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運行管理サービス・稼働サポートの拡販およびサービス企画担当
- 勤務地
- 神奈川県
- 休日
- 年間休日121日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
いすゞのコネクテッドサービス「MIMAMORI」「PREISM」等の拡販とサービス価値向上に向けた企画・推進業務を担当します。販売会社向け施策や業務支援ツールの企画・改善、販売実績・市場動向の分析、顧客ニーズを踏まえたサービス改善提案などを行います。
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応募資格
必須
募集要項最終確認 10/15
- 職種
- セールスオペレーション
- 雇用形態
- ・正社員【試用期間】3ヶ月
- 給与
- 600〜750万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収：600万円〜750万円経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により優遇致します。※昇給年1回、賞与年2回 （今年度実績予定5.6ヶ月）
- 手当
- 家族手当通勤手当時間外勤務手当赴任費用
- 勤務地
- 神奈川県
- 働き方
- フレックス勤務制度、在宅勤務制度あり
- 勤務時間
- 本社8：45〜17：45 工場：8：15〜17:15※フレックスタイム（指定職場による／1日の標準労働時間8H）
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- 年間休日：121日（会社設定カレンダーによる週休2日制）有給休暇：入社年度15日（勤続1年毎1日増、最高20日）
- 福利厚生
- フレックス勤務制度、在宅勤務制度あり社宅・独身寮食堂研修センター
- 社会保険
- ■保険制度（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/10/11 15:23（5日前）
- 最終確認
- 2026/10/15 03:26（1日前）
仕事内容
募集背景
- いすゞは中期経営計画に基づき、EV・コネクテッド・カーボンニュートラルなどの新たな商品・サービスを通じて、お客様や社会課題の解決に取り組んでいます。物流業界ではドライバー不足や輸送効率化への対応が求められる中、車両販売だけでなく、運行管理や稼動支援を通じたソリューション提供の重要性が高まっています。本ポジションでは、いすゞのコネクテッドサービスである「MIMAMORI」「PREISM」等の拡販・サービス高度化を推進し、日本の物流維持・活性化に貢献いただく人材を募集します。
職務のミッション
- 運行管理サービスや稼動支援サービスの企画・販売推進を通じて、・トラック輸送の効率化・運送事業者の経営改善・日本の物流維持・活性化に貢献するとともに、コネクテッドサービスの収益拡大や車両販売およびアフターサービス収益向上を実現する。
職務の内容
- いすゞのコネクテッドサービス（運行管理サービス「MIMAMORI」、稼動サポートサービス「PREISM」等）の拡販およびサービス価値向上に向けた企画・推進業務を担当いただきます。
- 販売会社向け拡販施策の企画・推進・支援
- 販売実績や市場動向の分析および改善提案
- 販売会社向け業務支援ツールやシステムの企画および改善
- 開発部門や関連部署と連携し、顧客ニーズを踏まえたサービス改善・高度化の提案
入社後のキャリアパス
- 本人の意向を月次のOne on One MTGで都度確認・相談の上、キャリア形成していくことができます。
この求人は、いすゞ自動車株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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