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デジタル業務基盤・クラウド推進担当（IT企画）
給与
650〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
在宅勤務あり
完全週休2日
仕事内容情報システム
コンサルタントが利用するクラウド環境やコラボレーションツールの導入、ITガバナンス構築、既存基盤の高度化を担うポジションです。AI・データ活用の全社展開を支えるデジタルワークプレイス戦略の設計と、クラウド基盤・セキュリティ管理を推進します。
仕事内容
- コンサルタントが利用するクラウド環境やコラボレーションツールの導入、ITガバナンス構築、既存基盤の高度化を担っていただきます。
具体的な業務内容
- Teams、OneDrive、Slack等のコラボレーションツールの活用設計および導入推進
- 利用中のクラウドサービス（AWS、M365等）の一元管理、ITサービスカタログの整備
- EUC（エンドユーザーコンピューティング）領域のガバナンス強化（シャドーIT対策、EUC資産の可視化等）
- 全社共通のシステム部門及びコンプライアンス管理部門と連携した情報セキュリティ対策の推進
- OAヘルプデスクや端末LCM（ライフサイクルマネジメント）の運用高度化
魅力・やりがい
- 多様なクラウドサービスやコラボレーションツールを最適に組み合わせ、コンサルタントが情報管理の安全性を確保しながら、最大限のパフォーマンスを発揮できるワークプレイスを自らデザインできます。
- AI・データ活用の土台となるIT環境を設計し、コンサルティング事業の生産性を根本から支える中核ポジションです。
募集背景
- AI・データ活用の全社展開を支える「土台」となるクラウド基盤・デジタルワークプレイスの構築を主導するコアメンバーを募集します。
- 配属予定部署：シンクタンク・コンサルティング統括本部 戦略企画部 デジタライゼーション推進室
アピールポイント
- 本ポジションは、単なるツール導入や保守ではなく、AI・データ活用の全社展開を支える「デジタルワークプレイス戦略」の設計者です。
- 金融グループ水準のガバナンスを効かせながら、最新クラウドを大胆に取り込む——守りと攻めの両立を主導できます。
- コアタイムのないフルフレックス勤務制度とリモートワークが定着しており、一人ひとりが最もパフォーマンスを発揮しやすい働き方を実現できます。
募集要項最終確認 9/24
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 650〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都品川区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 情報システム
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 9/24
- 最終確認
- 9/24
応募資格（必須）
- 一定規模の組織におけるIT基盤（クラウド・ネットワーク・セキュリティ等）の企画・導入・運用経験
- 各種クラウドサービスに関する知見
歓迎する経験
- AWS、Azure、M365等のエンタープライズでの導入・管理経験
- 社内IT環境のガバナンスルール策定経験
- ITIL等のITサービスマネジメントに関する知識
待遇・福利厚生
- リフレッシュ休暇
- 介護保険
- 保存休暇制度
- 健康保険
- 厚生年金基金
- 国民の祝日
- 完全週休2日制
- 社会保険完備
- 財形貯蓄制度
- 退職金制度
- 雇用保険
求めるスキル・経験
この求人は株式会社日本総合研究所の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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