職種・勤務地・キーワードで探す
条件を変える
東京都のネットワークエンジニアの求人234件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
ネットワークエンジニア(設計・構築)
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日122日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
株式会社GOOYAの社員として、ネットワークエンジニア(設計・構築)の業務を担当します。大手交通系企業のネットワーク新規構築や、大手小売業のOA環境整備支援などの案件があります。詳細設計、構築、OA端末の移行、運用設計、PC管理やWindowsの設定業務などを行います。
この求人に応募
応募資格
必須
- ネットワーク設計/構築/運用保守のいつかの実務経験が2年以上ある方
- リーダーなど管理者経験がある方。または、これから目指したい方
応募について
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- ブランク明け歓迎
- U・Iターン歓迎
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 雇用形態
- 正社員最大6ヶ月期間の定めなし
- 給与
- 384〜600万円/年
- 給与の詳細
- 【月給】¥320,000〜※ご経験、能力に応じて決定※月給に固定残業代15h分¥33,260~を含む(超過分別途支給)・昇給:年2回(4月、10月)※初年度の想定年収:384万円~600万円
- 手当
- 交通費出張手当資格手当基本情報技術者 2000円/月、応用情報技術者 3000円/月 など役職手当職務手当時間外手当、休日手当
- 勤務地
- 東京都渋谷区1-17-4 PMO渋谷 10F
- 転勤
- ※転勤は原則ありません。希望を最大限考慮します
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 10:00~19:00(実働8時間、休憩1時間)※月平均残業:10h以下/社をあげて定時退社を推奨
- 年間休日
- 122日
- 休日・休暇
- 年間休日122日以上(プロジェクト先による)週休2日制有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇※それでもプロジェクトとして先に準ずる
- 福利厚生
- ・勉強会・交流会・資格支援制度あり(受験費負担・取得後の月額手当:CCNA 5000円、CCNP 8000円など)※規定あり・退職金有り・保養所利用可(加入保険組合提携施設)・研修制度(テクニカル研修、ビジネススキル研修、管理職研修など)・飲食店割引サービス利用可(加入保険組合指定店)・会員制ホテル『エクシブ』保養施設利用可・GOOYA食堂※釣り好きな代表が釣れた魚をみんなで食べる会です。・オンライン学習サービス「Schoo」**・資格取得支援制度****・社内勉強会**「『脱』初心者 Excelの基礎」「インフラ運用保守入門」など。他にも様々な勉強会を月に数回開催しております!
- 社会保険
- ・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)・厚生年金、雇用保険、労災保険
- 経験年数
- 2年以上
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- 1.エントリー書類審査面接(1~2回)内定※オンライン面接OK!※書類審査~内定まで、最短1~2週間程度を予定しております。
- 選考期間
- ※書類審査~内定まで、最短1~2週間程度を予定しております。
- 掲載日
- 2026/10/11 18:12(6日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 19:47(1日前)
仕事内容
仕事内容
- 株式会社GOOYAの社員として、ネットワークエンジニア(設計・構築)の業務をお任せします。
事例事例① 大手交通系企業のネットワーク新規構築
- 要件定義・基本設計まではすでに終わっているので、詳細設計(パラメータ設定等)を行って構築作業へ行きます。
- ※基本設計を確認して通信出来るよう詳細設計を行っていきます。
イベント例② 大手小売業におけるNW変更改に伴う次期OA環境整備支援
- NW変更に伴いOA端末の移行
- OAとNW機器障害の運用設計(変更作業、対応等のシステム運用設計)
- ヘルプデスク立ち上げにおける業務設計(読むヘルプデスクへの新規業務移管)
- システム構築と合わせた業務設計
- PC管理や請求処理代行の運用フロー整備
- 現行PCを中心としたOA業務の各種調整(払い出し、要求のヒアリング及び機能エンハンス)
- Windowsを中心とした設定業務
当社で働くメリット・魅力
- 当社では専任のサポート担当につき『ラウンダー制度』を設けているのが特徴です。
- 配属前のヒアリングでは、当社の営業と専任のラウンダー(相談役)が業務経験や志向、希望を詳しくお考えください。
- それらをもとに配属候補先のプロジェクトを絞り、現場の責任者も犠牲になった面での議論を行って最終決定します。
- また、仕事と子育てを両立しやすい環境を整えており、「子育てサポート企業」として厚生労働省から『次世代認定マーク(愛称:くるみん)』の認定を受けています。
- 企業が主体となる従業員の産休、育休などの取得率向上や、子育て中の勤務時間の見直しなど、結婚や出産を経た後も現場の第一線で活躍し続けたり、管理職となって活躍することができます。
- 配属後もプロジェクト先や業務との相性までゆっくりしながら、一人一人が思い描くキャリアの形成を全力で後押しします。 業務上の悩みや不安はラウンダーが配属先まで見て、何でも相談に乗りますので安心して働けます!
この求人は、株式会社GOOYAの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
同じ会社の求人13件
株式会社GOOYAの求人をすべて見る(13件)職種と勤務地が似ている求人東京都のネットワークエンジニア 234件
- 【インフラエンジニア】大手情報サービス企業向け / ネットワーク構築・維持管理
- インフラエンジニア
- グローバルネットワークエンジニア/サービスマネージャー候補
- 回線業務/映像回線システム運用技術
- Manager/Senior Manager Network SRE
- 開発エンジニア(SDN/NFV)
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社GOOYAの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
応募資格の語から探す
- ネットワーク3,633
この職種で探す
- ネットワークエンジニア374
- 東京都のネットワークエンジニア234
- テック13,898
- セキュリティエンジニア940
- インフラエンジニア861
この勤務地で探す
働き方・年収で探す
- 年収400万以上38,948
- 第二新卒・既卒歓迎4,287
- 学歴不問4,370
- 残業月20時間以下9,357
- 年間休日120日以上36,900