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東京都の事業開発・事業企画の求人1,384件

シニアコンサルタント 新規事業開発コンサルタント

給与
応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
勤務地
東京都千代田区
休日
土曜日/日曜日/祝日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

日本を代表する大手企業の新規事業・サービスについて、リサーチ・戦略策定から実行・グロースまで一気通貫で支援します。事業戦略の策定、サービスの企画・設計、収支計画、業務オペレーション構築・運用設計、サービス開発・リリースに伴うプロジェクトマネジメントなどを担います。

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給与応相談

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応募資格

必須

  • コンサルティングファームでの勤務経験、または事業会社で経営企画や事業戦略部署に所属し、企画・新規事業の立ち上げを実施した経験

求める人物像

  • インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方
  • Fintechや決済金融における興味を持っている方

募集要項最終確認 11/6

職種
事業開発・事業企画
雇用形態
正社員試用期間:入社後3ヶ月(本採用と同条件)
役職
チームリーダーとしてプロジェクト推進を主導し、メンバーをリードしながらプロジェクト課題の解決を行っていただきます。
給与
応相談
給与の詳細
スキル・ご経験を考慮の上、当社規定により決定致します。
手当
交通費引越し費用補助
勤務地
東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F
働き方
出社/リモート勤務のハイブリッド制(※プロジェクトによる)
勤務時間
クラスによって、フレックスタイム制/管理監督者のいずれかの適用となります。9:30~18:30(休憩時間60分)上記時間帯を基本とし、従業員の決定に委ねる所定時間を超える労働ありフレックスタイム制はコアタイムなし出社/リモート勤務のハイブリッド制(※プロジェクトによる)
休日・休暇
土曜日/日曜日/祝日年次有給休暇(入社初日から当社規定により付与)リフレッシュ休暇(当社規定により5日付与)年末年始休暇(5日)病気休暇(3日)その他(慶弔休暇・特別休暇 ・育児/介護休暇 等)
福利厚生
リモートワーク支援制度(モニター等の備品購入補助)書籍購入制度(毎月上限1万円)健康診断従業員持株会オンボーディング/社内研修サークル活動支援制度全社交流イベント福利厚生サービス(ベネフィットステーション)グロービス学び放題資格取得/維持支援制度 ※セミナー参加費補助 ※
社会保険
各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
受動喫煙対策
敷地内全面禁煙
掲載日
2026/11/06 00:18(今日)
最終確認
2026/11/06 00:18(今日)

仕事内容

業務内容

  • 今回募集する【シニアコンサルタント】はチームリーダーとしてプロジェクト推進を主導し、メンバーをリードしながらプロジェクト課題の解決を行っていただきます。 インフキュリオンコンサルティングはリサーチ・戦略策定フェーズから実行/グロースフェーズまで一気通貫でご支援しています。特に、案件の大半が新規事業/サービスに関わる点が特徴です。 その中で当社の新規事業開発コンサルタントは、日本を代表する大手企業の新規事業を0からともに作りあげ、社会に新しい価値を提供し、よりよい体験を作り上げていくことが仕事です。 事業戦略の策定からサービスの企画・設計、収支計画の策定、業務オペレーション構築・運用設計、サービス開発・リリースに伴うプロジェクトマネジメント等、次世代のサービスや新規事業を生み出していくことが我々の仕事です。

主なプロジェクト事例

  • 金融機関:中小企業向け総合デジタル金融サービスの企画立案、開発・リリース支援
  • 金融機関:次世代地域デジタルプラットフォーム構想および構築・推進支援
  • 交通:新規決済サービス導入・業務構築支援
  • 流通:新規決済金融事業戦略・企画構想、業務構築、事業拡大支援
  • 金融機関:新規クレジットカードの企画構想、開発・リリース支援
  • メーカー:自社販売網における新規決済サービス企画・構想支援
  • 通信キャリア:新金融事業参入検討支援
  • ペイメント:自社Pay事業企画、業務構築支援

研修制度

  • 入社直後は新規事業・新サービスの構築・検討に必要なコンサルティングスキルはもちろん、業界特有の知識を取得していただくためのトレーニングプログラムを用意しております。そのため、コンサルティングや決済・金融が未経験の方においても、入社後に研修を受講していただくことで、必要なスキルを身に付けることができます。

メンター制度

  • 1on1による成長サポートとして、メンター制度を導入しております。プロジェクト外のメンターがいることで、目の前の業務だけではなく、個人個人によりそった能力開発サイクルを築いております。

プロジェクト規模と社会的インパクト

  • インフキュリオンコンサルティングのクライアントは日本を代表する大手企業が中心です。そういった企業の新規事業や新規サービスは社会に大きな影響を与えます。プロジェクトを進める中で、意思決定に関わる役員層との折衝機会もあり、高い視座を身につけることができます。 また、キャッシュレス推進やBtoB決済のデジタル化は国の成長戦略そのものです。トレンドの最先端(BaaS、Web3、CBDC等)で金融・非金融問わずに新規事業創出に特化してプロジェクトを推進しております。

プロジェクト体制と主体性

  • 当社は少数精鋭で取り組んでいるコンサルティングファームで、1案件あたり体制は3~5名程度で構築しています。メンバー1人1人が現場リーダーとして、クライアントの課題解決に主体的に取り組むことができ、打席に立つ回数が多く得られる環境です。また、クライアントのマネジメント層とも距離が近いため、経営観点での視点を身に付けることができます。

共創型事業開発

  • インフキュリオンコンサルティングは多様な専門性を活かした事業創出ファームとして、戦略・企画構想から実行・リリース・運用・エンハンスまで、一気通貫でクライアントに伴走し、よりお客様に寄り添った「共創型」の事業開発を強みとしています。プロダクト導入が前提でなく、あくまでもクライアントにとって何が最善かを第一にコンサルティングを実施しています。

この求人は、株式会社インフキュリオンの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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