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アフターサービス向けデジタルソリューションの企画/推進リーダー
給与
650〜1000万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都日野市
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 121日
仕事内容プロダクトマネージャー
日野自動車株式会社で、国内アフターサービス向けデジタルソリューションの企画・推進リーダーを募集しています。TS統括・DX部に配属され、デジタル活用の最適化に向けた方向性検討や課題管理、予算管理などをリードします。必須要件は商用車業界への興味、システム開発の上流工程・開発・プロジェクトリーダー経験、関連部門との折衝能力です。
職務内容
- トラック・バスの開発/製造/販売を手掛ける当社で、国内アフターサービス向けデジタルソリューションの企画・推進のリーダーを担当する。
- お客様への部品・整備等のアフターサービス(トータルサポート=TS)におけるデジタル活用の最適化に向け、方向性検討、課題管理、優先順位づけ、予算管理などの業務を関係各部と調整しながら、リーダーとしてメンバーを牽引・推進する。
- 新しいデジタルソリューションを企画・提供することにより、お客様の困りごと解決と当社の収益向上の両面に貢献できる。
- 配属先はTS統括・DX部。
- TS領域(部品・整備)担当各部で検討しているデジタル案件を横断管理し、全社的なデジタル活用の推進が期待される。
- 自動車業界の大変革時代において、IOT、ビッグデータ、AIを用いたデータ分析など最新の技術を活用し、販売会社、お客様向けソリューション案件を自ら企画・提案することで社会への貢献を実感できる。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 650〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都日野市
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 121日
- 職種
- プロダクトマネージャー
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 商用車業界への興味
- システム開発における、上流工程、開発、プロジェクトリーダー経験
- 関連部門との折衝能力
歓迎する経験
- 自動車業界のシステム開発/コンサルティング経験
- データ分析プロジェクトへの参画経験
求めるスキル・経験
この求人は日野自動車株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は日野自動車株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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