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東京都の法人営業の求人3,855件

営業リーダー（課長・係長クラス）

株式会社ハンモック

この会社の求人 11件

掲載中・2日前に確認

650〜800万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の法人営業の求人の中央値（530万円）より120万円高い

勤務地
東京都新宿区
休日
年間休日121日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

AI-OCR「DX OCR」をはじめとしたOCR製品のソリューション営業を担当します。顧客への提案活動に加え、営業チームの数値管理、案件レビュー、メンバー育成や営業組織の仕組み化を担います。営業戦略の検討・実行、販売パートナーとの協業、新規開拓や既存顧客への追加提案も行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与650〜800万円/年

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応募資格

必須

  • IT製品の法人営業経験 （目安5年程度）
  • 自身の予算を持ちながら、複数名（2名以上）のメンバーの数値管理や育成を行った経験
  • 案件パイプラインの数値管理と、施策の立案から実行までを一貫して担った経験

歓迎

募集要項最終確認 11/8

職種
法人営業
雇用形態
正社員正社員　期間の定めなし 試用期間：3カ月（※試用期間中の労働条件の変更なし）
役職
営業リーダー（課長・係長クラス）
給与
650〜800万円/年
給与の詳細
月給 452,728円〜 ■想定年収：650万 ～ 800万（残業・賞与含め） ■月給：452,728円～ 【内訳】 　　基本給：290,000円～ 　　職能手当て：40,000円 　　固定残業代：122,728円～※45時間以上の超過残業代は別途支給 ■賞与：２回／年（6月、12月）　※実績に基づく 　　別途営業インセンティブあり ■昇給：１回／年（4月）
手当
職能手当て40,000円通勤交通費上限30,000円／月
勤務地
東京都新宿区大久保１-3-21 ルーシッドスクエア新宿イースト 3F
転勤
会社が定める就業場所
働き方
記載なし
勤務時間
就業時間：9：00～17：30（実働7時間30分） 休憩時間：60分
年間休日
121日
休日・休暇
完全週休2日制（土日祝日）年末年始休暇有給休暇：入社日より付与※在籍年数に応じて最大20日有給付与します（平均有給取得日数：14.5日）※午前休/午後休、1時間単位での時間休暇あり慶弔休暇リフレッシュ休暇
福利厚生
退職金制度赴任時社宅借上げ制度（家賃補助制度）資格取得合格報奨金制度慶弔金制度給付金制度（勤続5年以上が対象）育児休暇制度／育児時短勤務／子ども看護休暇制度健康診断受診サポート健保組合保養施設利用可能（宿泊、JTB旅行補助制度、TDR／USJチケット補助、スポーツクラブ、レストラン利用補助他）ウォーターサーバー有
社会保険
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）厚生年金雇用保険労災保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
会社が定める就業場所
経験年数
5年以上
選考の流れ
書類選考1次面接（人事 ／WEB）適性検査最終面接（事業部長／東京本社）内定※選考回数は変更になる可能性がございます。
掲載日
2026/10/29 14:32（12日前）
最終確認
2026/11/08 23:19（2日前）

仕事内容

概要

  • 受発注や請求で日々やりとりされる帳票は紙とFAXが今も多く残り、特に中小企業の受発注では電話・FAXが2割を超え、顧客管理も紙の台帳や表計算ソフトが4割以上を占めます。(※1)
  • 取引先ごとに書式が違う帳票を一枚ずつ確認し、基幹システムに入力していく。正確さが求められ件数が増えるほど時間がかかります。
  • 一方で、人を増やし対応することは年々難しくなっています。2025年度の人手不足倒産は441件。前年度から約1.3倍に増え、年度として初めて400件を超えているのが現状です。
  • AIデータエントリー事業ではAI-OCRで読み取りと入力を自動化し、入力にかけていた時間を確認や取引先とのやりとりに充て、限られた人数でも滞りなく回る環境を実現します。
  • ※1:東京商工会議所「中小企業のデジタルシフト・DX実態調査」（2025年1月）

業務内容

  • AI-OCR「DX OCR」をはじめとした、OCR製品のソリューション営業を担当頂きます。
  • プレイヤーとして顧客への提案活動だけでなく、リーダーとしてメンバー育成や営業組織の仕組化を行い営業組織リーダとして牽引いただきます。

業務詳細

  • チームの数値管理と案件レビュー
  • 案件活性化の施策検討や販売パートナーとの協業
  • 営業組織の仕組化
  • 個人案件発掘、ヒアリング、商談の推進、クロージングなど営業活動一連の実行 等

参考情報

  • 担当クライアント数 ：1人あたり20社～30社
  • クライアントとの面談数：1日2～3件程度

1. 営業チームのマネジメント

  • チーム予算達成のため営業戦略の検討、策定、実行していただきます。（アプローチ先の選定、提案の切り口づくり、パートナーとの協業施策など）
  • メンバー一人ひとりの目標達成を支援いただきます（案件同行、レビュー、育成）
  • 少数精鋭である組織の育成の型づくりから携わっていただきます

2. 営業組織の仕組み化・標準化

  • 担当者ごとにばらつきのある進め方を整理し、誰が担当しても同じ品質で進む状態をつくっていただきます
  • CS、営業事務と連携し、部門をまたいだ役割分担や情報の受け渡し方を設計いただきます
  • 提案資料や価格の考え方など、属人化している運用の標準化を進めていただきます

3. 提案営業と営業施策の企画・実行

  • プレイングマネージャーとして、ご自身でも商談の進行から提案～クロージングまでを担っていただきます
  • 新規開拓、既存顧客への追加提案、販売パートナー経由の案件など、複数の入口から案件を創出いただきます

担当製品について

  • 下記製品群を担当頂きます。

DX OCR

  • https://www.hammock.jp/dxocr/

WOZE（ウォーゼ）

  • https://www.hammock.jp/defact/woze/

AnyForm OCR

  • https://www.hammock.jp/anyform/

プレイングとマネジメントの両立

  • 担当顧客を持ちながら、メンバーの案件レビューや育成にも関わっていただきます。少数精鋭の組織のため、一人ひとりの商談を把握できる距離でマネジメントできます。
  • マネジメントだけでなく営業戦略立案やパートナーとの協業施策の検討など、営業プレイヤーとしての幅を広げることができます。

「営業が、営業に集中できる組織」の構築

  • 製品トライアルや導入時のCSへの引継ぎ、営業ごとに俗人化している運用の標準化など、整えていくプロセスはまだまだあります。
  • ご自身の考えで組織として機能する形にしていき、成長する組織の牽引役として活躍できるポジションです。

キャリアについて

  • 本ポジションはAIデータエントリー営業部のマネージャーのキャリアだけでなく将来的には同事業部のカスタマーサクセスやエンジニアといった他部門と連携し、事業の成長や組織戦略を推進をしていく事業責任者の道もあります。

配属部署

  • 【配属先】DCS事業本部　営業部

この求人は、株式会社ハンモックの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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