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社内SE（DX推進）
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 休日
- 年間休日131日
- 雇用形態
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 賞与あり
- 退職金あり
- 住宅補助条件あり
- ※■借上社宅制度有 ※適用諸条件有 ※地域/家族構成により負担額は異なる
どんな仕事かAIによる生成
社内SEとして、AI・BIツール等を活用した社内業務改革を推進します。AI・BIツールの企画・導入や全社共有データベースの刷新、全社基幹システム刷新プロジェクトへの参画、社内ユーザー向け講習や技術支援を担います。各部門と協力しながら業務改革を進め、全社的なDX推進の中心的役割を担います。
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応募資格
必須
- 情報システム部門での実務経験5年以上
- システム導入プロジェクトにおいて、要件定義（または導入・業務適用企画）から運用・定着化までの一連の流れに携わった経験（※メンバークラスとしての参画で構いません）
- ベンダーとの折衝・進捗管理（ベンダーコントロール）の経験
求める人物像
- AI・Iツールの活用にも積極的で、技術力よりも「業務理解力」「巻き込み力」「推進力」を重視しています。
- 各部署を巻き込みながら推進していく力や、コミュニケーション能力をお持ちの方を歓迎します。
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 社内SE・情報システム
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無し）
- 給与
- 540〜700万円/年
- 給与の詳細
- 月給 304,000円〜394,000円 ※賞与実績:年2回支給+業績賞与（会社業績による） ※想定年収：540万円〜700万円（残業代月20時間分を含む）
- 手当
- 通勤手当上限35,000円
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18（ヒノデビルディング）
- 転勤
- 会社の定める事業所（転居を伴う配置転換含む）への異動を命じることがあります。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00-17:45（休憩：45分）
- 年間休日
- 131日
- 休日・休暇
- 年間休日131日（26年度）土日祝日年末年始休暇(7日)夏季休暇(9日)GW(連休7〜10日)慶弔休暇裁判員休暇等
- 福利厚生
- ■借上社宅制度有 ※適用諸条件有 ※地域/家族構成により負担額は異なる■退職金制度有■企業年金制度有■産前産後休暇、育児/介護休業制度■財形貯蓄制度■グループ保険制度（各種保障を適用。掛金は会社負担）■慶弔見舞金、入学祝金■提案表彰制度（新商品や課題解決の提案制度。選出された案には賞品や賞金を贈呈）■勤続表彰（10年以上）●職種別・階級別研修、管理者研修等●公的資格取得支援（各部門ごとに対象資格、手当を設定）●博士号取得支援（取得費用を会社が負担。※条件あり）●キャリアや異動に関する1on1の実施など支援制度あり
- 社会保険
- 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有
- 受動喫煙対策
- 敷地内全面禁煙
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業所（転居を伴う配置転換含む）
- 経験年数
- 5年以上
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/10/10 03:31（7日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 20:41（1日前）
仕事内容
募集背景
- AI・BIツールを活用したシステムの企画・推進を担うメンバーの体制強化です。
- 2026年4月より全社基幹システムの刷新プロジェクトが始動しており、DX推進体制の拡充が必要となっています。
仕事の内容
- 社内SEとして、AI・BIツール等を活用した社内業務改革の推進をお任せします。
- AI・BIツールの企画・導入から各部門への展開、および全社への定着化推進
- 全社共有データベースの刷新に向けた要件定義、システム実装、ベンダー折衝
- 2026年4月より始動中の全社基幹システム刷新プロジェクトへの参画
- 導入ツールの活用促進に向けた、社内ユーザー向け講習の企画・実施や技術支援
- 導入を進めているAI・BIツールの活用・推進役として、各部門と協力しながら業務改革を進め、全社的なDX推進の中心的役割を担います。
- 短期／AI・BIツールの社内活用促進、全社共有データベースの刷新
- 中期／全社基幹システムの刷新推進、DX推進全般
この仕事の魅力
- 全社のDX推進を牽引するポジションです。
- 企画から現場への導入展開まで一貫して携われます。
- 2026年4月より始動中の基幹システム刷新プロジェクトに、参画いただけます。
- AI・BIツールなど最新技術の社内活用を、自らの企画で進められる環境です。
- 社内の様々な部署と関わりながら、幅広い業務に携わることができます。
配属先情報
- 情報システムグループ（現在9名）※左記に加え、外部スタッフ10名在籍 今回の採用により、体制を拡充予定です。それぞれの強みを活かした業務分担がされています。
この求人は、日之出水道機器株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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