アナリティクスエンジニア条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
HRカンパニーのアナリティクスエンジニアとして、「求人ボックス」と「エンゲージ」のデータを横断的に活用します。データ分析による課題解決と、信頼性の高いデータ基盤の構築を担います。今後のチームを技術的に牽引するリーダー候補としての活躍も期待されています。
応募資格
必須
歓迎
求める人物像
- 当社のミッション・ビジョンに共感し、データの力で事業成長を牽引したいという強い意欲をお持ちの方
- ビジネス課題をデータ設計に翻訳し、主体的に推進できる方
- 異なる立場のメンバーと円滑にコミュニケーションを取り、合意形成を図れる方
- 新たな事業フェーズにおける変化を楽しめる、柔軟性とチャレンジ精神のある方
- 常に新しい情報や技術にアンテナを張り、学習意欲の高い方
- 自ら手を動かしながらチームを巻き込み課題解決を推進できる方
- 技術力とメンバー育成・チーム貢献の両面に意欲がある方
使用ツール
募集要項最終確認 10/1
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 雇用形態
- 正社員試用期間あり（3か月） ※試用期間中の雇用形態および処遇の変更はありません。
- 役職
- リーダー候補
- 給与
- 750〜1200万円/年
- 給与の詳細
- 年収 750万円〜1,200万円 固定残業手当（35時間相当。超過分は支給）、給与見直し年2回、賞与年1回（6月）、通勤費実費支給（上限あり）
- 手当
- 通勤費上限あり家族手当在宅勤務環境⼿当
- 勤務地
- 東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル
- 転勤
- （変更の範囲）会社の定める場所
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム勤務（標準労働時間は1日8時間） コアタイム：午前10時00分～午後3時00分 ※業務の都合上、時間外労働が発生することがあります。 ※管理監督者および裁量労働制となる場合は異なります。 ※チームの状況や自分の仕事のペースに応じて、出勤・退勤時間を柔軟に変更することができます。就業時間中に1時間
- 休日・休暇
- 完全週休2日制所定休日：土・日・祝日、年末年始（12/29～1/3）休暇：夏季休暇3日、有給休暇、慶弔休暇※有給休暇：入社月に応じて最大10日付与産前産後休暇育児休暇（最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能）子供の看護休暇（年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇）看護休暇ボランティア休暇
- 福利厚生
- 確定拠出年金制度団体生命保険無料人間ドック（定期健康診断）ＥＡＰカウンセリングプログラム慶弔見舞金育児短時間勤務（最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可）・自己学習支援制度あり
- 社会保険
- 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
- 受動喫煙対策
- 従業員に対する受動喫煙対策：あり 対策内容：屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 就業場所の変更の範囲
- （変更の範囲）会社の定める場所
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/10/01 02:12（1日前）
- 最終確認
- 2026/10/01 21:37（1日前）
仕事内容
募集要項
- HRカンパニーが擁する「求人ボックス」×「エンゲージ」の2大採用サービスのデータ活用を牽引するアナリティクスエンジニア（リーダー候補）を募集いたします。
募集背景
- HRカンパニーでは「求人ボックス」「エンゲージ」の2サービスが生み出す膨大なデータを横断的に活用するためのデータ活用体制の強化が急務となっています。カカクコム傘下となったことで両サービス間のシナジーを最大化するフェーズに入っており、データ分析・基盤構築を担うアナリティクスエンジニアを募集します。また、今後のチームを技術的に牽引するリーダー候補としての活躍も期待しています。
仕事内容
- HRカンパニーのアナリティクスエンジニアとして、ビジネスやプロダクトの成長を加速させるため、「データ分析による課題解決」と「信頼性の高いデータ基盤の構築」の両輪を担っていただきます。「求人ボックス」と「エンゲージ」のデータを横断的に活用し、カカクコムグループ全体のデータシナジーを生み出すことがミッションです。
具体的な業務内容
- KPI・管理指標の設計・策定、およびビジネス課題の特定と解決に向けた分析
- BigQuery・Databricks等を活用したELT/ETLパイプラインの設計・実装・自動化
- データモデリング・データマートの設計・構築・運用
- ダッシュボード構築および施策のパフォーマンス管理（Looker Studio / Tableau / Redash等）
- 統計的手法を用いた仮説検証・効果測定・ネクストアクションの提言
- データ品質のモニタリング・テスト実装・アラート設計
- DWHアーキテクチャ・データレイクハウスの設計・運用への参画
- アナリティクスエンジニア・データサイエンティストとの協働による分析支援
- データガバナンスの策定・推進
- チームの技術的方向性への意見出し・合意形成
- メンバーのタスク整理・優先度調整のサポート
- メンバーのコードレビュー・スキルアップ支援
業務環境
- プロジェクト管理：Confluence / Jira
- ソースコード管理：GitHub Enterprise
- 生成AIツール：Cursor / Dify
- コミュニケーション：Slack
- コラボレーション：Miro
- Officeツール：Google Workspace / Box / Microsoft365
- 端末：Windows（MacBook Proも選択可）
開発環境・技術スタック
- データプラットフォーム：BigQuery / Databricks
- クラウド：Google Cloud / AWS
- DWH・ストレージ：BigQuery / Amazon Redshift / Amazon S3
- ETL/データ連携：AWS Glue / TROCCO
- 言語：SQL / Python
- BI：Looker Studio / Tableau / Redash
- 他：Vertex AI / Cloud Run / GCE / Workflows / KARTE / Adjust / Google Tag Manager 等
仕事の面白み
- 「求人ボックス」と「エンゲージ」双方のデータに横断的に携わることで、2つの大規模サービスのデータ設計/活用を一気通貫で経験できる
- カカクコム傘下でのシナジーフェーズ：2サービスのデータ連携・統合が本格化するタイミングで、その中核を担える貴重なポジション
- データ活用による改善の余地が多分にあるため、基盤構築から高度な分析・可視化まで幅広く担い、大きな成果を上げることができる
- データ活用のコアメンバーとして、技術的裁量と事業への影響力を持てる
入社後のイメージ
- 1か月目
- 担当サービスのビジネスモデル・データ基盤の理解
- 既存の分析プロジェクト・データパイプラインの把握
- チームメンバーとの関係構築
- 2か月目以降
- 新規プロジェクトの担当（小規模案件から）
- チーム内での知見共有やメンバーの育成・指導
- 3か月目以降：チームの中核として技術課題の整理・提言、メンバー育成・レビューを主導
キャリアパス
- 入社後はまずチームの中核メンバーとして活躍いただき、ゆくゆくはチームリーダーとしてチームを牽引することを期待しています。
- 事業を支えるデータ活用のスペシャリストとして、適性に合わせて分析・可視化の専門性を高めるキャリア、データアーキテクチャ設計やパイプライン構築など技術領域を深めるエンジニアリング寄りのキャリア、あるいは経営レベルでデータ戦略や意思決定支援に携わっていただくマネジメントのキャリアパスなどが想定されます。
この求人は株式会社カカクコムの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
東京都のアナリティクスエンジニアの求人
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