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経営管理スタッフ
給与
586.9〜729.7万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- リモート中心
- 年間休日
- 非公開
リモート可
完全週休2日
仕事内容経営企画
KADOKAWAグループの経営管理スタッフを募集する正社員求人。当社及びグループ会社の経営管理（管理会計全般、グループ会社の経営サポート、PMI対応、BPR、新規事業計画策定支援など）を担当する。テレワークを積極活用し、在宅メインの勤務が可能。経営管理・経営企画・経理・財務いずれかの実務経験2年以上が必須。
業務内容
- 当社及びグループ会社の経営管理を担当する。業務拡大に伴う人員増強並びに欠員による募集。
- 当社の各事業ならびにグループ会社の計数管理を担当し、意思決定や事業推進をサポートする。
- 管理会計全般（予算編成、予算統制、将来予測、財務分析）を担当する。
- グループ会社の経営サポート、PMI対応を行う。
- 各事業のフロー整備やBPR、新規事業計画の策定支援を行う。
- 管理会計の高度化への取り組みを行う。
- コンテンツを軸に多種多様なビジネス展開を行っており、コンテンツビジネスの事業構造について多くの知見が得られる。
- 経営層や事業責任者と直接コミュニケーションする機会が多く、間近で経営に触れられる。
- 若手からベテランまで中途採用スタッフも多く多彩な人材が活躍している。
- テレワークを積極活用しており、当部門でも活用しながら就業している。
- 出社頻度は月1～2回を想定しており、業務上必要があれば出社が可能であれば在宅メインの勤務も可能。
- 部員同士のコミュニケーションは会社貸与端末を使用し、オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っている。
- テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がある。
求める人材
- 予算策定及び進捗管理、グループ会社管理など経営管理としての実務経験がある方
- 経営企画、経理、財務いずれかの実務経験がある方
- 業界特性のキャッチアップ後は能動的に動くことができる方
- 社内や各グループの関係部署との積極的なコミュニケーションに抵抗がない方
- 書籍、アニメ、ゲームなどエンターテインメントに興味のある方
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 586.9〜729.7万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- リモート中心
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 経営企画
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 経営管理、経営企画、経理、財務いずれかの実務経験2年以上
- PL、BS、CFの基本的な知識を持っている方
歓迎する経験
- 簿記2級以上
- BIツール活用経験（Tableauなど）
待遇・福利厚生
- オンライン研修受け放題サービス
- サブスク手当
- 三大疾病一時金
- 介護休業
- 出産育児・介護休業制度
- 子育て手当
- 従業員持株会
- 慶弔見舞金
- 昇給年1回
- 社会保険完備
- 育児休業
- 賞与年2回
求めるスキル・経験
この求人は株式会社KADOKAWAの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- Sr. Lead/Manager, Corporate Planning and Business
- 事業戦略推進
- データやAIを活用して経営に関わる意思決定に関与、全社最適・組織横断的な戦略を策定、業務改革を実現
- 資本政策
- 保険事業戦略企画・推進
- 経営企画・IR担当
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社KADOKAWAの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。