイン知識が身につく
  • 更新業務、契約フロー、帳票、ステータス管理など、実務に直結するシステム設計を経験できます。
  • 現場に近いプロダクト開発
  • 営業・CS経由で管理会社の声が届きやすく、改善の手応えを感じやすい環境です。
  • 技術選定・改善提案も歓迎
  • より良い実装・新しい技術の提案も、状況に応じて積極的に取り入れています。

担当範囲のイメージ

  • フロントエンド:画面設計・フォーム・業務フローUI
  • バックエンド:API設計、更新業務ロジック、DB設計
  • インフラ:基本は別担当(※理解・相談レベルは歓迎)

募集内容

  • キマルーム更新管理は、不動産管理会社向けに契約更新業務を効率化・自動化するSaaSとして、多くの管理会社に導入が進んでいます。
  • 紙・Excel・郵送・手作業に依存していた更新業務をシステム化することで、現場の工数削減や属人化解消を実現してきました
  • 一方で、管理会社ごとに業務フローや運用ルールが異なる不動産業界では、
  • より柔軟な業務フロー対応
  • 管理画面・操作性の改善
  • 他サービス(電子契約・基幹システム等)との連携強化
  • といった開発ニーズが年々高まっています。
  • これまでは限られた開発リソースで対応してきましたが、プロダクトの成長と導入社数の拡大に伴い、フロントエンド・バックエンドを横断して開発を進められる体制強化が急務となっています。

この求人は、株式会社キマルームの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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