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鉄道車両事業の新規事業管理業務
- 勤務地
- 兵庫県神戸市兵庫区
- 休日
- 年間休日127日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
新事業開発部門における各種プロジェクトの推進役として、プロジェクト管理(QCD管理)や業務管理を担当します。業務改善・標準化の企画実行、ITツールを活用した仕組みづくり、部内への展開・定着を担います。
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応募資格
必須
- 高専卒以上(文理不問)
- 製造業での以下いずれかの実務経験技術部門、開発部門、管理部門
歓迎
- プロジェクトなどの業務管理経験
- 業務改善、仕組みづくり、標準化の経験
- ITツール活用、DX・業務効率化への関心・経験
求める人物像
- 新しいことにチャレンジしたい方、大歓迎です。
- 新事業を全体視点で支え、課題整理から改善の立案・実行までを主導し、将来的にプロジェクト管理・マネジメントを担う意欲のある人財を求めています。
使用ツール
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- オペレーション企画
- 雇用形態
- 入社後3カ月間の試用期間は試用社員としての雇用(労働条件は試用社員・正社員で相違無し)。試用社員と正社員の相違点は以下となります。
- 給与
- 670〜1100万円/年
- 給与の詳細
- 年収670万〜1100万円※上記はモデル例であり、ご経験や期待役割に応じて決定
- 勤務地
- 神戸市兵庫区和田山通二丁目1番18号
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8:00〜17:00(休憩60分)
- 年間休日
- 127日
- 休日・休暇
- 年間休日127日(26年度)当社カレンダーにもとづく完全週休二日制(土日)祝日労働祭(5月1日)年末年始夏期休暇有給休暇(初年度22日)慶弔休暇育児・介護休業(最長3年)リフレッシュ休暇など休暇=年次有休/リフレッシュ休暇なし
- 福利厚生
- 独身寮社宅保養所診療所グラウンド財形貯蓄従業員持株制度カフェテリアプラン(年間約10万円相当の補助)自社製品割引販売(バイク、ジェットスキー)など退職金=算定期間は正規社員登用後から開始
- 社会保険
- 労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙(屋内外喫煙可能場所あり)
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務とする
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)とする
- 学歴
- 短大・高専卒業以上
- 掲載日
- 2026/07/03 21:14(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 23:43(1日前)
仕事内容
仕事内容
- 新事業開発部門における各種プロジェクトの推進役として、プロジェクト管理(QCD管理)から業務改善・DX推進まで幅広く担当いただきます。具体的には、業務の効率化や標準化の企画・実行、ITツールの活用による仕組みづくりを行い、その取り組みを部門内へ展開・定着させていく役割を担っていただきます。
業務内容
- 新事業開発部門におけるプロジェクト管理、QCD管理、業務管理
- 業務改善、仕組みづくり、標準化対応
- ITツール活用、DX・業務効率化
- 部内への展開、啓蒙、教育活動
当ポジションの魅力・やりがい
- 人々の生活における重要な移動・輸送手段である鉄道を最新IT技術で支えるという社会貢献度の高い仕事です。新しいことにチャレンジしたい方、大歓迎です。新事業を全体視点で支え、課題整理から改善の立案・実行までを主導し、将来的にプロジェクト管理・マネジメントを担う意欲のある人財を求めています。
この求人は、川崎重工業株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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