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ソーシャルロボットの新規事業企画・開発推進
- 勤務地
- 東京都大田区
- 休日
- 年間休日127日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
マーケティング＆セールス業務を軸に、顧客現場の課題発見から仮説構築、事業実証、制度・規制対応までを一気通貫で推進するポジションです。事業戦略・事業計画の立案と実証推進、顧客候補・パートナー候補、自治体・官公庁等との渉外活動や契約締結を担います。
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応募資格
必須
歓迎
求める人物像
- 社会実装、Deploymentへの意欲を持ったメンバーを募集します。
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 事業開発・事業企画
- 雇用形態
- 入社後3カ月間の試用期間は試用社員としての雇用（労働条件は試用社員・正社員で相違無し）。試用社員と正社員の相違点は以下となります。
- 給与
- 800〜1110万円/年
- 給与の詳細
- 800万円〜1,110万円【モデル年収】約830万円／31歳（月給約40万円＋賞与＋時間外労働手当） 約1060万円／36歳（月給約51万円＋賞与＋時間外労働手当）※時間外労働手当は30hを想定※上記はモデル例であり、ご経験や期待役割に応じて決定
- 手当
- カフェテリアプラン年間約8〜10万円相当の補助
- 勤務地
- 東京都大田区羽田空港1-1-4 Haneda Innovation City Zone B 2F【KAWARUBA】
- 転勤
- 会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)とする
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8：30〜17：30（休憩60分）
- 年間休日
- 127日
- 休日・休暇
- 年間休日127日（26年度）完全週休二日制（土日）祝日労働祭（5月1日）年末年始夏期休暇有給休暇（初年度22日）慶弔休暇育児・介護休業（最長3年）リフレッシュ休暇など
- 福利厚生
- 独身寮社宅保養所診療所グラウンド財形貯蓄従業員持株制度カフェテリアプラン（年間約8〜10万円相当の補助）自社製品割引販売（バイク、ジェットスキー）など
- 社会保険
- 労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙（屋内外喫煙可能場所あり）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務とする
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)とする
- 学歴
- 短大・高専卒業以上
- 掲載日
- 2026/07/09 22:28（100日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 23:43（1日前）
仕事内容
募集背景
- ソーシャルロボット事業戦略部はマーケットインを基本方針とし、ヘルスケアとインフラ・防災・防衛の二つを特に注力領域として定め、顧客現場に密着してビジネスモデル構築・テクノロジーの社会実装を目指しています。AI技術が発展し、いわゆるフィジカルAIが注目される中で、これまで既存事業で培ってきた現場接点を起点に、課題をともに解決する共創パートナーとして実現場を提供くださるお客様からの引き合いが急増しています。迅速なプロトタイプ投入・ビジネス実証を主導し、テクノロジーと社会実装の「ラストワンマイル」を埋めてこれらの期待に応えていくにあたり、特にインフラ・防災・防衛領域で顧客価値と事業性の両立を主導できる人財を募集します。
職務内容
- マーケティング＆セールス業務を軸として、顧客現場の課題発見から仮説構築、事業実証、制度・規制対応までを一気通貫で推進していただきます。主な職務内容は以下のとおりです。
- 顧客課題の探索・現場理解・ソリューション仮説・事業仮説の構築
- 事業戦略・事業計画の立案および実証推進
- 制度・規制・社会実装上の課題対応
- 以上を踏まえた顧客候補やパートナー候補、自治体・官公庁等との渉外活動・契約締結
当ポジションの魅力・やりがい
- 社長直轄プロジェクト本部は、設立以来、テクノロジーと社会実装の間の「ラストワンマイル」を埋める活動を「1⇒10」と呼称して取り組んできました。純粋な研究活動や技術実証ではなく、具体的な顧客現場課題解決を実現するのと同時に、それを通じて大きな社会課題を解決して世の中を変えていく活動に、実際の顧客現場を舞台に取り組むことができます。社会実装、Deploymentへの意欲を持ったメンバーを募集します。
この求人は、川崎重工業株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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