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アライアンス営業(マネージャー候補)
給与
505.8〜800.7万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
完全週休2日
仕事内容パートナーセールス
相続・終活領域のリーディングカンパニーである鎌倉新書で、葬儀社・不動産会社とのアライアンス営業を牽引するマネージャー候補ポジションです。パートナー企業との提携開拓から運用フロー構築、チームのKPIマネジメントまでを担います。法人営業経験と営業管理職経験が必須で、即戦力としての活躍が期待されます。
募集背景
- 日本は世界でも類を見ない超高齢社会を迎えており、相続に関する課題は増加しています。
- 当社が展開する「相続」関連サービスは、こうした社会ニーズに応える形で成長を続け、多くのお客様から支持をいただいています。
- さらなるサービス拡大のため、即戦力となる営業経験者を募集します。
ポジションの概要
- 人生の大きな節目に発生する「相続・不動産」の課題に対し、全国のパートナー企業(葬儀社・不動産会社等)と強力な提携体制を構築する、相続事業の成長を牽引する重要ポジションです。
- 超高齢社会においてニーズが急増している相続関連の課題解決に向け、専門家や不動産会社を繋ぐプラットフォームの構築・最大化をリードしていただきます。
- これまでの営業スキルを活かし、相続・終活インフラを社会実装していくダイナミズムを実感いただけるポジションです。
仕事内容
- 葬儀社へのアライアンス:ご遺族の「困りごと」を一番に相談される窓口作り。相続の最大の接点である葬儀社に対し、ご遺族が抱える「相続・資産問題」の解決支援スキーム(相続アフター支援)を提案・導入します。
- 新規提携開拓:全国の葬儀社へ、ご遺族の葬儀後の負担を軽減するサポート体制の構築を提案。
- 運用フローの構築:葬儀スタッフの方が、現場で自然にお客様の相続不安をヒアリングし、当社へ連携いただける仕組みの策定と浸透。
- リレーション強化:定期的なフォローを通じ、葬儀社と共にお客様の「相続の不安」を解消するパートナーシップを強固にします。
- 不動産会社へのアライアンス:託されたニーズを「成約・解決」へ繋ぐ伴走支援。相続に伴い発生した不動産関連のニーズを、確実に解決へと結びつけるためのパートナーを開拓・支援します。
- 新規提携開拓:各エリアで相続案件に強く、高い解決力を持つ不動産会社との提携拡大。
- パートナー支援:トスアップした案件の進捗をヒアリングし、不動産会社側の課題を解決。成約に向けたアドバイスやオペレーション改善を行い、事業の収益性を最大化させます。
- マネジメント:現場での実務習得状況や今後のキャリア志向に応じて、順次マネジメント業務もお任せしたいと考えています。
- メンバーの育成・同行支援、営業ナレッジの言語化(リーダーシップの発揮)。
- チーム全体のKPIマネジメント(提携数、案件化率、成約率などの数値管理)。
- 現場の課題から逆算した、新規施策や事業改善の立案。
こんな人が入社しています
- コンサルファーム出身の20代コンサルタント
- 金融機関で士業との商談経験を持つ20代営業職
- 30代マネージャーを中心にした若手中心のチーム
- スピード感ある環境で裁量を持ちながら成長できる組織です。
求める人物像
- 高いコミュニケーション能力と誠実な対応ができる方
- 鎌倉新書の企業理念に賛同できる方
- 鎌倉新書の行動規範に基づいた成功体験のある方
- 終活インフラという誰も成し得ていないことを本気で目指している方
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 505.8〜800.7万円/年
- 勤務地
- 東京都中央区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
- 職種
- パートナーセールス
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 法人営業経験(無形商材の提案営業経験歓迎)
- 事業会社におけるリーダー・MGR等の営業管理職経験
歓迎する経験
- 代理店開拓、パートナーセールスの経験
- 新規開拓(テレアポ・飛び込み等)に対して前向きに取り組める方
- 数字目標に対するコミットメント意識が高い方
- 不動産業界/葬儀業界における営業経験のある方
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- グループ健康保険組合
- ストックオプション
- チャイルドケア休暇
- 三大疾病グループ保険
- 両立支援制度
- 出張手当
- 出産お祝い金
- 団体長期障害所得補償保険
- 定期健康診断
- 服装自由
- 残業・深夜手当あり
- 産前産後休業
- 社会保険完備
- 育児のための時差出勤制度
- 育児休業
- 育児短時間勤務
- 葬儀・相続サポート
- 退職金制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社鎌倉新書の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社鎌倉新書の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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- 年収500万以上22,663
- 年収600万以上13,681
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