システムアーキテクト条件を変える閉じる
仕事内容システムアーキテクト
国内屈指の自社設計GPUインフラを技術の最高責任者として導くCTOポジション。技術戦略と組織づくりの両方をリードし、IPO準備フェーズの急成長企業で事業戦略の設計にも関与する。必須要件はCTOまたは技術責任者としてのマネジメント経験5年以上。年収1,500万円〜。
当社の魅力
- ユニコーンレベルのIPOを目指す急成長企業
- 2024年に経済産業省『クラウドプログラム』（METI Cloud Programs）に認定
- 国内クラウドサービス企業として初めてNVIDIAパートナー企業に認定
- 省庁やASEAN諸国と連携し海外展開を加速中（ブータン王国の経済特区には日本企業として初めて参画）
組織文化
- 『人に誇れる 面白いことをしよう』が根底にある
- AIという成長産業で正解を自分たちで定義していく
- 高解像度で不透明な世界を鮮明にする最難関の過程に面白さを見出す
- 知性と倫理の両立によって真に誇れる仕事を実現
募集の背景
- 省庁や地方自治体、ASEAN諸国など国内外のパートナーとの連携を広げている
- データセンターの拠点数・アライアンス先ともに加速度的に拡大
- 現在はIPO準備フェーズ
- 急拡大のスピードに人と組織の成長を追いつかせる各領域のスペシャリストを求めている
成長環境｜年次によらない抜擢文化
- 年次や在籍期間に関係なく、成果と当事者意識を発揮した人材をCxO・部長・マネージャーへ積極的に抜擢
- 事業拡大にあわせて重要ポジションが次々と生まれている
- 実力次第でスピーディーにキャリアを切り拓ける環境
本ポジションに期待する役割
- 国の成長戦略に直結する本事業で主体的に課題を定義し解決までリード
- 急成長・IPO準備フェーズにある当社の中核として組織と事業の非連続な成長を推進
- 専門性を活かし不透明な事象を高解像度で捉え意思決定をドライブ
- 会社の未来を左右する重要プロジェクトに当事者として深く関与
具体的な仕事内容
- 国内屈指の自社設計GPUインフラを技術の最高責任者として次のステージへ導くCTOポジション
- 技術戦略と組織づくりの両方をリード
- GPUクラウドインフラ全体の技術戦略の立案/実行（データセンター設計、ネットワーク、セキュリティ、プロダクト開発含む）
- NVIDIA等パートナー企業との技術提携/共同開発の推進
- IPOに向けた技術面のガバナンス構築（情報セキュリティ体制、技術的内部統制等）
- 海外展開（ASEAN/グローバルサウス地域含む）における技術面の意思決定
- 研究開発（AI/機械学習、HPC領域含む）の方向性策定、投資判断
- 代表取締役/COOとともに、技術を起点とした事業戦略の設計
採用したい人物像
- 論理的思考力：複雑な事象を構造的に捉え、本質課題を特定した上で論理的かつ合理的な意思決定ができる
- 実行力（スピード×PDCA）：不確実な環境下でも素早く仮説検証を回し成果創出までやり切れる
- 再現性：成果の要因を分解・言語化し継続的に成果を再現し続けられる
- 対人知性：社内外の関係者と信頼関係を構築し周囲を巻き込みながら物事を前進させられる
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 1500万円/年〜
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
- 職種
- システムアーキテクト
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 7/31
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 事業会社におけるCTOまたは技術責任者としてのマネジメント経験5年以上
- インフラ、クラウド、データセンター、AI/HPC領域いずれかでの技術責任者経験
- 複数チーム/複数拠点を横断した技術組織のマネジメント経験
- 急成長環境（スタートアップ、成長企業）における技術基盤構築の経験
- 経営陣/非エンジニア部門とのコミュニケーション、事業視点での技術意思決定経験
歓迎する経験
- GPU、HPC、AIインフラ領域における技術的知見/実務経験
- データセンターの設計/建設/運用に関する知見
- IPO準備または上場企業における技術部門のガバナンス構築経験
- 海外拠点/海外エンジニアチームのマネジメント経験
- NVIDIA等半導体/インフラベンダーとのパートナーシップ推進経験
待遇・福利厚生
- 介護休暇
- 夏季休暇
- 屋内全面禁煙
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 年間休日120日
- 慶弔休暇
- 昇給年2回
- 社会保険完備
求めるスキル・経験
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- 年収1000万以上1,213
- 完全週休2日31,016
- 年間休日120日以上27,659
- フレックス19,708
- 未経験可8,485