むつ小川原風力発電所の運営管理業務

応募資格

募集要項最終確認 10/26

職種

設備保全

雇用形態

正社員＜契約期間の定め＞なし<試用期間>あり（3ヵ月）

役職

係長クラス将来的にはむつ小川原風力発電所のカナデビア所長となって2046年まで運営管理を行う。むつ小川原風力発電所に常駐する次期カナデビア所長を育成するため。

給与

515〜900万円/年

給与の詳細

月給 295,000円〜 想定年収 ＜予定年収＞５１５万円〜９００万円 ＜賃金形態＞月給制 ＜月給＞ 295,000円〜 ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（7月）※係長クラス以上は評価による洗い替え方式 賞与：年2回（6月、12月）※管理職は年俸制（賞与相当額を含む） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

手当

通勤手当全額支給ライフプラン手当

勤務地

青森県上北郡六ヶ所村大字鷹架字道ノ下58番477

転勤

予定なし

働き方

記載なし

勤務時間

＜労働時間区分＞ 所定労働時間勤務 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞8:00〜17:00 ＜その他就業時間補足＞ ※事業所毎に若干異なる場合あり　 ※上記は標準的な勤務時間の一例 ※全社平均残業時間月18.36時間（2025年度実績）※試用期間中はフレックスタイム制適用外

年間休日

127日

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）年次有給休暇：入社時期に応じて社内規程に基づく日数（2～22日）を付与したうえで、入社翌年度の4月1日に新たに22日を付与します。年間休日日数127日（2026年度）夏季休暇慶弔休暇有給休暇産前・産後休業（取得実績あり）育児休業（取得実績あり）介護休業（取得実績あり）メーデーリフレッシュ休暇

福利厚生

寮社宅：有定年：65歳 ※昇格昇給や退職金の積立を定年時まで継続※再雇用制度有（定年時の月収が維持される給与体系） 契約は1年毎に更新、満70歳まで確定拠出年金：入社月から積立を行う退職一時金：入社日から1年経過した月から積立を行う持株会育児・介護休業制度診療所など新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技講座等技術教育、知的財産教育、法務教育、ローテーション制度、キャリアプラン制度（長期人材育成）、国内外教育機関への留学・派遣など

社会保険

各種社会保険完備

選考の流れ

応募→書類選考→適性（性格）検査→面接1〜2回（対面/Web）→内定 ※場合により、面接や面談を追加で実施する場合がございます。

掲載日

2026/09/10 02:26（47日前）

最終確認

2026/10/26 11:34（1日前）

仕事内容