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コンテンツ企画・運用 自社PHRサービス

株式会社JMDC

この会社の求人 60件

掲載中・1日前に確認

1,500〜2,000円/時

※ 募集要項に記載の額

勤務地
東京都港区
休日
完全週休二日制（土日・祝日）
雇用形態
アルバイト・パート

どんな仕事かAIによる生成

Pep Up（PHRサービス）のコンテンツ企画、および運用業務を担当いただきます。健康記事コンテンツの企画・編集・入稿、ユーザー向けメールの制作・配信設定、広告掲載ページやキャンペーンページの制作補助を行います。コンテンツの効果確認やサービスサイト・LP等のコンテンツ更新・管理も担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与1,500〜2,000円/時

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • 正確かつ丁寧な作業ができる方
  • 複数のタスクを並行して効率的に進められる方
  • チームメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方
  • ヘルスケアや健康増進に関心のある方

募集要項最終確認 11/12

職種
編集者
雇用形態
アルバイト・パート期間：2026/8/1以降～長期想定 ※初回1か月（31日）契約、以後3か月毎契約を想定 ※入社日は毎月1日と15日のみ
給与
1,500〜2,000円/時
給与の詳細
時給 1,500円〜2,000円 ※経験・能力・出社頻度等を考慮の上、加給・優遇いたします。
手当
交通費
勤務地
105-0012 東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル12階
働き方
働き方：月2～3回程度の出社あり、それ以外はリモート勤務可能
勤務時間
就業時間：10:00～17:00の間で実働6時間をベースに応相談 （例：10:00〜15:00、10:00～16:00なども可能） ※オリエンテーションのため、業務開始日のみ9:30出社必須 勤務日数：週1～2日
休日・休暇
完全週休二日制（土日・祝日）年末年始5/15/2当社が指定する日（4月と10月の全体会議日は各1日お休みとなる場合あり）
福利厚生
会社概要記載の福利厚生の以下はパート社員は適用外となります。■1週間休暇制度：年度に1回、土日祝を入れ最大9連休取得が可能■従業員持株会（奨励金有）
経験年数
1年以上
選考の流れ
▼書類選考 ▼マネージャーとの面接 ▼内定 ※スピーディーに選考いたしますので、ご要望など有りましたらご相談ください
掲載日
2026/07/03 16:13（133日前）
最終確認
2026/11/12 19:00（1日前）

仕事内容

募集背景

  • 当社が提供する自社PHR（パーソナル・ヘルス・レコード）サービス『Pep Up』は、多くの健康保険組合や企業に導入され、利用するエンドユーザー様が順調に増加しています。ユーザーの皆様に楽しく、継続的に健康増進に取り組んでいただくためには、日々お届けする健康記事やキャンペーン、お知らせメールといった「コンテンツの充実」が欠かせません。さらなるサービスの活性化とクオリティ向上を目指してコンテンツの運用体制を強化しており、新たに並走していただける方を募集することとなりました。
  • これまで培ってきたWeb編集やメルマガ配信のスキルを活かしつつ、パートとして週1〜2日・リモート併用といった柔軟な環境で、ライフスタイルに合わせて活躍いただけるポジションです。「自身の関わったコンテンツが、多くの人の健康習慣作りや行動変容に繋がる」という、自社サービスならではのやりがいを実感できるポジションです。

業務内容

  • Pep Up（PHRサービス）のコンテンツ企画、および運用業務を担当いただきます。

具体的な仕事内容

  • 健康記事コンテンツの企画・編集・入稿
  • ユーザー向けメール（キャンペーン告知・行動変容促進等）の制作・配信設定
  • 広告掲載ページの制作・入稿作業
  • 特典・チャレンジ等のキャンペーンページの制作補助
  • コンテンツの効果確認（開封率・クリック率等の簡易レポート）
  • サービスサイトやLP等のコンテンツ更新・管理

この求人は、株式会社JMDCの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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