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国内における電力事業開発担当 （洋上風力・蓄電池・ガス火力）
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 休日
- 年間休日122日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
住友商事が推進する国内電力事業開発案件に参画し、案件の事業化に向けた業務を担当します。新規案件の探索・事業性評価、事業計画策定や投資判断支援、関係者との協議・調整、許認可取得やプロジェクト推進を行います。担当予定案件例はガス火力発電事業、系統用蓄電池事業、再生可能エネルギー事業です。
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応募資格
歓迎
- 蓄電池、再生可能エネルギー、ガス火力関連業務経験
- 自治体、官公庁、電力会社等との協議経験
- 許認可取得経験
- プロジェクトファイナンス経験
- 投資評価、案件組成経験
- 英語を用いた業務経験
求める人物像
- 主体的に行動し、案件を前に進められる方
- 関係者と協力しながら課題解決に取り組める方
- 新しい知識や経験の習得に前向きな方
- 事業開発領域でキャリアの幅を広げたい方
募集要項最終確認 10/28
- 職種
- 事業開発・事業企画
- 雇用形態
- 中途採用求人正社員
- 採用区分
- 中途採用求人
- 給与
- 600〜1000万円/年
- 給与の詳細
- ・年収：600万円～1,000万円（月収：30万円～54万円）・賞与：年 2 回 （昨年実績： 6ヶ月／年）・昇給：年１回（10月）
- 手当
- 交通費全額支給残業手当全額支給住宅手当複身／30,000円、独身／25,000円家族手当配偶者／5,000円、お子様／10,000円在宅勤務手当
- 勤務地
- 東京都千代田区一ツ橋 1丁目２番２号 住友商事竹橋ビル６階
- 働き方
- 在宅勤務可（月間上限あり）
- 勤務時間
- 就業時間 09:30 ～ 17:45 （実働時間 7時間15分）休憩時間 60分残業 月20時間程度（全社平均実績）※スペシャリスト職は対象外※スーパーフレックスタイム制度（コアタイム無し）
- 年間休日
- 122日
- 休日・休暇
- 年間休日 122 日有給休暇 初年度 17 日完全週休二日制土日祝日GW年末年始育児休暇介護休暇時短勤務産休・育休制度パパ産後欠勤パパ育休制度（※取得実績多数）リフレッシュ休暇制度（勤続5年～）
- 福利厚生
- 企業年金基金企業型確定拠出年金財形貯蓄慶弔見舞金退職金制度独身寮(ワンルームタイプ)WELBOX会員(宿泊、レクリエーション施設)カフェテリアプラン在宅勤務可（月間上限あり）ドレスコード：オフィスカジュアル産休・育休制度、パパ産後欠勤、パパ育休制度（※取得実績多数）オンライン自己学習ツール（schoo）日経電子版購読可住友商事グループ実施研修への参加可住友商事グループカウンセリングセンター利用可キャリアアドバイザー在籍リフレッシュ休暇制度（勤続5年～）
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 2026/10/17 03:45（12日前）
- 最終確認
- 2026/10/28 14:14（1日前）
仕事内容
募集内容
- 住友商事が推進する国内電力事業開発案件に参画し、案件の事業化に向けた業務を担当いただきます。
業務内容
- 新規案件の探索および事業性評価
- 事業計画策定および投資判断支援
- 自治体、官公庁、電力会社等との協議
- 許認可取得および地域調整
- パートナーとの協議、契約交渉
- 社内外関係者との調整およびプロジェクト推進
担当予定案件例
- ガス火力発電事業
- 系統用蓄電池事業
- 再生可能エネルギー事業
魅力ポイント
- 住友商事が推進する数十億～数千億に及ぶ大規模な国内電力事業開発案件に参画
- 蓄電池、再生可能エネルギー、ガス火力発電など幅広い案件に携われる
- 事業開発の上流から事業化まで経験できる
- 将来的に案件責任者を目指せる
キャリアパス
- 住友商事の関係者や社内外のステークホルダーと協働しながら案件を推進いただき、将来的には当部の事業開発機能を担う中核人材としての活躍を期待しています。
- 国内だけでなく海外、事業開発にとどまらずEPC,アセットマネジメントまで幅広い分野で専門性を高めていただくキャリアもございます。
採用背景
- 系統用蓄電池、再生可能エネルギー、ガス火力発電等の案件増加に伴い、事業開発を主体的に推進できるメンバーを募集するもの
この求人は、住友商事パワー&モビリティ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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